平樂(lè)過(guò)程品控招聘 logo

平樂(lè)過(guò)程品控招聘

桂聘提供2025年6月平樂(lè)過(guò)程品控最新招聘,平均工資約為4798元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多過(guò)程品控過(guò)程品控質(zhì)量招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-平樂(lè)縣 3人 2年以上 27-40歲 大專以上 食品 瀏覽:182
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 包吃住
2025-05-28
陳女士
人事
1.能獨(dú)立完成多種食品的設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)工作并對(duì)現(xiàn)有產(chǎn)品進(jìn)行改良。
2.建立標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)所需要的配方、工藝和生產(chǎn)線上品控體系。
3.負(fù)責(zé)收集同行業(yè)及競(jìng)爭(zhēng)品牌的產(chǎn)品研發(fā)動(dòng)向及市場(chǎng)潮流動(dòng)態(tài),制定新品研發(fā)方向并落實(shí),保證產(chǎn)品質(zhì)量及口味優(yōu)化。
4.負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)新品研發(fā)過(guò)程的數(shù)據(jù),協(xié)助上級(jí)分析數(shù)據(jù)。
5.負(fù)責(zé)協(xié)助上級(jí)對(duì)新品形成產(chǎn)品生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)。
6.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品項(xiàng)目的研發(fā)工作,根據(jù)公司的發(fā)展方向及戰(zhàn)略目標(biāo)制定中短期研發(fā)計(jì)劃及產(chǎn)品框架。
7.負(fù)責(zé)提供技術(shù)支持,編制操作流程,根據(jù)地區(qū)差異及客戶、消費(fèi)者反饋提供有效解決方案。
8.協(xié)助業(yè)務(wù)完成客戶開(kāi)發(fā),產(chǎn)品推廣。
1、大學(xué)??埔陨鲜称坊蛘呋は嚓P(guān)科系畢業(yè)
2、3年以上食品研發(fā)相關(guān)工作經(jīng)歷
約 1 個(gè)崗位
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桂林質(zhì)量管理/測(cè)試工程師招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 15K,最多人拿:4K
  • 0.6%
    小于2K
  • 1.3%
    2K
  • 25.3%
    3K
  • 27.8%
    4K
  • 20.9%
    5K
  • 14.6%
    6K-8K
  • 7.6%
    8K-1W
  • 1.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    41.8%
  • 初中
    0.6%
  • 高中
    8.5%
  • 中專
    4.2%
  • 大專
    30.3%
  • 本科
    14.5%
桂林質(zhì)量管理/測(cè)試工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占41.8%,初中占0.6%,高中占8.5%,中專占4.2%,大專占30.3%,本科占14.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    46.3%
  • 1-3年
    43.1%
  • 3-5年
    10%
  • 5-10年
    0.6%
桂林質(zhì)量管理/測(cè)試工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占46.3%,1-3年占43.1%,3-5年占10%,5-10年占0.6%。
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