平樂人員招聘

桂聘提供2025年9月平樂人員最新招聘，平均工資約為3842元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多人員招聘管理招聘專員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

長(zhǎng)白班，不上夜班

4000-4500元

廣西正合人力資源有限公司

桂林-平樂縣 100人 18-48歲人力資源中介投遞:1人瀏覽:694

五險(xiǎn)
公積金
提供住房
加班補(bǔ)貼
節(jié)日禮物
接受畢業(yè)生

2025-09-03

莫主管

主管

1. 平樂長(zhǎng)白班包吃包住，純?nèi)?000-4500
【人員要求】男女不限，18～48歲，無紋身，會(huì)認(rèn)識(shí)26個(gè)英文字母就行
【工資待遇】15元小時(shí)，到手工資4000-4500
【工作時(shí)間】08:00~20:00，長(zhǎng)白班
【工內(nèi)作?容】電子設(shè)備組裝、質(zhì)檢、物料等工作，做事輕松簡(jiǎn)單。
【生活條件】包吃包住，水電費(fèi)平攤，房間大，干凈整潔,宿舍配備WIFI.獨(dú)立衛(wèi)生間，洗澡間，空調(diào)，學(xué)習(xí)桌，熱水器等用品
【工作地點(diǎn)】桂林平樂二塘工業(yè)園，帶上行李就安排

電子廠生產(chǎn)拉長(zhǎng)

3000-5000元

桂林艾晟科技有限公司

桂林-平樂縣 1人包裝電子法律投遞:1人瀏覽:133

2025-08-31

勞秋蘭

人事文員

1年生產(chǎn)線組長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn)，有電子廠管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；能吃苦耐勞，責(zé)任心及品質(zhì)意識(shí)較強(qiáng)，能接受加班，是生產(chǎn)主管儲(chǔ)備人員；公司包吃住。月薪3500～6000元，工作地點(diǎn)：平樂縣二塘工業(yè)區(qū)（不能接受工作地點(diǎn)，勿擾）

食品車間主管

3500-4500元

桂林平樂陽(yáng)發(fā)茶業(yè)有限公司

桂林-平樂縣 1人 1年以上中專以上茶葉投遞:1人瀏覽:37

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
工作餐
節(jié)日禮物

2025-08-29

管藝

人事

一、崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)?生產(chǎn)管理和協(xié)調(diào)?工作，管理、協(xié)調(diào)人員、產(chǎn)品生產(chǎn)工作。
2.負(fù)責(zé)?質(zhì)量管控工作，根據(jù)產(chǎn)品質(zhì)量要求、生產(chǎn)工藝要求，合理安排生產(chǎn)，達(dá)成公司質(zhì)量目標(biāo)。
3.負(fù)責(zé)生產(chǎn)流程的優(yōu)化工作，持續(xù)提升生產(chǎn)效率?。
4.負(fù)責(zé)?現(xiàn)場(chǎng)6S管理工作，確保生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的清潔、安全。
5.負(fù)責(zé)車間?人員管理和培訓(xùn)?工作，加強(qiáng)員工的技術(shù)、安全培訓(xùn)，儲(chǔ)備技術(shù)、管理人才。
6.負(fù)責(zé)?設(shè)備管理和維護(hù)?工作，按操作規(guī)范合規(guī)操作，定期維護(hù)、保養(yǎng)設(shè)備，確保設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)?。
7.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
二、崗位要求
1.中專及以上學(xué)歷，藥學(xué)、化學(xué)工程、生物工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.三年以上大型食品企業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，有成功的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，具備較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力，風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。
3.熟悉生產(chǎn)流程、質(zhì)量管理體系和6S管理等。

財(cái)務(wù)人員

3000-4000元

桂林好自然農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司

桂林-平樂縣 1人大專以上農(nóng)業(yè) 投遞:4人瀏覽:334

崗位晉升
工作餐
接受畢業(yè)生

2025-08-29

袁先生

總經(jīng)理

工作地點(diǎn)：桂林平樂沙子公司崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)日常進(jìn)銷存數(shù)據(jù)的錄入和開單、核對(duì)與監(jiān)控，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。 2. 熟練使用財(cái)務(wù)軟件（如金蝶、用友等）進(jìn)行賬務(wù)處理，提升工作效率。 3. 定期進(jìn)行財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析，為管理層提供決策支持。 4. 組織并參與月度庫(kù)存盤點(diǎn)工作，確保賬實(shí)相符。 5. 對(duì)各門店進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)管理的培訓(xùn)，提升團(tuán)隊(duì)整體財(cái)務(wù)管理水平。 6. 完成日常賬務(wù)處理、憑證錄入、報(bào)表編制等基礎(chǔ)財(cái)務(wù)工作。 7. 靈活應(yīng)對(duì)并完成老板臨時(shí)交代的各項(xiàng)任務(wù)。任職要求： ? 財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)或相關(guān)專業(yè)背景，具備扎實(shí)的財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)。 ? 熟練操作財(cái)務(wù)軟件，具備數(shù)據(jù)分析能力。 ? ...