憑祥職場問答

  • 作為一個倉管員需具備哪些條件?坐標憑祥

    19*******78
    2020-11-10
    3個回答
    346人關(guān)注
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全部回答 已有 3人回答

  • 13*******18 2020-11-10
    服從上級領(lǐng)導(dǎo)的工作安排(如遇工作忙,要加班或延長工作時間,倉管人員要無條件服從主管安排),積極配合倉庫主管和搬運工人完成各項工作任務(wù)。

    為使倉庫存貨賬實相符,必須做好日常盤點和月末盤點工作。隨時了解倉庫的儲備情況,有無儲備不足或超儲積壓、呆滯和不需要現(xiàn)象的發(fā)生,并即時上報。

    立足本職,堅守崗位,熟練業(yè)務(wù),具備高度責(zé)任感,要樂于聽取他人意見或批評,服從領(lǐng)導(dǎo)、以禮待人、熱情服務(wù)、自覺維護本公司的良好形象和聲譽

    倉管人員要妥善保管好原始憑證,賬本以及各類文件,要保守商業(yè)秘密,不得擅自將有關(guān)文件帶出公司。
  • 13*******36 2020-11-10
    A、負責(zé)管理倉庫存放商品(包括商品進倉和出倉),對倉庫內(nèi)商品的數(shù)量、質(zhì)量以及產(chǎn)品是不完整負責(zé)。商品進倉和出倉要準確無誤,并按相關(guān)的工作流程對所進出產(chǎn)品的及時核對與復(fù)查。

    B、對所管系列產(chǎn)品必須建立手工帳本,每次進倉或出倉都要及時記錄,且保證數(shù)據(jù)絕對正確,并做到帳目隨時與所管實物進行核對無異。

    C、對進、出倉商品實行質(zhì)量檢查,嚴禁接受有損壞商品。凡屬公司規(guī)定的六大類必查商品外,其它商品可看其外包裝是否損壞而進行檢查。

    D、商品進倉要做好收貨情況報告記錄(商品應(yīng)分堆放整齊,杜絕不安全因素,標識清楚),并對工作中有特別問題的作重點記錄,同時向主管反映申報。

    E、做好售后商品進出倉登記管理,凡開包取件做售后服務(wù)的商品(拆原包裝)要做特別記錄和跟蹤處理,及時聯(lián)系業(yè)務(wù)部門進行補件工作,盡快的維護商品的完整性。

    F、對廠方欠件產(chǎn)品要逐一登記記錄。檢查確認所欠部件的型號、數(shù)量,并上報業(yè)務(wù)部門及時跟進,以縮短回補時間和欠件商品存?zhèn)}數(shù)量。

    G、對商品實行先進先出規(guī)則,減少舊貨商品存?zhèn)}數(shù)量,堅持6S倉庫管理方案。

    H、倉管員有管理搬運工人工作的責(zé)任和權(quán)力。發(fā)現(xiàn)有不正確的操作行為,要及時制止、糾正后才可繼續(xù)工作,避免對公司造成不必要的損失。

    I、配合搬運工人(驗貨、整理、擺放商品。。。。以及其它部門)做好各項工作,以便及時完成當(dāng)日的工作計劃與目標。

    J、倉管員有審查單據(jù)的責(zé)任。發(fā)現(xiàn)單據(jù)有錯漏時要及時反映,配合開單部門改正錯誤。直到接收到正確的單據(jù)后,才能執(zhí)行工作。否則有權(quán)停止工作并申報倉庫主管。

    K、工作中盡職盡責(zé),發(fā)現(xiàn)有破壞商品(包括外包裝)現(xiàn)象要及時制止,并報告上級主管處理,堅持公司規(guī)章制度及原則,保護倉庫一切物品。

    L、對庫內(nèi)商品要做好日常維護工作。對爛包商品要及時處理,及時包好,杜絕存?zhèn)}商品有爛包現(xiàn)象,避免因爛包造成質(zhì)量問題。
  • 13*******98 2020-11-10
    A、初中以上學(xué)歷,工作責(zé)任心強

    B、年齡于22---35歲以下,有一年以上工作經(jīng)驗

    C、絕對服從直屬領(lǐng)導(dǎo)在工作上的安排,并絕對執(zhí)行與完成領(lǐng)導(dǎo)所指示的工作內(nèi)容

    D、在工作中積極,進取、上進,不斷提高對公司業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)并實施到實際的工作中。

    E、團隊精神佳,時時站在管理者與公司的高度,對工作有獻身精神

    F、能熟悉辦公軟件,對財務(wù)帳目有一定的了解與認識并能及時處理日常帳目與報表

    E、能熟悉了解并執(zhí)行6S管理的基本內(nèi)容

    倉庫管理員權(quán)限:

    A、有權(quán)維護各產(chǎn)品的完整性,對破壞產(chǎn)品的行為進行治止

    B、有權(quán)對不合理的操作程序及行為進行治止,同時上報主管進行處理

    C、有權(quán)調(diào)度、安排下屬(理貨員)的工作內(nèi)容并帶頭指揮與操作配合

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