您目前所在: 桂聘 > 憑祥招聘  > 憑祥薪酬招聘
憑祥薪酬招聘 logo

憑祥薪酬招聘

桂聘提供2025年10月憑祥薪酬最新招聘,平均工資約為5485元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多薪酬薪酬管理薪酬績(jī)效招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

物流客服

4000-6000元
崇左-憑祥市-廣西憑祥綜合保稅區(qū) 5人 房地產(chǎn) 化學(xué) 進(jìn)出口
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
5小時(shí)前
劉金剛
人事經(jīng)理
崗位職責(zé):1.通過(guò)電話(huà)、郵件、在線(xiàn)聊天等方式,為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的物流咨詢(xún)和服務(wù);2.處理客戶(hù)訂單,包括下單、查詢(xún)、修改、取消等;3.協(xié)調(diào)解決客戶(hù)在物流運(yùn)輸過(guò)程中遇到的問(wèn)題,如貨物丟失、損壞、延誤等;4.收集客戶(hù)反饋,及時(shí)跟進(jìn)并反饋給相關(guān)部門(mén);5.維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度和忠誠(chéng)度。
任職要求:1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,物流、管理、客服等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;2.具備 1 年以上物流客服或客戶(hù)服務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉物流行業(yè)者優(yōu)先;3.熟練掌握辦公軟件,具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;4.具備良好的服務(wù)意識(shí),能夠承受工作壓力,有較強(qiáng)的應(yīng)變能力和解決問(wèn)題的能力;5.工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有耐心,有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。
福利待遇:1.薪酬4-6K和其他補(bǔ)貼;2.完善的社會(huì)保險(xiǎn);3.提供良好的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機(jī)會(huì);4.定期培訓(xùn)和員工活動(dòng)。
5小時(shí)前
李飛
一、崗位職責(zé).
1.負(fù)責(zé)車(chē)輛維護(hù)及保養(yǎng)工作,在途異常維修處理,保證車(chē)輛的正常運(yùn)行和性能穩(wěn)定;
2.完成月度車(chē)輛檢查任務(wù)并提交相關(guān)報(bào)告,做數(shù)據(jù)分析降低維修成本;
3.按照程序操作各項(xiàng)作業(yè)過(guò)程,確保維修工作的高效有序進(jìn)行;
4.管理車(chē)輛日常保養(yǎng)、修理、事故處理管理,維護(hù)相關(guān)信息,使車(chē)輛保持正常營(yíng)運(yùn)狀態(tài)及運(yùn)營(yíng)車(chē)輛交通違章的辦理及監(jiān)管;
5.制定和實(shí)施車(chē)輛使用政策,確保車(chē)輛按照規(guī)定的程序和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行維修和保養(yǎng);
6.負(fù)責(zé)車(chē)隊(duì)中所有車(chē)輛的管理工作,包括車(chē)輛的注冊(cè)、保險(xiǎn)等手續(xù)的辦理,以及文件的整理和存檔工作;
7.熟悉各項(xiàng)車(chē)輛手續(xù)辦理規(guī)定及程序,良好的溝通能力,能熟練操作各類(lèi)日常辦公軟件,較強(qiáng)的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)意識(shí),有同行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
二、崗位要求:
1.有大車(chē)駕駛管理經(jīng)驗(yàn);
2.有道路運(yùn)輸管理人員,有A2車(chē)牌優(yōu)先考慮;
3.負(fù)責(zé)做好車(chē)輛日常維修記錄,懂得數(shù)據(jù)分析降低維修成本;
3.能吃苦耐勞,認(rèn)真細(xì)致;
4.年齡40歲左右;
三、薪酬福利
1.試用期8000,轉(zhuǎn)正10000+績(jī)效考核
2.包住宿(需交水電費(fèi))
2025-09-26
【崗位職責(zé)】
1.統(tǒng)籌招商公司經(jīng)營(yíng)管理工作,對(duì)公司年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)達(dá)成負(fù)責(zé);
2.搭建招商團(tuán)隊(duì)組織架構(gòu),明確各崗位職責(zé)和團(tuán)隊(duì)考核機(jī)制,提升團(tuán)隊(duì)專(zhuān)業(yè)化招商能力;
3.制定公司年度招商引資戰(zhàn)略規(guī)劃,落實(shí)產(chǎn)業(yè)布局目標(biāo),聚焦重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)制定專(zhuān)項(xiàng)招商方案;
4.策劃并統(tǒng)籌“走出去”與“請(qǐng)進(jìn)來(lái)”重大招商活動(dòng),組織赴重點(diǎn)區(qū)域開(kāi)展駐點(diǎn)招商,邀請(qǐng)目標(biāo)企業(yè)、商協(xié)會(huì)來(lái)憑考察,組織重大招商推介會(huì)、項(xiàng)目簽約儀式。
【崗位要求】
1.學(xué)歷要求:全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷;
2.專(zhuān)業(yè)要求:經(jīng)濟(jì)管理、國(guó)際貿(mào)易、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)、戰(zhàn)略管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
3.年齡要求:40周歲以下;
4.知識(shí)能力要求:掌握產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)理論、區(qū)域經(jīng)濟(jì)政策及國(guó)際貿(mào)易規(guī)則;能基于區(qū)域政策、市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析制定公司中長(zhǎng)期招商戰(zhàn)略;精通政策解讀與轉(zhuǎn)化,能將國(guó)家/地方政策轉(zhuǎn)化為招商策略;具備較強(qiáng)的談判能力、資源整合能力和客戶(hù)維護(hù)能力;
5.其他要求:5年以上招商、產(chǎn)業(yè)園區(qū)運(yùn)營(yíng)或政府經(jīng)濟(jì)部門(mén)工作經(jīng)驗(yàn)和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);綜合素質(zhì)、工作能力和業(yè)績(jī)特別突出的,可適當(dāng)放寬條件。
工作地點(diǎn):廣西憑祥市
【其他】工作地點(diǎn)為廣西憑祥,該崗位具體薪酬根據(jù)公司薪酬制度而定,年終考核獎(jiǎng)金另計(jì)。
約 3 個(gè)崗位

憑祥相關(guān)熱門(mén)崗位

用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線(xiàn)聊,入職快

崇左薪酬績(jī)效招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 12K,最多人拿:6K-8K
  • 29.4%
    3K
  • 5.9%
    4K
  • 17.6%
    5K
  • 32.4%
    6K-8K
  • 11.8%
    8K-1W
  • 5.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    94.3%
  • 初中
    2.9%
  • 高中
    2.9%
崇左薪酬績(jī)效招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占94.3%,初中占2.9%,高中占2.9%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    94.3%
  • 1-3年
    5.7%
崇左薪酬績(jī)效招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占94.3%,1-3年占5.7%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶(hù)幫助
用戶(hù)協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線(xiàn)客服:800019119
客服電話(huà):07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶(hù)端
與HR在線(xiàn)聊,入職更快
掃碼下載APP