
憑祥薪酬管理招聘
桂聘提供2025年10月憑祥薪酬管理最新招聘,平均工資約為5485元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多薪酬管理薪酬管理經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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物流客服
4000-6000元5小時前劉金剛人事經(jīng)理崗位職責(zé):1.通過電話、郵件、在線聊天等方式,為客戶提供專業(yè)的物流咨詢和服務(wù);2.處理客戶訂單,包括下單、查詢、修改、取消等;3.協(xié)調(diào)解決客戶在物流運輸過程中遇到的問題,如貨物丟失、損壞、延誤等;4.收集客戶反饋,及時跟進并反饋給相關(guān)部門;5.維護客戶關(guān)系,提高客戶滿意度和忠誠度。
任職要求:1.大專及以上學(xué)歷,物流、管理、客服等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;2.具備 1 年以上物流客服或客戶服務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉物流行業(yè)者優(yōu)先;3.熟練掌握辦公軟件,具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作能力;4.具備良好的服務(wù)意識,能夠承受工作壓力,有較強的應(yīng)變能力和解決問題的能力;5.工作認真負責(zé),有耐心,有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。
福利待遇:1.薪酬4-6K和其他補貼;2.完善的社會保險;3.提供良好的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機會;4.定期培訓(xùn)和員工活動。 -
車務(wù)管理
8000-10000元5小時前李飛一、崗位職責(zé).
1.負責(zé)車輛維護及保養(yǎng)工作,在途異常維修處理,保證車輛的正常運行和性能穩(wěn)定;
2.完成月度車輛檢查任務(wù)并提交相關(guān)報告,做數(shù)據(jù)分析降低維修成本;
3.按照程序操作各項作業(yè)過程,確保維修工作的高效有序進行;
4.管理車輛日常保養(yǎng)、修理、事故處理管理,維護相關(guān)信息,使車輛保持正常營運狀態(tài)及運營車輛交通違章的辦理及監(jiān)管;
5.制定和實施車輛使用政策,確保車輛按照規(guī)定的程序和標(biāo)準(zhǔn)進行維修和保養(yǎng);
6.負責(zé)車隊中所有車輛的管理工作,包括車輛的注冊、保險等手續(xù)的辦理,以及文件的整理和存檔工作;
7.熟悉各項車輛手續(xù)辦理規(guī)定及程序,良好的溝通能力,能熟練操作各類日常辦公軟件,較強的責(zé)任感和團隊意識,有同行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
二、崗位要求:
1.有大車駕駛管理經(jīng)驗;
2.有道路運輸管理人員,有A2車牌優(yōu)先考慮;
3.負責(zé)做好車輛日常維修記錄,懂得數(shù)據(jù)分析降低維修成本;
3.能吃苦耐勞,認真細致;
4.年齡40歲左右;
三、薪酬福利
1.試用期8000,轉(zhuǎn)正10000+績效考核
2.包住宿(需交水電費) -
副總經(jīng)理(招商管理方向)
8000-10000元2025-09-26【崗位職責(zé)】
1.統(tǒng)籌招商公司經(jīng)營管理工作,對公司年度經(jīng)營目標(biāo)達成負責(zé);
2.搭建招商團隊組織架構(gòu),明確各崗位職責(zé)和團隊考核機制,提升團隊專業(yè)化招商能力;
3.制定公司年度招商引資戰(zhàn)略規(guī)劃,落實產(chǎn)業(yè)布局目標(biāo),聚焦重點產(chǎn)業(yè)制定專項招商方案;
4.策劃并統(tǒng)籌“走出去”與“請進來”重大招商活動,組織赴重點區(qū)域開展駐點招商,邀請目標(biāo)企業(yè)、商協(xié)會來憑考察,組織重大招商推介會、項目簽約儀式。
【崗位要求】
1.學(xué)歷要求:全日制大專及以上學(xué)歷;
2.專業(yè)要求:經(jīng)濟管理、國際貿(mào)易、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟學(xué)、戰(zhàn)略管理等相關(guān)專業(yè);
3.年齡要求:40周歲以下;
4.知識能力要求:掌握產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟理論、區(qū)域經(jīng)濟政策及國際貿(mào)易規(guī)則;能基于區(qū)域政策、市場動態(tài)及競爭對手分析制定公司中長期招商戰(zhàn)略;精通政策解讀與轉(zhuǎn)化,能將國家/地方政策轉(zhuǎn)化為招商策略;具備較強的談判能力、資源整合能力和客戶維護能力;
5.其他要求:5年以上招商、產(chǎn)業(yè)園區(qū)運營或政府經(jīng)濟部門工作經(jīng)驗和團隊管理經(jīng)驗;綜合素質(zhì)、工作能力和業(yè)績特別突出的,可適當(dāng)放寬條件。
工作地點:廣西憑祥市
【其他】工作地點為廣西憑祥,該崗位具體薪酬根據(jù)公司薪酬制度而定,年終考核獎金另計。
約 3 個崗位
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崇左薪酬績效招聘工資
¥
5485
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 12K,最多人拿:6K-8K
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29.4%3K
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5.9%4K
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17.6%5K
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32.4%6K-8K
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11.8%8K-1W
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5.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷94.3%
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初中2.9%
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高中2.9%
崇左薪酬績效招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占94.3%,初中占2.9%,高中占2.9%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗94.3%
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1-3年5.7%
崇左薪酬績效招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占94.3%,1-3年占5.7%。