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欽州欽南區(qū)車間主任招聘

桂聘提供2025年6月欽州欽南區(qū)車間主任最新招聘,平均工資約為7200元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多車間主任生產(chǎn)主管/車間主任生產(chǎn)車間主任招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
欽州-欽南區(qū) 1人 制藥 投遞:1人 瀏覽:79
21小時前
黃水旺
車間主任崗位職責(zé):
1、按照生產(chǎn)計劃組織車間生產(chǎn)負(fù)責(zé)本車間職工的勞動保護(hù),組織落實車間安全教育和安全檢查;負(fù)責(zé)車間質(zhì)量、安全事故的緊急處理、偏差調(diào)查分析和上報;
2、負(fù)責(zé)組織實施GMP,保證生產(chǎn)過程和產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求,參與生產(chǎn)記錄和操作標(biāo)準(zhǔn)的制訂;
3、負(fù)責(zé)組織完成車間產(chǎn)品技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)(產(chǎn)量、質(zhì)量、收率生產(chǎn)周期、設(shè)備利用率、生產(chǎn)效率)的目標(biāo)制訂、控制及統(tǒng)計分析;
4、負(fù)責(zé)組織車間的GMP檢查工作,負(fù)責(zé)本車間職工的工作指導(dǎo),組織落實車間培訓(xùn)計劃的制訂與實施,提高員工素質(zhì)及業(yè)務(wù)技能;
5、負(fù)責(zé)組織落實車間工藝技術(shù)進(jìn)步與驗證工作,負(fù)責(zé)組織落實車間文件的編制、修訂和使用管理工作;
6、負(fù)責(zé)車間的人事安排及考勤工作、物資計劃與領(lǐng)用的審批、生產(chǎn)記錄的審核;
7、根據(jù)生產(chǎn)計劃統(tǒng)籌安排車間每天的生產(chǎn)和人員,使各崗位協(xié)調(diào)一致生產(chǎn),防止因管理不當(dāng)造成人員、設(shè)備、物料、時間的浪費,在保證收率(成品率)、質(zhì)量的前提下,有責(zé)任降低生產(chǎn)成本。
8、制定車間技術(shù)工藝規(guī)程,結(jié)合生產(chǎn)實際情況革新、完善中藥飲片生產(chǎn)流程,降低生產(chǎn)成本,提高生產(chǎn)效率,保質(zhì)保量地完成生產(chǎn)任務(wù)。
9、根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)的輕重多少,靈活調(diào)整生產(chǎn)定額及各崗位人員的配置,使各崗位人員發(fā)揮最大潛力,滿負(fù)荷生產(chǎn),同時體現(xiàn)多勞多得的原則。
10、負(fù)責(zé)對員工的培訓(xùn)工作,確保有針對性、及時有效
11、對新來的員工進(jìn)行崗前培訓(xùn)。包括公司的規(guī)章制度、崗位職責(zé)、工作制度、安全知識及相關(guān)設(shè)備操作等。做到理論和實際相結(jié)合。經(jīng)考試合格,新員工方可上崗
12、按照每月的培訓(xùn)計劃進(jìn)行車間全體員工的培訓(xùn)考核
13、熟悉藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范,精通車間各項工作流程及操作
14、根據(jù)銷售需要及生產(chǎn)計劃下達(dá)合理、有效的生產(chǎn)指令,并對產(chǎn)品全過程進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)管與現(xiàn)場指導(dǎo)。
15、檢查監(jiān)督車間員工遵守各自崗位職責(zé)情況,并完成各崗位的生產(chǎn)工作任務(wù)
16、按程序處理生產(chǎn)中的各種事故和偏差
17、負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備的現(xiàn)場管理工作
18、推進(jìn)部門員工隊伍建設(shè),選拔、配備、培養(yǎng)、指導(dǎo)、評價下屬員工,提升下屬員工的整體素質(zhì)。
19、完成公司交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,有經(jīng)驗者可放寬到大專;就讀藥學(xué)、制藥工程、化學(xué)等理工類相關(guān)專業(yè);男女不限;具備扎實的專業(yè)基礎(chǔ);
2、有工作經(jīng)驗者,薪酬可商議,如1-3年無菌制劑生產(chǎn)現(xiàn)場管理經(jīng)驗,熟悉精益化管理,GMP管理要求,有車間主任任職資歷等;
3、具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力及責(zé)任心,嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)心,有較好的保密意識;
4、熟練使用office等辦公軟件;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。
特被說明:
職位福利:
五險、年終獎金、通訊補貼、餐飲補貼、年度健康體檢、過節(jié)福利
聯(lián)系電話:***********

生產(chǎn)主管

10000-15000元
欽州-欽南區(qū) 1人 瀏覽:32
21小時前
谷龍春
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)服務(wù)部的生產(chǎn)管理工作,并協(xié)助服務(wù)部經(jīng)理做好其他工作。
2、直接管轄管理員,通過管理員管理養(yǎng)戶。
3、負(fù)責(zé)豬苗的排放、飼料、藥物等計劃的制定。
4、負(fù)責(zé)完善和落實服務(wù)部飼養(yǎng)管理技術(shù)、衛(wèi)生防疫制度和有關(guān)生產(chǎn)的管理制度,并組織管理員實施及對外實施結(jié)果及時檢查,及時向服務(wù)部經(jīng)理匯報。
5、負(fù)責(zé)服務(wù)部生產(chǎn)報表匯總,隨時做好統(tǒng)計分析,以便及時發(fā)現(xiàn)問題并解決問題。
6、負(fù)責(zé)管理員的管理技能及獸醫(yī)專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)工作,并安排技術(shù)員對養(yǎng)戶進(jìn)行專業(yè)技術(shù)的培訓(xùn)和指導(dǎo),做好監(jiān)督,主持召開生產(chǎn)例會。
7、負(fù)責(zé)服務(wù)部豬群日常的保健、治療方案的制定并組織落實,在涉及到重大疾病時要及時向服務(wù)部經(jīng)理匯報。
8、負(fù)責(zé)養(yǎng)戶開發(fā),安排及監(jiān)督管理員對養(yǎng)戶的場地考核及豬舍布局、建筑、排污等養(yǎng)殖條件的考核和指導(dǎo)工作,并及時解決養(yǎng)戶在合作過程中出現(xiàn)的問題和突發(fā)事件。
9、負(fù)責(zé)落實和完成公司下達(dá)的生產(chǎn)管理指標(biāo)。
10、做好管理員的思想工作,及時向上級反映、解決員工的意見和建議。
崗位要求:
1、動物營養(yǎng)、畜牧獸醫(yī)等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;
2、有5年以上生豬養(yǎng)殖相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉規(guī)?;i場各生產(chǎn)環(huán)節(jié)的技術(shù)管理,管理規(guī)模10000頭以上;
3、有知名生豬養(yǎng)殖公司任職工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)和團(tuán)隊協(xié)助能力,有良好的職業(yè)操守;
5、品德優(yōu)秀,并具有責(zé)任心和較強的抗壓能力;系統(tǒng)思維能力較好,能創(chuàng)新的開展工作

車間工藝員

3000-4000元
欽州-欽南區(qū) 1人 制藥 投遞:2人 瀏覽:102
21小時前
黃水旺
工作內(nèi)容
1、協(xié)助車間按規(guī)定制定、編寫、修訂崗位安全操作規(guī)程;
2、認(rèn)真檢查工藝記錄的填寫和保存情況;
3、負(fù)責(zé)員工的工藝技術(shù)培訓(xùn)工作;
4、負(fù)責(zé)建立車間工序控制點;
5、組織車間工藝審核,調(diào)配設(shè)備、工裝模貝;6、參與新產(chǎn)品的設(shè)計開發(fā),協(xié)助車間制定新產(chǎn)品的試制工作計劃等。
崗位職責(zé)
1、保證生產(chǎn),協(xié)助車間主任按要求組織生產(chǎn),保證生產(chǎn)工人嚴(yán)格按照生產(chǎn)工藝規(guī)程和崗位操作標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行生產(chǎn)。
2、有效管理,協(xié)助車間主任按工藝規(guī)程、崗位操作法、設(shè)備安全操作標(biāo)準(zhǔn),檢查各工序操作工的工藝紀(jì)律執(zhí)行情況,并對生產(chǎn)過程進(jìn)行有效的管理,包括質(zhì)量管理、工藝管理、記錄管理、物料平衡管理、生產(chǎn)秩序管理、批號管理、清潔與清場管理、包裝和標(biāo)簽管理、狀態(tài)標(biāo)識管理等。
2025-06-01
陳宏領(lǐng)
(一)基本要求 1.全日制本科及以上學(xué)歷; 2.船舶、土木、機械、工程管理等相關(guān)專業(yè); 3.具有1年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗; 4.具備較強的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力; 5.具備良好的語言、文字表達(dá)及人際交往能力; 6.認(rèn)真負(fù)責(zé)、思路清晰、堅持原則、具備較強的大局意識及合作精神。 (二)崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)建造策劃及統(tǒng)籌,對產(chǎn)品建造的質(zhì)量目標(biāo)、大節(jié)點、保密、安全、6S管理負(fù)責(zé)。 2.對照節(jié)點考核要求,負(fù)責(zé)組織大節(jié)點考核狀態(tài)檢查并編制節(jié)點考核材料。 3.編制產(chǎn)品各階段詳細(xì)計劃及日程計劃(含生產(chǎn)技術(shù)準(zhǔn)備),跟蹤反饋,協(xié)調(diào)計劃執(zhí)行過程存在的問題; 4.產(chǎn)品階段完工后,負(fù)責(zé)做好產(chǎn)品...
欽州-欽南區(qū) 1人 電力 鑄造 投遞:1人 瀏覽:30
2025-06-01
陳宏領(lǐng)
(一)基本要求: 1.全日制本科及以上學(xué)歷; 2.安全工程、環(huán)境工程等專業(yè); 3.具有現(xiàn)場安全管理經(jīng)驗優(yōu)先; 4.40歲以下。 (二)崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)現(xiàn)場項目部的安全生產(chǎn)、消防安全和文明施工的監(jiān)督檢查; 2.協(xié)助宣貫安全法規(guī)條例,完善公司規(guī)章制度; 3.參加現(xiàn)場項目部施工方案和安全技術(shù)措施計劃的編制,掌握安全生產(chǎn)情況,調(diào)查、預(yù)防和研究生產(chǎn)中的不安全問題,提出改進(jìn)意見和措施。督促檢查分部、分項工程安全技術(shù)措施的制定和施工班組班前安全講話、安全活動、安全交底的執(zhí)行情況; 4.結(jié)合項目特點,負(fù)責(zé)對其所管轄人員的監(jiān)督、指導(dǎo)和培訓(xùn); 5.負(fù)責(zé)督促落實完成項目上安全文明施工等具有重...
2025-06-01
陳宏領(lǐng)
(一)基本要求 1.全日制本科及以上學(xué)歷; 2.有計劃管理相關(guān)工作經(jīng)驗; 3.具備優(yōu)秀的的計劃管理、計劃協(xié)調(diào)能力; 4.具備良好的服務(wù)意識和學(xué)習(xí)能力,吃苦耐勞、服從意識強、工作主動積極,具備一定的溝通、協(xié)調(diào)能力。 (二)崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品生產(chǎn)計劃、生產(chǎn)準(zhǔn)備計劃編制,經(jīng)評審按制度下發(fā); 2.負(fù)責(zé)公司在建產(chǎn)品周/月度計劃編制審核經(jīng)制度下發(fā),過程跟蹤上報; 3.負(fù)責(zé)公司計劃管理考核工作,負(fù)責(zé)收集統(tǒng)計公司各部門、各施工單位計劃完成情況,并按規(guī)章制度進(jìn)行考核; 4.負(fù)責(zé)公司計劃管理體系運行以及規(guī)章制度的制定。 (三)福利待遇 相關(guān)薪酬制度嚴(yán)格按照公司標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,月度工資為50...
約 6 個崗位

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欽州車間主任招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:6K-8K
  • 6.7%
    3K
  • 6.7%
    4K
  • 20%
    5K
  • 26.7%
    6K-8K
  • 20%
    8K-1W
  • 20%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
欽州車間主任招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
欽州車間主任招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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