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欽州管理招聘

桂聘提供2025年4月欽州管理最新招聘,欽南區(qū)490條欽北區(qū)73條,有五險(xiǎn)等,更多管理招聘經(jīng)理招聘專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
欽州-欽南區(qū) 1人 制藥 投遞:1人 瀏覽:24
2025-04-15
黃水旺
工作內(nèi)容
1.實(shí)施檢查、測(cè)試和分析制度,確保符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的產(chǎn)品生產(chǎn)。
2.對(duì)產(chǎn)品在生產(chǎn)過程中各工序的質(zhì)量檢查,監(jiān)督加工流程并管理生產(chǎn)人員。
3.進(jìn)行原材料、半成品和成本的樣本測(cè)試和質(zhì)量檢測(cè),確保原材料和產(chǎn)品的產(chǎn)品質(zhì)量,并處理不合格產(chǎn)品。
4.提出改進(jìn)方案,提高整體生產(chǎn)效率,協(xié)助部門改善生產(chǎn)流程,監(jiān)督改善情況。
5.負(fù)責(zé)對(duì) QA、QC員工的操作及理論培訓(xùn)。
6.了解所收購(gòu)產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)情況,參加藥品生產(chǎn)企業(yè)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)的審定和新產(chǎn)品鑒定。檢驗(yàn)并簽發(fā)線下產(chǎn)品。
7. 檢查現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)及相關(guān)記錄。收集國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)和地方標(biāo)準(zhǔn)資料,登記匯編,分類管理。
8.負(fù)責(zé)處理藥品質(zhì)量查詢,質(zhì)量保證相關(guān)人員資料的及時(shí)上傳、備案及更新。
9.參與維護(hù)、監(jiān)督質(zhì)量體系的運(yùn)行、組織和管理內(nèi)部質(zhì)量審核工作、監(jiān)控項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)檢驗(yàn)工作的具體實(shí)施情況、及時(shí)上報(bào)質(zhì)量問題、傳遞不合格信息。
10. 監(jiān)督現(xiàn)場(chǎng)情況和衛(wèi)生
11. 每日異常情況及重點(diǎn)情況及時(shí)向質(zhì)量主管匯報(bào)等。
任職要求
1.有一定的專業(yè)基礎(chǔ),相關(guān)專業(yè)畢業(yè),35歲以下
2.有認(rèn)真對(duì)待工作的態(tài)度,遵守公司規(guī)章制度
3.會(huì)操作作用word、PDF等辦公軟件

車間工藝員

3000-4000元
欽州-欽南區(qū) 1人 制藥 投遞:1人 瀏覽:80
2025-04-15
黃水旺
工作內(nèi)容
1、協(xié)助車間按規(guī)定制定、編寫、修訂崗位安全操作規(guī)程;
2、認(rèn)真檢查工藝記錄的填寫和保存情況;
3、負(fù)責(zé)員工的工藝技術(shù)培訓(xùn)工作;
4、負(fù)責(zé)建立車間工序控制點(diǎn);
5、組織車間工藝審核,調(diào)配設(shè)備、工裝模貝;6、參與新產(chǎn)品的設(shè)計(jì)開發(fā),協(xié)助車間制定新產(chǎn)品的試制工作計(jì)劃等。
崗位職責(zé)
1、保證生產(chǎn),協(xié)助車間主任按要求組織生產(chǎn),保證生產(chǎn)工人嚴(yán)格按照生產(chǎn)工藝規(guī)程和崗位操作標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行生產(chǎn)。
2、有效管理,協(xié)助車間主任按工藝規(guī)程、崗位操作法、設(shè)備安全操作標(biāo)準(zhǔn),檢查各工序操作工的工藝紀(jì)律執(zhí)行情況,并對(duì)生產(chǎn)過程進(jìn)行有效的管理,包括質(zhì)量管理、工藝管理、記錄管理、物料平衡管理、生產(chǎn)秩序管理、批號(hào)管理、清潔與清場(chǎng)管理、包裝和標(biāo)簽管理、狀態(tài)標(biāo)識(shí)管理等。
2025-04-15
懂管理 有資源 工作積極 性格陽(yáng)光 溝通能力強(qiáng)的優(yōu)先
欽州-欽南區(qū)-光大白石湖廣場(chǎng) 1人 農(nóng)業(yè) 瀏覽:98
2025-04-15
李慶平
工作內(nèi)容:推廣APP,在客戶手機(jī)應(yīng)用商店下載,然后綁定我們的個(gè)人的工號(hào), 工作要求:性格開朗,積極向上,勤奮好學(xué),有賺錢的欲望,有執(zhí)行力,每天工作6-8小時(shí)左右,工資月入破萬,新人可以跟老人跑兩天。 工作時(shí)間:每天3-8個(gè)小時(shí),時(shí)間相當(dāng)于自由,特殊情況下跟從公司安排。 工資待遇:月薪10000 薪資日結(jié)和周結(jié),每天都收入可見

生產(chǎn)安全員

4000-5000元
欽州-欽北區(qū) 2人 建材 投遞:2人 瀏覽:259
2025-04-15
人力資源部
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)新員工三級(jí)安全教育培訓(xùn),協(xié)助各部門、各班組的安全教育及應(yīng)急演練工作 2.負(fù)責(zé)特種設(shè)備及特種作業(yè)人員安全管理 3.負(fù)責(zé)公司相關(guān)專業(yè)證件及安全證件辦理 4.負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)安全、環(huán)保 …… 具備制造業(yè)生產(chǎn)車間安全管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,熟悉各崗位相關(guān)管理規(guī)范 2. 熟悉國(guó)家安全法律法規(guī),具備一定的電腦操作能力。退伍軍人或者消防干警可放寬條件 3.
2025-04-15
龔凡
行政文員
餐廳衛(wèi)生管理 職位要求:男女不限,18歲-45歲,勤勞,肯干。 包吃住 工作時(shí)間:7:00-15:30
2025-04-15
龔凡
行政文員
負(fù)責(zé)制訂廚房的各種工作計(jì)劃; 4、對(duì)廚房的出品、質(zhì)量和食品成本承擔(dān)重要的責(zé)任; 5、保持對(duì)廚房范圍的巡視,對(duì)下屬員工進(jìn)行督導(dǎo),及時(shí)解決現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生的問題,幫助下屬提高工作能力; 6、督導(dǎo)廚房各分部主廚對(duì)食品原料的管理
2025-04-15
龔凡
行政文員
1.為顧客辦理入住、離店手續(xù) 2.接待賓客,及時(shí)處理客人在酒店內(nèi)遇到的困難和要求,提供相應(yīng)的服務(wù)和必要的協(xié)助。 3.檢查核實(shí)當(dāng)日及越日抵達(dá)酒店的預(yù)訂信息,做好預(yù)定預(yù)備工作。 4.認(rèn)真細(xì)致做好交接工作,保證工作的延續(xù)性 5.認(rèn)真閱讀交班記錄,完成上一班未完成的工作。 6.夜班補(bǔ)貼,底薪加提成福利待遇好

行政前臺(tái)

2000-4000元
欽州-欽南區(qū) 1人 裝飾 投遞:3人 瀏覽:12
2025-04-15
彭女士
口頭表達(dá)能力強(qiáng),反應(yīng)機(jī)敏: 2、工作責(zé)任心強(qiáng),思路清晰,做事情有條理,適應(yīng)能力強(qiáng): 3、熟練使用辦公軟件(WORD、EXCEL): 4、負(fù)責(zé)來電接聽、來客訪問接待: 5、負(fù)責(zé)辦公用品的采購(gòu)、發(fā)放和管理

汽車銷售接待

7000-12000元
欽州-欽南區(qū)-欽州新城吾悅廣場(chǎng) 1人 汽車 汽車銷售 瀏覽:102
2025-04-15
黎峰
主要職責(zé): 1.完成每月部門下達(dá)的新車、精品、保險(xiǎn)銷售業(yè)績(jī)目標(biāo); 2.按公司銷售標(biāo)準(zhǔn)流程完成客戶接待、洽談等流程; 3.與顧客接觸建立A卡及A卡的追蹤情況,當(dāng)日內(nèi)將A卡客戶信息錄入和越管理系統(tǒng);

保安

3000-4000元
欽州-欽北區(qū) 2人 建材 瀏覽:302
2025-04-15
人力資源部
1、負(fù)責(zé)公司門禁管理、站崗、查樁; 2、負(fù)責(zé)廠區(qū)安全、消防巡檢等; 3、免費(fèi)提供食宿,月休4天,月綜合收入4000元左右。
欽州-欽北區(qū)-皇馬工業(yè)區(qū) 1人 建筑 瀏覽:34
2025-04-15
李旭政
當(dāng)天出庫(kù)銷售記錄賬務(wù)記錄,管理現(xiàn)場(chǎng),工作人員報(bào)檢等工作。
2025-04-15
莫祖毅
服從管理,能靈活應(yīng)對(duì)突發(fā)情況,善于安撫顧客,工作心態(tài)良好; 5. 做事需細(xì)心、耐心、有責(zé)任心,有較強(qiáng)的工作積極主動(dòng)性。 上班及休息:朝9晚6,每月休4天。

住院醫(yī)師

3000-5000元
欽州-欽南區(qū) 1人 醫(yī)院 投遞:1人 瀏覽:85
2025-04-15
1、負(fù)責(zé)住院病歷和病程記錄、小結(jié)書寫學(xué)習(xí); 2、負(fù)責(zé)入院病人的日?;A(chǔ)管理; 3、負(fù)責(zé)參加診斷、治療情況信息記錄與分析; 4、負(fù)責(zé)所管病人的全面管理; 5、負(fù)責(zé)參加科內(nèi)的查房管理; 6、負(fù)責(zé)與病人溝通
2025-04-15
崗位職責(zé): 1、執(zhí)行集團(tuán)品牌戰(zhàn)略規(guī)劃與營(yíng)銷工作部署,結(jié)合當(dāng)?shù)厍闆r制定醫(yī)院營(yíng)銷策略,并組織實(shí)施; 2、根據(jù)年度預(yù)算,推動(dòng)院科兩級(jí)管理,分配各渠道板塊任務(wù)目標(biāo),確保業(yè)績(jī)指標(biāo)達(dá)成; 3、在預(yù)算范圍內(nèi),對(duì)年度經(jīng)營(yíng)費(fèi)用進(jìn)行合理分配 …… ,科學(xué)投放,及時(shí)評(píng)估,有效控制; 4、有效開展項(xiàng)目營(yíng)銷管理,促進(jìn)臨床科室與營(yíng)銷相結(jié)合,強(qiáng)化全員營(yíng)銷意識(shí),不斷提高患者滿意度; 5,、積極開展患者教育,加強(qiáng)媒體合作,負(fù)責(zé)媒體危機(jī)公關(guān)處理; 6、促進(jìn)加入醫(yī)保

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