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欽州禮品銷售招聘

桂聘提供2025年6月欽州禮品銷售最新招聘,欽南區(qū)3條靈山縣1條,平均工資約為4941元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多禮品銷售渠道銷售專員渠道銷售主管/經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
21小時前
朱芙榮
不需要你懂得法律知識,公司會提供帶薪培訓,入職有經(jīng)理+師傅帶上手。
工作內(nèi)容:
1、多元化途徑開發(fā)出來有意向的客戶并邀約線下面談,前期有法務銷售經(jīng)理協(xié)助面談促成合作;
2、有銷售團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先,負責搭建銷售團隊,完成公司日常指標的上傳下達。
3、負責帶領銷售團隊目標的制定及分解,帶領團隊完成既定的銷售日、周、月銷售計劃
4、根據(jù)上級安排,完成各項業(yè)務指標,性格開朗,具備良好的溝通能力,懂的隨機應變;
薪酬:無責底薪3000-4500+團隊績效+團隊提成+個人提成+獎金+團隊獎金(月薪5000-12000)
福利待遇:
2.?其他:五險?、過節(jié)禮品、生日禮金、春節(jié)福利等多項福利
3.?晉升渠道:銷售—儲備主管—經(jīng)理,儲備主管-店總-區(qū)域店總
4.?上班時間:朝九晚六?上半月雙休下半月單休(月休6天),根據(jù)國家規(guī)定節(jié)假日放假!
21小時前
朱芙榮
不需要你懂得法律知識,公司會提供帶薪培訓,入職有經(jīng)理+師傅帶上手。
工作內(nèi)容:
1、多元化途徑開發(fā)出來有意向的客戶并邀約線下面談,前期有法務銷售經(jīng)理協(xié)助面談促成合作;
2、搭建銷售團隊,完成公司日常指標的上傳下達。
3、負責帶領銷售團隊目標的制定及分解,帶領團隊完成既定的銷售日、周、月銷售計劃
4、根據(jù)上級安排,完成各項業(yè)務指標,性格開朗,具備良好的溝通能力,懂的隨機應變;
薪酬:無責底薪3000-4500+團隊績效+團隊提成+個人提成+獎金+團隊獎金(月薪5000-12000)
福利待遇:
2.?其他:五險?、過節(jié)禮品、生日禮金、春節(jié)福利等多項福利
3.?晉升渠道:銷售—儲備主管—經(jīng)理,儲備主管-店總-區(qū)域店總
4.?上班時間:朝九晚六?上半月雙休下半月單休(月休6天),根據(jù)國家規(guī)定節(jié)假日放假!
2025-05-28
胡偉
學習期(入職1-6個月)工作內(nèi)容:
崗位職責:
1、詢比價報價,簽定采購合同;
2、根據(jù)采購需求,完成產(chǎn)品的采購流程,跟進交期和產(chǎn)品到倉;
3、跟進供應商發(fā)貨情況。
4、跟進開票對帳等。
入職6個月后工作內(nèi)容:
崗位職責:
1、負責公司外貿(mào)銷售合同及其他營銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作。
2、負責各類銷售指標的月度、季度、年度統(tǒng)計報表和報告的制作、編寫,并隨時答復領導對銷售動態(tài)情況的質(zhì)詢。
3、負責收集、整理、歸納市場行情、價格,以及新產(chǎn)品、替代品、客源等信息資料,提出分析報告,為部門業(yè)務人員、領導決策提供參考。
4、協(xié)助銷售人員處理客戶的訂單和發(fā)貨信息等;
5、負責客戶、顧客的投訴記錄,協(xié)助有關部門妥善處理。
6、協(xié)助上級領導做好團隊業(yè)務、團隊會議的記錄等工作。
7、完成領導臨時交辦的其他任務。
任職要求:
1、中專及以上學歷,國際貿(mào)易、商務英語類等相關專業(yè)優(yōu)先,接受優(yōu)秀應屆畢業(yè)生;
2、了解進出口業(yè)務流程,熟悉外貿(mào)進出口業(yè)務環(huán)節(jié),有外貿(mào)相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、具備良好的英語聽說讀寫能力,熟練運用各種辦公軟件;
4、具備較好的溝通、協(xié)調(diào)及執(zhí)行能力,工作踏實認真、應對快捷敏銳,責任心強;
5、有責任心,較強的溝通能力,愿意在靈山縣長期穩(wěn)定發(fā)展。
公司福利:
1、上班時間:9:00-12:00;13:30-18:00, 周末雙休;
2、培訓體系:新員工入職培訓、業(yè)務培訓、產(chǎn)品培訓等,老員工進行一對一指導;
3、每周零食下午茶、每月生日會、團建聚會、旅游、節(jié)假日福利禮品;
4、法定節(jié)假日、年假、婚假、喪假、病假、產(chǎn)假。
5、公司總部深圳,底薪+高提成+獎金,您不僅是選擇一份工作,更是選擇一種不一樣的生活。

銷售部長

3000-7000元
2025-05-28
黃超全
職位描速: 1.按照公司下達的銷售目標計劃和銷售策略 2.帶領和管理銷售團隊完成銷售目標和計劃,監(jiān)督和指導下屬工作 3.定期對部門員工進行培訓 4.定期召開部門內(nèi)銷售會議,定期組織匯報銷售情況, …… 編制銷售報表,定期報送經(jīng)理 5.銷售現(xiàn)場日常管理工作 6.負責銷售團隊的建設和成長,培養(yǎng)專業(yè)的銷售團隊,建立銷售團隊激勵機制等 7.協(xié)助部長工作,(如接待,發(fā)放禮品,和客戶互動等基層工作,有專人帶 …… ) 任職要求: 1.有一定的工作經(jīng)驗,具備一定的管理能力、銷售能力、帶團隊能力、解決問題能力等綜合能力 2.能成受強大的工作壓力;具備敏銳的觀察力、分析判斷,善于協(xié)調(diào)、溝通 3.會說白話,粵語,
約 4 個崗位
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欽州渠道銷售招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:6K-8K
  • 11.8%
    2K
  • 23.5%
    3K
  • 17.6%
    4K
  • 5.9%
    5K
  • 35.3%
    6K-8K
  • 5.9%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    88.2%
  • 高中
    11.8%
欽州渠道銷售招聘需要什么學歷?不限學歷占88.2%,高中占11.8%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
欽州渠道銷售招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
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