欽州培訓(xùn)專業(yè)經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年4月欽州培訓(xùn)專業(yè)經(jīng)理最新招聘，欽南區(qū)11條欽北區(qū)1條，有五險等，更多培訓(xùn)專業(yè)經(jīng)理培訓(xùn)專業(yè)經(jīng)理培訓(xùn)管理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

人力資源專員

4000-6000元

廣西沁園春華物業(yè)有限公司

欽州-欽南區(qū)-光大白石湖廣場 1人物業(yè) 瀏覽:60

2025-04-18

崗位職責(zé):
1、負責(zé)公司人力資源工作的規(guī)劃,建立、執(zhí)行招聘、培訓(xùn)、考勤、勞動紀(jì)律等人事程序或規(guī)章制度;
2、負責(zé)制定和完善公司崗位編制,協(xié)調(diào)公司各部門有效的開發(fā)和利用人力,滿足公司的經(jīng)營管理需要;
3、根據(jù)現(xiàn)有的編織及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,協(xié)調(diào)、統(tǒng)計各部門的招聘需求,編制年度/月度人員招聘計劃,經(jīng)批準(zhǔn)后實施;
4、做好各崗位的職位說明書,并根據(jù)公司職位調(diào)整組要進行相應(yīng)的變更,保證職位說明書與實際相符;
5、負責(zé)辦理入職手續(xù),負責(zé)人事檔案的管理、保管、用工合同的簽訂;
6、建立并及時更新員工檔案,做好年度及月度人員異動統(tǒng)計(包括離職、入職、晉升、調(diào)動、降職等);
7、負責(zé)對新員工進行崗前培訓(xùn),灌輸公司文化,學(xué)習(xí)公司管理制度;
8、負責(zé)辦理員工社保、公積金及其他福利手續(xù);
9、負責(zé)員工檔案管理;
10、負責(zé)人力資源部經(jīng)理工作,協(xié)助行政人事經(jīng)理管理各項目的績效考核;
11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
崗位要求:
1、大專以上學(xué)歷,相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、普通話標(biāo)準(zhǔn),具有扎實的文字功底和良好的語言表達能力,能熟悉操作Office辦公軟件;
3、具有良好的溝通能力和判斷能力;
4、具有良好的團隊協(xié)作精神,具有一定的承壓能力。

培訓(xùn)技術(shù)支持經(jīng)理/主任

6000-10000元

廣西自貿(mào)區(qū)閔和糧油食品科技有限公司

欽州-欽南區(qū) 1人糧油瀏覽:10

2025-04-17

一、職位名稱：培訓(xùn)技術(shù)支持經(jīng)理 / 主任
所屬部門：海外穆斯林市場出口合作商業(yè)項目部
二、任職資格
本科及以上學(xué)歷，計算機科學(xué)、教育技術(shù)等相關(guān)專業(yè)。
2 - 5 年培訓(xùn)技術(shù)支持或相關(guān)技術(shù)領(lǐng)域工作經(jīng)驗，有培訓(xùn)行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
具備良好的溝通能力、問題解決能力和團隊協(xié)作能力。
三、工作任務(wù)
職責(zé)一：培訓(xùn)體系搭建
工作任務(wù)
設(shè)計分層培訓(xùn)課程，覆蓋認證全流程（文件準(zhǔn)備、物流規(guī)則、平臺操作），開發(fā)多語言教材及模擬考試系統(tǒng)。
搭建在線學(xué)習(xí)平臺，集成學(xué)習(xí)跟蹤與自動考核功能，確?？蛻襞嘤?xùn)完成率。
對新員工及團隊成員定期進行專業(yè)培訓(xùn)。
考核重點：培訓(xùn)技術(shù)方案的適用性和實施進度，培訓(xùn)技術(shù)應(yīng)用效果
職責(zé)二：技術(shù)支持與工具開發(fā)
工作任務(wù)：提供遠程支持，解決認證申報、系統(tǒng)對接等技術(shù)問題，建立分級響應(yīng)機制。
考核重點：技術(shù)工具的穩(wěn)定性，問題解決的及時性和成功率
職責(zé)三：合規(guī)管理
工作任務(wù)
審核客戶文件，識別風(fēng)險，提供整改建議。
對接認證機構(gòu)獲取最新標(biāo)準(zhǔn)，同步更新培訓(xùn)內(nèi)容。
客戶認證過程中提供相關(guān)技術(shù)支持。
考核重點：無內(nèi)容填寫
職責(zé)四：數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化
工作任務(wù)
監(jiān)控客戶認證通過率、操作失誤率等指標(biāo)，驅(qū)動課程迭代（如新增區(qū)域?qū)ｍ椫改希?br /> 推動平臺功能升級，縮短客戶操作時長。
考核重點：無內(nèi)容填寫
職責(zé)五：跨部門協(xié)作

工程部經(jīng)理

5000-6000元

久米建筑（廣西）有限公司

欽州-欽南區(qū) 1人投遞:1人瀏覽:14

2025-04-16

崗位描述：
1、組織制定公司項目管理制度及工程部規(guī)章制度，并組織、督促執(zhí)行，確保公司項目順利進行。
2、負責(zé)對項目的進度、質(zhì)量、成本、安全文明施工管理進行指導(dǎo)、監(jiān)督和考核，定期或不定期組織進行單項或綜合檢查，對檢查出來的問題督促項目制定糾正、預(yù)防措施，并督促實施。
3、整體掌握公司各項目的運行情況，對發(fā)現(xiàn)的問題和各項目提出的問題，及時組織協(xié)調(diào)解決，確保公司各項目正常運行。
4、負責(zé)公司工程資源的統(tǒng)一協(xié)調(diào)與調(diào)度，包括設(shè)備、儀器、工具、材料、工程管理人員，確保各項目的順利運行和資源優(yōu)化利用。
5、5年以上自營、聯(lián)營項目施工管理工作經(jīng)驗，有市政、房建工作經(jīng)驗，有處理債務(wù)債權(quán)能力經(jīng)驗優(yōu)先。
6、對公司所屬各項目經(jīng)理或主管的年度和任期考核、調(diào)動、獎懲等提出建議。
7、領(lǐng)導(dǎo)工程系統(tǒng)的培訓(xùn)和考核工作，逐步提高工程部各類管理人員的職業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。
崗位要求：
1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，建筑工程類及其相關(guān)專業(yè)，中級及以上職稱；
2、有一二級建造師優(yōu)先考慮，建筑施工單位工作經(jīng)驗5年以上經(jīng)驗或5年以上同崗位管理經(jīng)驗；
3、熟悉建筑行業(yè)業(yè)務(wù)流程和規(guī)范，有較強的施工現(xiàn)場統(tǒng)籌管理和協(xié)調(diào)能力、決策力、組織能力。

市場專員

8000-9000元

欽州天下一家裝飾設(shè)計有限公司

欽州-欽南區(qū)-北部灣國際建材商貿(mào)城 1人裝飾瀏覽:3

2025-04-15

汪正斌

（銷售顧問）崗位職責(zé):（10年行業(yè)品牌企業(yè)，高收入行業(yè)） 1.公司提供客戶資源、話術(shù)培訓(xùn)、簽單成交優(yōu)惠政策 2.根據(jù)公司提供的客戶資源、渠道，開發(fā)客戶 3.根據(jù)開發(fā)的客戶，邀約客戶到公司，由設(shè)計師設(shè)計與洽談 …… ，不需要自己去設(shè)計 4.與合作客戶建立良好合作關(guān)系，形成轉(zhuǎn)介紹、回頭客任職資格: 1.男女不限，年齡不限，學(xué)歷專業(yè)不限，無需工作經(jīng)驗，有銷售，高收入意向即可，有培訓(xùn)，經(jīng)理主管帶 2.熱愛學(xué)習(xí)與提升 …… （績效獎、全勤獎、月度獎、年度獎、團隊獎等） 3.完善的帶薪培訓(xùn)體系，助你全方位發(fā)展（新員工培訓(xùn)、師徒幫帶、崗位技能培訓(xùn)、管理領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)）。

生產(chǎn)主管

10000-15000元

廣州海麒技術(shù)有限公司

欽州-欽南區(qū) 1人瀏覽:16

2025-04-15

谷龍春

崗位職責(zé)： 1、負責(zé)服務(wù)部的生產(chǎn)管理工作，并協(xié)助服務(wù)部經(jīng)理做好其他工作。 2、直接管轄管理員，通過管理員管理養(yǎng)戶。 3、負責(zé)豬苗的排放、飼料、藥物等計劃的制定。 …… 4、負責(zé)完善和落實服務(wù)部飼養(yǎng)管理技術(shù)、衛(wèi)生防疫制度和有關(guān)生產(chǎn)的管理制度，并組織管理員實施及對外實施結(jié)果及時檢查，及時向服務(wù)部經(jīng)理匯報。 …… 6、負責(zé)管理員的管理技能及獸醫(yī)專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)工作，并安排技術(shù)員對養(yǎng)戶進行專業(yè)技術(shù)的培訓(xùn)和指導(dǎo)，做好監(jiān)督，主持召開生產(chǎn)例會。 …… 7、負責(zé)服務(wù)部豬群日常的保健、治療方案的制定并組織落實，在涉及到重大疾病時要及時向服務(wù)部經(jīng)理匯報。 …… 崗位要求： 1、動物營養(yǎng)、畜牧獸醫(yī)等相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷； 2、有5年以上生豬養(yǎng)殖相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉規(guī)?；i場各生產(chǎn)環(huán)節(jié)的技術(shù)管理，管理規(guī)模10000頭以上； 3、有知名生豬養(yǎng)殖公司任職工作經(jīng)歷者優(yōu)先

房務(wù)總監(jiān)/店長

8000-12000元

廣西新萬國飯店管理有限公司

欽州-欽北區(qū)-萬國商業(yè)廣場 1人餐飲瀏覽:2

2025-04-15

韋延海

(9)制定和評估前廳部經(jīng)理、客房部經(jīng)理的年度績效考核，審核所轄部門內(nèi)基層管理人員年度績效考核的標(biāo)準(zhǔn)與方法。 …… (10)遵照酒店的人事政策和人力資源計劃，制訂前廳部、客房部各級人員的培訓(xùn)計劃并組織實施，以提升一線服務(wù)人員的綜合素質(zhì)。 …… 崗位要求 1、學(xué)歷要求：酒店管理相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷，年齡45歲以下。

銷售經(jīng)理

7000-12000元

柳州捷翊汽車租賃有限責(zé)任公司欽州分公司

欽州-欽南區(qū) 1人汽車租賃瀏覽:3

2025-04-15

馬明奎

客戶經(jīng)理崗位職責(zé)： 1、負責(zé)客戶的接待、咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的汽車銷售咨詢服務(wù)； 2、了解客戶需求，提供合適車型，進行商務(wù)談判； 3、陪同客戶看車，促成以租代購業(yè)務(wù)； 4、負責(zé)業(yè)務(wù)跟進及汽車銷售手續(xù)辦理等服務(wù)工作 …… 薪資待遇：綜合薪資5000+【單臺高提成達5000元，日薪過萬不是夢】公司福利：技能培訓(xùn)、技術(shù)支持、節(jié)日福利、生日禮物、大型團建、職位晉升廣闊晉升空間：客戶經(jīng)理-團隊主管-門店經(jīng)理-區(qū)域經(jīng)理-戰(zhàn)區(qū)總 …… 確保團隊完成銷售目標(biāo)，對團隊業(yè)績目標(biāo)達成負主要責(zé)任； 2、每天與組員進行客戶復(fù)盤，做好團隊的客戶管理，保證團隊業(yè)績達成的可持續(xù)性； 3、負責(zé)經(jīng)紀(jì)人開發(fā)，提升團隊的獲客能力； 4、搭建自己的團隊，培訓(xùn) …… 、穩(wěn)定、提升管理好團隊； 5、協(xié)助門店經(jīng)理各項工作。 …… 薪資待遇：底薪3000+個人提成+團隊管理提成公司福利：技能培訓(xùn)、技術(shù)支持、節(jié)日福利、生日禮物、大型團建、職位晉升廣闊晉升空間：團隊主管-門店經(jīng)理-區(qū)域經(jīng)理-戰(zhàn)區(qū)總

銷售部長

3000-7000元

廣西幸福驛站健康咨詢服務(wù)有限公司

欽州-欽南區(qū) 1人健康瀏覽:7

2025-04-15

黃超全

職位描速： 1.按照公司下達的銷售目標(biāo)計劃和銷售策略 2.帶領(lǐng)和管理銷售團隊完成銷售目標(biāo)和計劃，監(jiān)督和指導(dǎo)下屬工作 3.定期對部門員工進行培訓(xùn) 4.定期召開部門內(nèi)銷售會議，定期組織匯報銷售情況， …… 編制銷售報表，定期報送經(jīng)理 5.銷售現(xiàn)場日常管理工作 6.負責(zé)銷售團隊的建設(shè)和成長，培養(yǎng)專業(yè)的銷售團隊，建立銷售團隊激勵機制等 7.協(xié)助部長工作，（如接待，發(fā)放禮品，和客戶互動等基層工作，有專人帶

營銷經(jīng)理

8000-13000元

廣西揚帆酒店管理有限公司

欽州-欽南區(qū) 1人酒店

2025-04-15

魯靖

港灣7號水匯中心-營銷經(jīng)理 崗位職責(zé)： 1、負責(zé)收集市場信息，包括公司和其它競爭對手的促銷手段及效果，客戶信息反饋，市場最新動態(tài)等，并將信息反饋上級； 2、負責(zé)制訂并執(zhí)行各自業(yè)務(wù)塊的開發(fā)、銷售計劃 …… 妥善地解決問題； 5、負責(zé)通知電話、郵件、登門等方式對現(xiàn)有和潛在客戶進行銷售拜訪/回訪，與客戶保持緊密聯(lián)系，了解客戶需求； 6、管理指導(dǎo)所領(lǐng)導(dǎo)的銷售隊伍工作，分派任務(wù)并檢查完成的情況，定期對員工進行培訓(xùn)和評核 …… 崗位要求： 1、全日制大專（含）以上學(xué)歷，專業(yè)不限，市場營銷等專業(yè)優(yōu)先； 2、具有3年以上的銷售拓展經(jīng)驗及養(yǎng)生會所業(yè)務(wù)拓展經(jīng)驗的優(yōu)先考慮； 3、具有較強的活動策劃、組織協(xié)調(diào)能力，良好的文案撰寫、創(chuàng)意表達能力

儲備店長

4000-8000元

欽州市欽南區(qū)絲娜服裝店

欽州-欽南區(qū)-欽州新城吾悅廣場 1人服飾服裝

2025-04-15

周小貞

-8000元/月固定底薪 4000元/月社保類型五險提成方式銷售額提成獎金補貼績效獎金，加班費，保底工資工作福利 8小時工作制，環(huán)境好，晉升空間大，免費培訓(xùn) …… 工作要求 22-26歲大專及以上 1-3年經(jīng)驗儲備店長薪資詳情 4000-4500元/月社保類型五險提成方式銷售額提成工作福利 8小時工作制，生日福利，晉升空間大，免費培訓(xùn) …… 晉升路徑: A、營運類發(fā)展路徑: (1)儲備店長-店助-店長-區(qū)域督導(dǎo)-區(qū)域經(jīng)理-大區(qū)經(jīng)理區(qū)域總監(jiān)-區(qū)域總經(jīng)理 (2)儲備店長-店助-店長-培訓(xùn)督導(dǎo)-培訓(xùn)經(jīng)理-培訓(xùn)總監(jiān) B、設(shè)計類發(fā)展路徑: ( …… 1)儲備店長-陳列助理-陳列主管-陳列經(jīng)理(2)儲備店長買手助理買手高級買手薪酬福利: 大專學(xué)歷儲備店長保底薪資4000元/月，本科及以上學(xué)歷儲備店長保底薪資4500元/月，在儲備店長層級每月業(yè)績達標(biāo)率排名前 …… 公司提供住宿，宿舍有空調(diào)、衣柜、電視機、熱水器、床等配套設(shè)施; 專業(yè)的后臺培訓(xùn)支持，系統(tǒng)輸出人、貨、場管理技能:傳統(tǒng)節(jié)日端午、中秋、春節(jié)等發(fā)放節(jié)日禮品;另有五險、內(nèi)購福利、團隊拓展等;

財務(wù)經(jīng)理

5000-6000元

欽州賬易財稅咨詢有限公司

欽州-欽南區(qū) 1人稅務(wù) 咨詢瀏覽:22

五險
公積金
周末雙休

2025-04-14

龐春宇

監(jiān)控可能會對公司造成經(jīng)濟損失的經(jīng)濟活動，并及時向總經(jīng)理報告，提出有效措施； 4、負責(zé)安排財稅顧問及客戶財務(wù)服務(wù)組的日常工作，并定期審核記賬過程，確保賬務(wù)準(zhǔn)確無誤，檢查并督促外勤部辦理外勤事宜； 5、輔助會計部解決客戶公司的專業(yè)財稅問題 …… ，陪同銷售部出訪重要意向客戶，促成簽單； 6、負責(zé)員工財務(wù)知識的培訓(xùn)、考核工作，提高財務(wù)、銷售人員的專業(yè)領(lǐng)域知識； 7、不斷學(xué)習(xí)稅法內(nèi)容，確保稅務(wù)知識與時俱進,并積極有效培養(yǎng)團隊成員，為公司儲備人才； …… 財務(wù)類相關(guān)專業(yè)，持有中級及以上會計職業(yè)資格證書； 2)優(yōu)劣：對公司運營發(fā)展快速熟悉； 3)會計經(jīng)理崗位，分公司根據(jù)健康度模型設(shè)定，必須符合相關(guān)要求，且具有強烈的責(zé)任心和高度的執(zhí)行力，個人目標(biāo)與企業(yè)發(fā)展目標(biāo)相一致 …… 【薪酬福利】 1、薪酬：底薪4500至6000+提成+績效獎金+年終獎勵【晉升空間】 1、崗位晉升：會計經(jīng)理——分公司合伙人——區(qū)域財務(wù)總監(jiān)

人力資源主管

3000-5000元

欽州賬易財稅咨詢有限公司

欽州-欽南區(qū) 1人稅務(wù) 咨詢投遞:3人瀏覽:136

2025-04-14

龐春宇

工作時間：9:00-12:00 14:00-18:00 周末節(jié)假日休息福利：帶薪年假+不定期團建+良好發(fā)展空間+五險一金崗位職責(zé) 1、負責(zé)與各部門經(jīng)理溝通人員需求，匯報總經(jīng)理，擬定并確認年度、 …… 月度招聘計劃、招聘預(yù)算； 2、擇優(yōu)選取招聘渠道，維護舊渠道，開拓新渠道，組織安排并參與各崗位人資初面評估、薪資談判； 3、負責(zé)牽頭組織并參與各部門員工入職、技能、政策等培訓(xùn)； 4、負責(zé)公司考勤、薪資核算 …… 大專及以上學(xué)歷； 2、熟悉相關(guān)國家勞動政策、法律法規(guī)； 3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，語言文字表達能力，性格開朗，責(zé)任心強，有上進心，誠實可靠，有職業(yè)操守，原則性強； 4、良好的計算機技能； 5、人力資源專業(yè)優(yōu)先