
欽州汽車分期客戶經理招聘
桂聘提供2025年4月欽州汽車分期客戶經理最新招聘,欽南區(qū)2條,平均工資約為4636元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多汽車分期客戶經理汽車分期客戶經理個人客戶經理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
汽車直播銷售
3000-8000元2025-04-15趙應喜崗位職責
1、按照公司安排在直播平臺(包含不限于抖音)進行直播,完成每日直播任務,引導用戶購買.
2、根據直播間反饋,能夠及時調整并優(yōu)化直播話術,提高用戶參與度,增加粉絲粘性;
3、日常了解抖音店鋪活動,能夠快速學習產品知識,了解產品賣點,成為產品達人并向粉絲答疑推薦;
4、遵守平臺及公司規(guī)定,積極配合完成公司直播安排,與團隊一起共創(chuàng)策劃內容,與運營人員配合完成每場直播;
5、按照公司要求,參與短視頻錄制,有一定的內容輸出能力。
6、懂車、愛車、鏡頭感強、抗壓能力強、接受彈性工作時間。
任職資格:
1、專業(yè)知識:了解中高端汽車、中高端二手車相關知識或行業(yè)經驗;
2、工作經驗:具備新能源汽車銷售或汽車主播經驗;
3、基本能力:氣質相貌佳、普通話標準、擅長在鏡頭前展示自己;
4、核心能力:有責任心,有親和力,性格開朗、待人熱情,具備一定的感染力和表達能力 ;
5、其他要求:具備新車二手車銷售經驗,對各汽車品牌賣點熟知,表達能力好,性格開朗,表現力優(yōu)秀,形象氣質佳 。對新媒體行業(yè)視頻,直播感興趣,有一顆成為意見領袖的心。 -
銷售經理
7000-12000元2025-04-15馬明奎客戶經理
崗位職責:
1、 負責客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的汽車銷售咨詢服務;
2、 了解客戶需求,提供合適車型,進行商務談判;
3、 陪同客戶看車,促成以租代購業(yè)務;
4、 負責業(yè)務跟進及汽車銷售手續(xù)辦理等服務工作;
5、 負責公司渠道開發(fā)與積累,并于客戶建立良好的業(yè)務協作關系。
任職要求:
1、 中專及以上學歷,年齡20-35歲,男女不限;
2、 溝通表達能力強,反應靈活,肯吃苦;
3、 有強烈的掙錢欲望、強烈的事業(yè)心,勇于面對挑戰(zhàn)
4、 良好的團隊協作精神和很強的客戶服務意識
5、 有銷售工作經驗或汽車4S店銷售經驗者優(yōu)先。
薪資待遇:綜合薪資5000+【單臺高提成達5000元,日薪過萬不是夢】
公司福利:技能培訓、技術支持、節(jié)日福利、生日禮物、大型團建、職位晉升
廣闊晉升空間:客戶經理-團隊主管-門店經理-區(qū)域經理-戰(zhàn)區(qū)總
團隊經理
崗位職責:
1、 負責制定團隊銷售策略,確保團隊完成銷售目標,對團隊業(yè)績目標達成負主要責任;
2、 每天與組員進行客戶復盤,做好團隊的客戶管理,保證團隊業(yè)績達成的可持續(xù)性;
3、 負責經紀人開發(fā),提升團隊的獲客能力;
4、 搭建自己的團隊,培訓、穩(wěn)定、提升管理好團隊;
5、 協助門店經理各項工作。
任職要求:
1、 年齡25-35歲,大專及以上學歷(優(yōu)秀者可放寬),有同行業(yè)帶團隊管理經驗;
2、 三年以上工作經驗,一年以上銷售管理經驗,有汽車租賃、融租、直銷、互聯網工作經驗優(yōu)先;
3、 能夠自主組建團隊、管理團隊,善于溝通,有較強的語言表達能力;
4、 有較強的進取心、學習能力,勇于挑戰(zhàn)自我,不甘平庸;
5、 有較強的服務意識,誠實正直,吃苦耐勞、正能量,能接受異地調動。
薪資待遇:底薪3000+個人提成+團隊管理提成
公司福利:技能培訓、技術支持、節(jié)日福利、生日禮物、大型團建、職位晉升
廣闊晉升空間:團隊主管-門店經理-區(qū)域經理-戰(zhàn)區(qū)總
約 2 個崗位
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

欽州客戶經理招聘工資
¥
4636
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 10K,最多人拿:3K
-
40.9%3K
-
22.7%4K
-
13.6%5K
-
13.6%6K-8K
-
9.1%1W以上
學歷要求分析
-
不限學歷100%
欽州客戶經理招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經驗要求分析
-
不限經驗100%
欽州客戶經理招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。