
欽州渠道開發(fā)招聘
桂聘提供2025年10月欽州渠道開發(fā)最新招聘,欽南區(qū)31條欽北區(qū)3條,平均工資約為4775元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多渠道開發(fā)渠道銷售專員渠道銷售主管/經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
旅游顧問(wèn)
3000-5000元2025-10-04余明珍1、熱愛(ài)旅游、吃苦耐勞、具有較強(qiáng)的服務(wù)和團(tuán)隊(duì)意識(shí);
2、接待客戶咨詢,推薦旅游線路,簽合同,收款,為客戶提供專業(yè)的旅游服務(wù);
3、 定期與潛在客戶、會(huì)員進(jìn)行電話回訪,了解客戶意向,維護(hù)客戶關(guān)系;
4、 不定期帶團(tuán)游玩;
5、參加公司組織的各項(xiàng)宣傳、推廣活動(dòng),拓展銷售渠道,開發(fā)新客戶。
任職資格:
1、中專以上學(xué)歷,年齡22-35歲之間;
2、形象氣質(zhì)好,具有出色的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力,善于與人交流,待人熱情;
4、具有開拓創(chuàng)新、團(tuán)隊(duì)合作精神及較強(qiáng)的抗壓性;
5、有良好的人際關(guān)系,具有一定的電腦操作水平;
6、一年以上銷售類工作經(jīng)驗(yàn)。
工資:底薪+提成+補(bǔ)貼,
上班時(shí)間:8:30-12:00;2:00-5:30, 月休四天。 -
銷售經(jīng)理/渠道經(jīng)理(欽州)
7000-12000元2025-10-03閆凱境崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)經(jīng)銷商關(guān)系的維護(hù)與管理,定期拜訪區(qū)域客戶,對(duì)經(jīng)銷商合作中的各類問(wèn)題制定有效的對(duì)策和預(yù)防措施,快速解決客戶各種問(wèn)題,提供良好服務(wù) ;
2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶的動(dòng)銷、促銷、分銷計(jì)劃及落實(shí),完成銷售目標(biāo);
3、負(fù)責(zé)本人市場(chǎng)推廣活動(dòng)的計(jì)劃及落地執(zhí)行,積極參與公司舉辦的活動(dòng),同時(shí)根據(jù)當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)需求,籌備活動(dòng)并提交方案;
4、負(fù)責(zé)本區(qū)域終端網(wǎng)點(diǎn)的開發(fā)及日常業(yè)務(wù)管理,協(xié)助經(jīng)銷商開展進(jìn)場(chǎng)談判、產(chǎn)品配送、客情維護(hù)、價(jià)格管理、活動(dòng)洽談等工作;
5、負(fù)責(zé)維護(hù)本區(qū)域市場(chǎng)秩序,經(jīng)銷商價(jià)格管控和渠道管理,杜絕惡性競(jìng)爭(zhēng),建立良好的市場(chǎng)環(huán)境,預(yù)防和處理經(jīng)銷商出現(xiàn)的“低價(jià)”和“竄貨”的行為;
6、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷商客戶的下單、追蹤、落實(shí)工作,客戶退換貨的貨物現(xiàn)場(chǎng)核實(shí)或?qū)徍?市場(chǎng)費(fèi)用管控等工作;
要求:
1、28-40歲,3年以上白酒營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn),3年以上同等崗位經(jīng)驗(yàn),熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)的渠道運(yùn)作及終端市場(chǎng)操盤;
2、具有良好的分析判斷能力和職業(yè)操守,以及良好的溝通、協(xié)調(diào)和語(yǔ)言表達(dá)能力;
3、有責(zé)任心,并具有較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí),能承受較大的工作壓力;
4、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)策劃能力和運(yùn)作能力,較強(qiáng)的分析、解決問(wèn)題、判斷和決策能力的能力。 -
銷售經(jīng)理/渠道經(jīng)理(百色)
7000-12000元2025-10-03閆凱境崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)經(jīng)銷商關(guān)系的維護(hù)與管理,定期拜訪區(qū)域客戶,對(duì)經(jīng)銷商合作中的各類問(wèn)題制定有效的對(duì)策和預(yù)防措施,快速解決客戶各種問(wèn)題,提供良好服務(wù) ;
2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶的動(dòng)銷、促銷、分銷計(jì)劃及落實(shí),完成銷售目標(biāo);
3、負(fù)責(zé)本人市場(chǎng)推廣活動(dòng)的計(jì)劃及落地執(zhí)行,積極參與公司舉辦的活動(dòng),同時(shí)根據(jù)當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)需求,籌備活動(dòng)并提交方案;
4、負(fù)責(zé)本區(qū)域終端網(wǎng)點(diǎn)的開發(fā)及日常業(yè)務(wù)管理,協(xié)助經(jīng)銷商開展進(jìn)場(chǎng)談判、產(chǎn)品配送、客情維護(hù)、價(jià)格管理、活動(dòng)洽談等工作;
5、負(fù)責(zé)維護(hù)本區(qū)域市場(chǎng)秩序,經(jīng)銷商價(jià)格管控和渠道管理,杜絕惡性競(jìng)爭(zhēng),建立良好的市場(chǎng)環(huán)境,預(yù)防和處理經(jīng)銷商出現(xiàn)的“低價(jià)”和“竄貨”的行為;
6、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷商客戶的下單、追蹤、落實(shí)工作,客戶退換貨的貨物現(xiàn)場(chǎng)核實(shí)或?qū)徍?市場(chǎng)費(fèi)用管控等工作;
要求:
1、28-40歲,3年以上白酒營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn),3年以上同等崗位經(jīng)驗(yàn),熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)的渠道運(yùn)作及終端市場(chǎng)操盤;
2、具有良好的分析判斷能力和職業(yè)操守,以及良好的溝通、協(xié)調(diào)和語(yǔ)言表達(dá)能力;
3、有責(zé)任心,并具有較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí),能承受較大的工作壓力;
4、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)策劃能力和運(yùn)作能力,較強(qiáng)的分析、解決問(wèn)題、判斷和決策能力的能力。 -
銷售經(jīng)理/渠道經(jīng)理(貴港)
7000-12000元2025-10-03閆凱境、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶的動(dòng)銷、促銷、分銷計(jì)劃及落實(shí),完成銷售目標(biāo); 3、負(fù)責(zé)本人市場(chǎng)推廣活動(dòng)的計(jì)劃及落地執(zhí)行,積極參與公司舉辦的活動(dòng),同時(shí)根據(jù)當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)需求,籌備活動(dòng)并提交方案; 4、負(fù)責(zé)本區(qū)域終端網(wǎng)點(diǎn)的開發(fā)及日常業(yè)務(wù)管理 …… ,協(xié)助經(jīng)銷商開展進(jìn)場(chǎng)談判、產(chǎn)品配送、客情維護(hù)、價(jià)格管理、活動(dòng)洽談等工作; 5、負(fù)責(zé)維護(hù)本區(qū)域市場(chǎng)秩序,經(jīng)銷商價(jià)格管控和渠道管理,杜絕惡性競(jìng)爭(zhēng),建立良好的市場(chǎng)環(huán)境,預(yù)防和處理經(jīng)銷商出現(xiàn)的“低價(jià)”和“竄貨 …… 的行為; 6、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷商客戶的下單、追蹤、落實(shí)工作,客戶退換貨的貨物現(xiàn)場(chǎng)核實(shí)或?qū)徍?市場(chǎng)費(fèi)用管控等工作; 要求: 1、28-40歲,3年以上白酒營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn),3年以上同等崗位經(jīng)驗(yàn),熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)的渠道運(yùn)作及終端市場(chǎng)操盤 -
銷售經(jīng)理/渠道經(jīng)理(北海)
7000-12000元2025-10-03閆凱境、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶的動(dòng)銷、促銷、分銷計(jì)劃及落實(shí),完成銷售目標(biāo); 3、負(fù)責(zé)本人市場(chǎng)推廣活動(dòng)的計(jì)劃及落地執(zhí)行,積極參與公司舉辦的活動(dòng),同時(shí)根據(jù)當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)需求,籌備活動(dòng)并提交方案; 4、負(fù)責(zé)本區(qū)域終端網(wǎng)點(diǎn)的開發(fā)及日常業(yè)務(wù)管理 …… ,協(xié)助經(jīng)銷商開展進(jìn)場(chǎng)談判、產(chǎn)品配送、客情維護(hù)、價(jià)格管理、活動(dòng)洽談等工作; 5、負(fù)責(zé)維護(hù)本區(qū)域市場(chǎng)秩序,經(jīng)銷商價(jià)格管控和渠道管理,杜絕惡性競(jìng)爭(zhēng),建立良好的市場(chǎng)環(huán)境,預(yù)防和處理經(jīng)銷商出現(xiàn)的“低價(jià)”和“竄貨 …… 的行為; 6、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷商客戶的下單、追蹤、落實(shí)工作,客戶退換貨的貨物現(xiàn)場(chǎng)核實(shí)或?qū)徍?市場(chǎng)費(fèi)用管控等工作; 要求: 1、28-40歲,3年以上白酒營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn),3年以上同等崗位經(jīng)驗(yàn),熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)的渠道運(yùn)作及終端市場(chǎng)操盤 -
銷售經(jīng)理/渠道經(jīng)理(防城港)
7000-12000元2025-10-03閆凱境、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶的動(dòng)銷、促銷、分銷計(jì)劃及落實(shí),完成銷售目標(biāo); 3、負(fù)責(zé)本人市場(chǎng)推廣活動(dòng)的計(jì)劃及落地執(zhí)行,積極參與公司舉辦的活動(dòng),同時(shí)根據(jù)當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)需求,籌備活動(dòng)并提交方案; 4、負(fù)責(zé)本區(qū)域終端網(wǎng)點(diǎn)的開發(fā)及日常業(yè)務(wù)管理 …… ,協(xié)助經(jīng)銷商開展進(jìn)場(chǎng)談判、產(chǎn)品配送、客情維護(hù)、價(jià)格管理、活動(dòng)洽談等工作; 5、負(fù)責(zé)維護(hù)本區(qū)域市場(chǎng)秩序,經(jīng)銷商價(jià)格管控和渠道管理,杜絕惡性競(jìng)爭(zhēng),建立良好的市場(chǎng)環(huán)境,預(yù)防和處理經(jīng)銷商出現(xiàn)的“低價(jià)”和“竄貨 …… 的行為; 6、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷商客戶的下單、追蹤、落實(shí)工作,客戶退換貨的貨物現(xiàn)場(chǎng)核實(shí)或?qū)徍?市場(chǎng)費(fèi)用管控等工作; 要求: 1、28-40歲,3年以上白酒營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn),3年以上同等崗位經(jīng)驗(yàn),熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)的渠道運(yùn)作及終端市場(chǎng)操盤 …… 、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶的動(dòng)銷、促銷、分銷計(jì)劃及落實(shí),完成銷售目標(biāo); 3、負(fù)責(zé)本人市場(chǎng)推廣活動(dòng)的計(jì)劃及落地執(zhí)行,積極參與公司舉辦的活動(dòng),同時(shí)根據(jù)當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)需求,籌備活動(dòng)并提交方案; 4、負(fù)責(zé)本區(qū)域終端網(wǎng)點(diǎn)的開發(fā)及日常業(yè)務(wù)管理 …… ,協(xié)助經(jīng)銷商開展進(jìn)場(chǎng)談判、產(chǎn)品配送、客情維護(hù)、價(jià)格管理、活動(dòng)洽談等工作; 5、負(fù)責(zé)維護(hù)本區(qū)域市場(chǎng)秩序,經(jīng)銷商價(jià)格管控和渠道管理,杜絕惡性競(jìng)爭(zhēng),建立良好的市場(chǎng)環(huán)境,預(yù)防和處理經(jīng)銷商出現(xiàn)的“低價(jià)”和“竄貨 -
輔助生殖城市經(jīng)理/區(qū)域負(fù)責(zé)人
15000-26000元2025-10-02吳鐵城二、崗位要求:輔助生殖領(lǐng)域從業(yè)經(jīng)驗(yàn)(開發(fā)方向),生殖備孕門診、生殖科.不孕不育科醫(yī)生主任、LGBT彩虹圈、MCN機(jī)構(gòu)、網(wǎng)紅博主經(jīng)紀(jì)人、備孕調(diào)理、商會(huì)圈層等B端或C端資源。 …… 三、專注輔助生殖領(lǐng)域,招聘崗位有西醫(yī)生殖科醫(yī)生、中醫(yī)不孕不育調(diào)理方向的醫(yī)生、及各大城市渠道開發(fā)崗。 泰東方國(guó)際官網(wǎng):https://www.taiorient.com/ -
人力資源主管
5000-6000元2025-09-30黃水旺、負(fù)責(zé)建立健全、優(yōu)化公司人力資源管理系統(tǒng),確保人力資源工作按照公司發(fā)展目標(biāo)日趨科學(xué)化,規(guī)范化; 4、參與員工薪酬方案的制定、實(shí)施和修訂,并對(duì)公司薪酬情況進(jìn)行監(jiān)控管理; 5、負(fù)責(zé)人員的招聘工作,招聘渠道的拓展 …… 任職要求: 1、35周歲以下,條件能力優(yōu)秀者可以放寬至45歲,男女不限; 2、本科以上學(xué)歷,行政、人力資源、工商管理等相關(guān)專業(yè); 3、熟悉各種招聘渠道,招聘流程,了解各種人才測(cè)評(píng)工具或面試技巧;在人員招聘 …… 、引進(jìn)、培訓(xùn)開發(fā)及員工考核、激勵(lì)、關(guān)系協(xié)調(diào)等方面有實(shí)際操作能力;具有優(yōu)秀的書面、口頭表達(dá)能力,有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),工作積極主動(dòng)、細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的執(zhí)行力; 4、熟練使用office等辦公軟件, -
欽州港培訓(xùn)基地 副總經(jīng)理
3000-8000元2025-09-30羅艷薇崗位職責(zé): 戰(zhàn)略管理:協(xié)助總經(jīng)理制定基地發(fā)展戰(zhàn)略,統(tǒng)籌年度工作計(jì)劃并監(jiān)督實(shí)施 運(yùn)營(yíng)統(tǒng)籌:負(fù)責(zé)日常運(yùn)營(yíng)管理,優(yōu)化管理制度與業(yè)務(wù)流程,提升服務(wù)效能 項(xiàng)目開發(fā):策劃特色安全教育項(xiàng)目,研發(fā)創(chuàng)新型教育產(chǎn)品及培訓(xùn)課程體系 …… 資源整合:對(duì)接政府機(jī)構(gòu)、學(xué)校企業(yè)及社會(huì)組織,拓展合作渠道與資源 團(tuán)隊(duì)建設(shè):組建專業(yè)化團(tuán)隊(duì),制定培訓(xùn)方案,培養(yǎng)安全教育專業(yè)人才 質(zhì)量管理:建立安全教育培訓(xùn)評(píng)估體系,持續(xù)改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量 任職要求: -
法律/法務(wù)顧問(wèn)(電銷/渠道)
6000-10000元2025-09-30陳秀連收集新客戶的資料,積累客戶營(yíng)銷資源, 3、根據(jù)客戶需求,給客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品知識(shí)咨詢和服務(wù) 4、了解和挖掘客戶深層需求,充分介紹律所優(yōu)勢(shì)以及特點(diǎn),為客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù)5、律所提供資源,通過(guò)電話,微信等社交渠道或走訪陌拜的形式與客戶進(jìn)行有效溝通 …… ,開發(fā)新客戶,鞏固、維護(hù)老客戶;發(fā)掘客戶需求,尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī) 6、負(fù)責(zé)老客戶的二次拓展,提升客戶滿意度,有效進(jìn)行客戶關(guān)系維護(hù)和發(fā)展,建立長(zhǎng)期共贏的客戶合作關(guān)系 7、定期與客戶合作進(jìn)行溝通 …… 要求:必須接受打電話,電話是重要的獲客渠道;(應(yīng)屆生擇優(yōu)錄?。? -
45歲,優(yōu)秀的可放寬學(xué)歷要求 2)對(duì)家居銷售感興趣、敢于挑戰(zhàn)自己 3) 普通話標(biāo)準(zhǔn),善于與人溝通 4)有團(tuán)隊(duì)精神、肯學(xué)習(xí)進(jìn)取 5)有地產(chǎn)和家具建材行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮 2、崗位介紹: 1)開發(fā)和維護(hù)客戶 …… ,維護(hù)建材異業(yè)及裝修公司、設(shè)計(jì)師等渠道 2)了解和熟悉公司的家具產(chǎn)品和公司運(yùn)營(yíng)模式及服務(wù),大概清楚裝修步驟、相關(guān)行業(yè)的建材品牌、定位等,能夠單獨(dú)和客戶介紹公司特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì);引客戶進(jìn)公司詳細(xì)了解 3)
-
貨運(yùn)代理經(jīng)理
3000-4000元2025-09-30陳鑫睿業(yè)務(wù)經(jīng)理 1:收集分析相關(guān)客戶信息,積極拓展開發(fā)客戶,推廣公司優(yōu)勢(shì)產(chǎn)品。 2.有效落實(shí)客戶需求,善于與客戶溝通,定期拜訪客戶,建立與維護(hù)客戶良好關(guān)系。 …… 3.拓寬銷售渠道,完成公司要求的銷售業(yè)績(jī)。 4.對(duì)公司內(nèi)部客戶提供市場(chǎng)價(jià)格趨勢(shì)等必要的信息支持,對(duì)外推廣優(yōu)勢(shì)航線。 -
銷售主管/銷售經(jīng)理
3000-8000元2025-09-30朱其友1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場(chǎng)渠道開拓與銷售?作,執(zhí)?并完成公司產(chǎn)品年度銷售計(jì)劃。 …… 6、維護(hù)和開拓新的銷售渠道和新客戶,?主開發(fā)及拓展上下游?戶,尤其是終端?戶。 -
市場(chǎng)推廣/地推
5000-10000元2025-09-30張海龍渠道開發(fā)+義診 崗位經(jīng)驗(yàn):經(jīng)驗(yàn)不限 -
銷售專員
3000-8000元2025-09-303.開發(fā)拓客渠道,組織開展各類口腔活動(dòng)。 4.邀約客戶到店,完成業(yè)績(jī)指標(biāo)。
欽州相關(guān)熱門崗位
渠道銷售專員渠道銷售主管/經(jīng)理渠道銷售經(jīng)理渠道開發(fā)市場(chǎng)渠道開發(fā)渠道開發(fā)經(jīng)理渠道開發(fā)主管教育渠道開發(fā)渠道開發(fā)專員渠道銷售渠道渠道管理渠道業(yè)務(wù)區(qū)域銷售渠道客戶開發(fā)銷售渠道管理銷售渠道拓展渠道管理經(jīng)理渠道業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理渠道拓展經(jīng)理經(jīng)銷商開發(fā)線下渠道渠道銷售線上渠道分銷渠道總監(jiān)渠道經(jīng)理分銷經(jīng)理渠道部經(jīng)理銷售渠道經(jīng)理渠道主管渠道客戶經(jīng)理渠道管理主管渠道主管/經(jīng)理渠道維護(hù)經(jīng)理房地產(chǎn)渠道銷售渠道負(fù)責(zé)人渠道維護(hù)主管禮品銷售渠道業(yè)務(wù)經(jīng)理渠道部總經(jīng)理渠道專員
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

欽州渠道銷售招聘工資
¥
4775
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:6K-8K
-
10.5%2K
-
26.3%3K
-
15.8%4K
-
5.3%5K
-
47.4%6K-8K
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷95%
-
高中5%
欽州渠道銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95%,高中占5%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)100%
欽州渠道銷售招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。