
欽州商業(yè)地產(chǎn)策劃招聘
桂聘提供2025年8月欽州商業(yè)地產(chǎn)策劃最新招聘,欽南區(qū)3條,平均工資約為7818元,更多商業(yè)地產(chǎn)策劃房地產(chǎn)策劃經(jīng)理商業(yè)地產(chǎn)策劃招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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營銷主管
5000-6000元2025-07-31崗位職責(zé):
1.按經(jīng)營需求以及領(lǐng)導(dǎo)下達的指標任務(wù),提交年年豐項目年\\月\\周等營銷活動方案,并確?;顒拥捻樌_展;
2.根據(jù)年年豐項目經(jīng)營需要,負責(zé)進行短視頻角本方案的擬定、拍攝、剪輯、文案撰寫及推廣工作;
3.負責(zé)年年豐項目每期活動開展前及結(jié)束后的線上線下媒體宣傳工作,并在活動當天以圖文或視頻等方式,同步發(fā)布于各大媒體平臺,不定時查看各平臺的相關(guān)數(shù)據(jù),將數(shù)據(jù)匯總提報到工作總結(jié)中反饋成果;
4.負責(zé)活動宣傳的后期復(fù)盤工作,改正不足,汲取經(jīng)驗,助力下次活動的順利開展;
5.負責(zé)場內(nèi)外商戶的活動/開業(yè)/新品上市等廣告宣傳推廣工作;
6.對場內(nèi)外各廣告位、宣傳點位等廣告區(qū)域的管理工作,及時檢查更新廣告內(nèi)容,確保廣告位的出租率;
7.負責(zé)建立健全營銷部各項工作制度,負責(zé)營銷部員工行為規(guī)范、業(yè)務(wù)素質(zhì)及工作標準的督導(dǎo)與績效考核工作。
任職要求:
1.具備1年以上商業(yè)地產(chǎn)行業(yè)市場推廣、策劃工作經(jīng)驗,有商業(yè)新媒體運營經(jīng)驗、能獨立撰寫商業(yè)活動方案;
2.具備較強的文字功底和活動策劃能力,熟悉商業(yè)地產(chǎn)項目的市場調(diào)研、主題定位、業(yè)態(tài)組合、商業(yè)營銷策劃等流程;
3.熟練使用辦公軟件及設(shè)計軟件。 -
營銷主管(南寧項目)
5000-6000元2025-07-31崗位職責(zé):
1.按經(jīng)營需求以及領(lǐng)導(dǎo)下達的指標任務(wù),提交項目年\\月\\周等營銷活動方案,并確?;顒拥捻樌_展;
2.根據(jù)項目經(jīng)營需要,負責(zé)進行短視頻角本方案的擬定、拍攝、剪輯、文案撰寫及推廣工作;
3.負責(zé)項目每期活動開展前及結(jié)束后的線上線下媒體宣傳工作,并在活動當天以圖文或視頻等方式,同步發(fā)布于各大媒體平臺,不定時查看各平臺的相關(guān)數(shù)據(jù),將數(shù)據(jù)匯總提報到工作總結(jié)中反饋成果;
4.負責(zé)活動宣傳的后期復(fù)盤工作,改正不足,汲取經(jīng)驗,助力下次活動的順利開展;
5.負責(zé)場內(nèi)外商戶的活動/開業(yè)/新品上市等廣告宣傳推廣工作;
6.負責(zé)建立健全營銷部各項工作制度,負責(zé)營銷部員工行為規(guī)范、業(yè)務(wù)素質(zhì)及工作標準的督導(dǎo)與績效考核工作。
任職要求:
1.具備2年以上商業(yè)地產(chǎn)行業(yè)市場推廣、策劃工作經(jīng)驗,有商業(yè)新媒體運營經(jīng)驗、能獨立撰寫商業(yè)活動方案;
2.具備較強的文字功底和活動策劃能力,熟悉商業(yè)地產(chǎn)項目的市場調(diào)研、主題定位、業(yè)態(tài)組合、商業(yè)營銷策劃等流程;
項目位置:南寧江南區(qū)沙井 -
營銷經(jīng)理
6000-8000元2025-07-31崗位職責(zé):
1.按經(jīng)營需求以及領(lǐng)導(dǎo)下達的指標任務(wù),提交年年豐項目年\\月\\周等營銷活動方案,并確?;顒拥捻樌_展;
2.根據(jù)年年豐項目經(jīng)營需要,負責(zé)進行短視頻角本方案的擬定、拍攝、剪輯、文案撰寫及推廣工作;
3.負責(zé)年年豐項目每期活動開展前及結(jié)束后的線上線下媒體宣傳工作,并在活動當天以圖文或視頻等方式,同步發(fā)布于各大媒體平臺,不定時查看各平臺的相關(guān)數(shù)據(jù),將數(shù)據(jù)匯總提報到工作總結(jié)中反饋成果;
4.負責(zé)活動宣傳的后期復(fù)盤工作,改正不足,汲取經(jīng)驗,助力下次活動的順利開展;
5.負責(zé)場內(nèi)外商戶的活動/開業(yè)/新品上市等廣告宣傳推廣工作;
6.對場內(nèi)外各廣告位、宣傳點位等廣告區(qū)域的管理工作,及時檢查更新廣告內(nèi)容,確保廣告位的出租率;
7.負責(zé)建立健全營銷部各項工作制度,負責(zé)營銷部員工行為規(guī)范、業(yè)務(wù)素質(zhì)及工作標準的督導(dǎo)與績效考核工作。
任職要求:
1.具備1年以上商業(yè)地產(chǎn)行業(yè)市場推廣、策劃工作經(jīng)驗,有商業(yè)新媒體運營經(jīng)驗、能獨立撰寫商業(yè)活動方案;
2.具備較強的文字功底和活動策劃能力,熟悉商業(yè)地產(chǎn)項目的市場調(diào)研、主題定位、業(yè)態(tài)組合、商業(yè)營銷策劃等流程;
3.熟練使用辦公軟件及設(shè)計軟件。
約 3 個崗位
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欽州房地產(chǎn)策劃招聘工資
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