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欽州生產(chǎn)車間管理招聘

桂聘提供2025年7月欽州生產(chǎn)車間管理最新招聘,欽南區(qū)6條欽北區(qū)1條,平均工資約為7200元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多生產(chǎn)車間管理生產(chǎn)主管/車間主任生產(chǎn)車間主任招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-07-13
劉俊杰
對(duì)生產(chǎn)車間的相關(guān)電氣自動(dòng)化機(jī)器儀表進(jìn)行日常的運(yùn)維管理
欽州-欽南區(qū) 1人 制藥 瀏覽:47
2025-07-08
黃水旺
車間主任崗位職責(zé):
1、按照生產(chǎn)計(jì)劃組織車間生產(chǎn)負(fù)責(zé)本車間職工的勞動(dòng)保護(hù),組織落實(shí)車間安全教育和安全檢查;負(fù)責(zé)車間質(zhì)量、安全事故的緊急處理、偏差調(diào)查分析和上報(bào);
2、負(fù)責(zé)組織實(shí)施GMP,保證生產(chǎn)過(guò)程和產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求,參與生產(chǎn)記錄和操作標(biāo)準(zhǔn)的制訂;
3、負(fù)責(zé)組織完成車間產(chǎn)品技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)(產(chǎn)量、質(zhì)量、收率生產(chǎn)周期、設(shè)備利用率、生產(chǎn)效率)的目標(biāo)制訂、控制及統(tǒng)計(jì)分析;
4、負(fù)責(zé)組織車間的GMP檢查工作,負(fù)責(zé)本車間職工的工作指導(dǎo),組織落實(shí)車間培訓(xùn)計(jì)劃的制訂與實(shí)施,提高員工素質(zhì)及業(yè)務(wù)技能;
5、負(fù)責(zé)組織落實(shí)車間工藝技術(shù)進(jìn)步與驗(yàn)證工作,負(fù)責(zé)組織落實(shí)車間文件的編制、修訂和使用管理工作;
6、負(fù)責(zé)車間的人事安排及考勤工作、物資計(jì)劃與領(lǐng)用的審批、生產(chǎn)記錄的審核;
7、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃統(tǒng)籌安排車間每天的生產(chǎn)和人員,使各崗位協(xié)調(diào)一致生產(chǎn),防止因管理不當(dāng)造成人員、設(shè)備、物料、時(shí)間的浪費(fèi),在保證收率(成品率)、質(zhì)量的前提下,有責(zé)任降低生產(chǎn)成本。
8、制定車間技術(shù)工藝規(guī)程,結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際情況革新、完善中藥飲片生產(chǎn)流程,降低生產(chǎn)成本,提高生產(chǎn)效率,保質(zhì)保量地完成生產(chǎn)任務(wù)。
9、根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)的輕重多少,靈活調(diào)整生產(chǎn)定額及各崗位人員的配置,使各崗位人員發(fā)揮最大潛力,滿負(fù)荷生產(chǎn),同時(shí)體現(xiàn)多勞多得的原則。
10、負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)工作,確保有針對(duì)性、及時(shí)有效
11、對(duì)新來(lái)的員工進(jìn)行崗前培訓(xùn)。包括公司的規(guī)章制度、崗位職責(zé)、工作制度、安全知識(shí)及相關(guān)設(shè)備操作等。做到理論和實(shí)際相結(jié)合。經(jīng)考試合格,新員工方可上崗
12、按照每月的培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行車間全體員工的培訓(xùn)考核
13、熟悉藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范,精通車間各項(xiàng)工作流程及操作
14、根據(jù)銷售需要及生產(chǎn)計(jì)劃下達(dá)合理、有效的生產(chǎn)指令,并對(duì)產(chǎn)品全過(guò)程進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)管與現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)。
15、檢查監(jiān)督車間員工遵守各自崗位職責(zé)情況,并完成各崗位的生產(chǎn)工作任務(wù)
16、按程序處理生產(chǎn)中的各種事故和偏差
17、負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備的現(xiàn)場(chǎng)管理工作
18、推進(jìn)部門員工隊(duì)伍建設(shè),選拔、配備、培養(yǎng)、指導(dǎo)、評(píng)價(jià)下屬員工,提升下屬員工的整體素質(zhì)。
19、完成公司交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,有經(jīng)驗(yàn)者可放寬到大專;就讀藥學(xué)、制藥工程、化學(xué)等理工類相關(guān)專業(yè);男女不限;具備扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ);
2、有工作經(jīng)驗(yàn)者,薪酬可商議,如1-3年無(wú)菌制劑生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉精益化管理,GMP管理要求,有車間主任任職資歷等;
3、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及責(zé)任心,嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)心,有較好的保密意識(shí);
4、熟練使用office等辦公軟件;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。
特被說(shuō)明:
職位福利:
五險(xiǎn)、年終獎(jiǎng)金、通訊補(bǔ)貼、餐飲補(bǔ)貼、年度健康體檢、過(guò)節(jié)福利
聯(lián)系電話:***********
2025-07-08
職位:機(jī)械技術(shù)員/制圖員
職位描述:
我們正在尋找一位機(jī)械技術(shù)員,負(fù)責(zé)機(jī)械制圖和協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)管理車間。該崗位要求候選人具備機(jī)械類專業(yè)本科以上學(xué)歷,并且擁有五年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。候選人需要在基本了解機(jī)加工流程、非標(biāo)件生產(chǎn)流程基本上,有較強(qiáng)制圖能力或圖片處理能力,能按要求畫出圖紙并有效下達(dá)車間。
職責(zé)和要求:
- 主要根據(jù)項(xiàng)目要求畫圖并分解成可供車間生產(chǎn)加工的圖紙
- 協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì),提供技術(shù)支持和指導(dǎo)
職位要求:
- 機(jī)械類專業(yè)本科以上學(xué)歷
- 至少五年以上機(jī)械加工相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
- 熟悉機(jī)械加工制圖和設(shè)計(jì)軟件(CAD等)
- 具備良好的機(jī)械加工技術(shù)和操作技能
-- 工作認(rèn)真負(fù)責(zé), 具備良好的溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力
待遇:
- 薪資:每月12000元
- 提供食宿,繳納社保
- 提供良好的職業(yè)發(fā)展和晉升機(jī)會(huì)
如果您符合以上要求并對(duì)該崗位感興趣,可直接與我們聯(lián)系。我們將盡快安排面試并篩選合適的候選人。謝謝您對(duì)我們公司的關(guān)注!
欽州-欽南區(qū) 1人 制藥 投遞:1人 瀏覽:65
2025-07-08
黃水旺
參與物料、產(chǎn)品放行前的審核評(píng)價(jià),確保采購(gòu)、生產(chǎn)、控制及產(chǎn)品放行、發(fā)運(yùn)的全過(guò)程處于受控狀態(tài)。 3. 負(fù)責(zé)監(jiān)測(cè)生產(chǎn)車間潔凈廠房的塵埃粒子數(shù)和微生物數(shù)量。 4. …… 負(fù)責(zé)對(duì)物料供貨商質(zhì)量體系進(jìn)行審核、評(píng)估,以及對(duì)物料供貨商進(jìn)行有效管理。 5. 負(fù)責(zé)標(biāo)簽、說(shuō)明書以及印刷有與卷標(biāo)說(shuō)明書相同文字的的包裝物料的審核工作。 6.

車間工藝員

3000-4000元
欽州-欽南區(qū) 1人 制藥 瀏覽:27
2025-07-08
黃水旺
工作內(nèi)容 1、協(xié)助車間按規(guī)定制定、編寫、修訂崗位安全操作規(guī)程; 2、認(rèn)真檢查工藝記錄的填寫和保存情況; 3、負(fù)責(zé)員工的工藝技術(shù)培訓(xùn)工作; 4、負(fù)責(zé)建立車間工序控制點(diǎn); 5、組織車間工藝審核,調(diào)配設(shè)備 …… 、工裝模貝;6、參與新產(chǎn)品的設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā),協(xié)助車間制定新產(chǎn)品的試制工作計(jì)劃等。 …… 崗位職責(zé) 1、保證生產(chǎn),協(xié)助車間主任按要求組織生產(chǎn),保證生產(chǎn)工人嚴(yán)格按照生產(chǎn)工藝規(guī)程和崗位操作標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行生產(chǎn)。 …… 2、有效管理,協(xié)助車間主任按工藝規(guī)程、崗位操作法、設(shè)備安全操作標(biāo)準(zhǔn),檢查各工序操作工的工藝紀(jì)律執(zhí)行情況,并對(duì)生產(chǎn)過(guò)程進(jìn)行有效的管理,包括質(zhì)量管理、工藝管理、記錄管理、物料平衡管理、生產(chǎn)秩序管理、批號(hào)管理 …… 、清潔與清場(chǎng)管理、包裝和標(biāo)簽管理、狀態(tài)標(biāo)識(shí)管理等。
2025-07-08
劉健
2對(duì)生產(chǎn)產(chǎn)品的品質(zhì)控制。 3.對(duì)生產(chǎn)車間現(xiàn)場(chǎng)的5S、紀(jì)律的現(xiàn)場(chǎng)管理。 4.拉線員工的人事管理。 5.生產(chǎn)冶具、儀器的保養(yǎng)維護(hù)。 6.對(duì)新進(jìn)員工進(jìn)行工作技能的培訓(xùn)。 …… 二、工作程序 當(dāng)接到生產(chǎn)制令單后首先應(yīng)在生產(chǎn)前作好生產(chǎn)準(zhǔn)備工作:1.生產(chǎn)文 1.1物料清單(BOM):了解產(chǎn)品的構(gòu)成。 …… 2.人員的準(zhǔn)備:依據(jù)SOP準(zhǔn)備好所生產(chǎn)機(jī)型需要的人員3.工具設(shè)備的準(zhǔn)備:準(zhǔn)備好所生產(chǎn)機(jī)型的工具、設(shè)備、儀器。4.物料準(zhǔn)備:依據(jù)物料清單將生產(chǎn)所需物料及輔助物料的領(lǐng)取和申購(gòu)。 …… 三、工作計(jì)劃制定 根據(jù)生產(chǎn)周期制定出具體的拉線生產(chǎn)計(jì)劃。 四、生產(chǎn) 嚴(yán)格按預(yù)訂的生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)行生產(chǎn)。 注意事項(xiàng):在拉線正常生產(chǎn)時(shí)應(yīng)注意以下幾點(diǎn)符合預(yù)定的生產(chǎn)目標(biāo)。 …… 1.投入數(shù)2,產(chǎn)出數(shù)3 產(chǎn)能4 直通率五、清尾:注意事項(xiàng) 1.不良品維修情況2.不良物料退補(bǔ)情況3欠料跟蹤 六、生產(chǎn)完結(jié)后進(jìn)行各數(shù)據(jù)總結(jié)分析以便于后序改進(jìn)與生產(chǎn)。
2025-07-08
劉健
1、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù),合理安排生產(chǎn); 2、制定生產(chǎn)員工的培訓(xùn)計(jì)劃,包括新進(jìn)員工培訓(xùn),在崗技能和安全培訓(xùn)等: 3、監(jiān)督、指導(dǎo)生產(chǎn)員工及時(shí)準(zhǔn)確完成生產(chǎn)開(kāi)機(jī)準(zhǔn)備、正常生產(chǎn)及停機(jī)工作,按計(jì)劃準(zhǔn)時(shí)生產(chǎn) …… ; 4、根據(jù)產(chǎn)品規(guī)格和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),實(shí)時(shí)監(jiān)控產(chǎn)品質(zhì)量,確保生產(chǎn)合格產(chǎn)品; 、對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的巡視,對(duì)員工工作狀況、安全等要素及時(shí)檢查和更正: 6、指導(dǎo)員工合理正確操作設(shè)備,及時(shí)發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障并報(bào)修,配合設(shè)備部完成維修保養(yǎng)工作 …… ; 7、各崗位生產(chǎn)操作記錄、數(shù)據(jù)記錄的管理,確保操作員及時(shí)、正確完成填寫; 8、監(jiān)督、指導(dǎo)員工完成清潔,確保車間、設(shè)備清潔狀況; 9、貫徹執(zhí)行公司的相關(guān)規(guī)定和制度,保持與員工的良好溝通,公平公正合理的管理生產(chǎn)員工 …… ; 10、負(fù)責(zé)下屬員工的紀(jì)律管理、考勤等
約 7 個(gè)崗位

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欽州車間主任招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:6K-8K
  • 6.7%
    3K
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    6K-8K
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    8K-1W
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    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
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欽州車間主任招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
欽州車間主任招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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