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欽州項目實施總監(jiān)招聘

桂聘提供2025年8月欽州項目實施總監(jiān)最新招聘,欽南區(qū)1條靈山縣1條,平均工資約為7904元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多項目實施總監(jiān)項目實施總監(jiān)it經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-02
guangxiHR3@cngrgf.com.cn
崗位職責(zé):
1、輔助質(zhì)量總監(jiān)開展部門管理工作,推動部門團隊正常運作和持續(xù)發(fā)展,優(yōu)化并執(zhí)行質(zhì)量管理體系。
2、負責(zé)審核并優(yōu)化基地質(zhì)量制度、流程和操作規(guī)范,確保其符合集團戰(zhàn)略目標和行業(yè)標準,督導(dǎo)相關(guān)制度的貫徹執(zhí)行。
3、負責(zé)供應(yīng)鏈的質(zhì)量控制,督導(dǎo)供應(yīng)商和外協(xié)商的質(zhì)量管理工作,確保供應(yīng)鏈穩(wěn)定。
4、組織召開重大質(zhì)量問題專題會議,協(xié)調(diào)各部門通力合作,推動重大質(zhì)量問題的解決和成本降低項目實施。
5、指導(dǎo)和參與重大質(zhì)量風(fēng)險評估與事故處理,制定應(yīng)急預(yù)案,確保重大質(zhì)量事件得到有效控制。
6、組織并跟蹤各類質(zhì)量審核工作(包括第三方審核、客戶審核等),確保審核工作的全面性和有效性。
7、編制并實施持續(xù)改進計劃,通過數(shù)據(jù)分析和反饋機制,跟蹤改進措施的落實效果并驗證其有效性。
8、負責(zé)公司內(nèi)外質(zhì)量信息的收集、分析和反饋,實施從試生產(chǎn)到售后服務(wù)全過程的質(zhì)量控制。
9、評審8D報告、CP、MSA、SPC等質(zhì)量工具和檢驗規(guī)范,組織處理客戶投訴和質(zhì)量反饋。
10、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,化工大類相關(guān)專業(yè)。
2、8年以上化工、冶金或同行業(yè)質(zhì)量管理崗位履歷(有PQE團隊負責(zé)人履歷優(yōu)先);
3、具IATF16949質(zhì)量體系專業(yè)知識和內(nèi)審員資格證書;
4、精通QC七大手法、SPC管理工具;
5、強溝通協(xié)調(diào),堅韌抗壓。
2025-08-02
鄧女士
1、主管投發(fā)財經(jīng)管理部全面工作;并協(xié)助投發(fā)總經(jīng)理及執(zhí)行財務(wù)副總監(jiān)完成各項工作;
2、制定投發(fā)財經(jīng)管理部的財務(wù)目標、政策及操作流程,并向投發(fā)總經(jīng)理及執(zhí)行財務(wù)副總監(jiān)作報告;
3、協(xié)助健全的財務(wù)系統(tǒng)的組織結(jié)構(gòu)、崗位設(shè)置及管理流程,明確職責(zé),保障財務(wù)會計信息質(zhì)量及安全;
4、協(xié)助健全投發(fā)中心工程財務(wù)管理、審計制度并組織實施,組織進行財務(wù)管理及內(nèi)部控制工作;
5、完成投發(fā)中心工程財務(wù)報表并完善分析結(jié)構(gòu);跟蹤各項財務(wù)指標及分析數(shù)據(jù),就經(jīng)營問題并向投發(fā)總經(jīng)理及執(zhí)行財務(wù)副總監(jiān)提供決策參考;
6、負責(zé)投發(fā)中心的全面預(yù)算工作,以及負責(zé)完成月、季、半年、年度的資金預(yù)算復(fù)核、分析、監(jiān)督工作向投發(fā)總經(jīng)理及執(zhí)行財務(wù)副總監(jiān)提交各項報告及分析;
7、對下屬人員考核、評優(yōu)、競選等,以及培訓(xùn)、文化建設(shè)管理工作。
8、協(xié)調(diào)集團公司項目資金申報管理工作(項目申報、臺賬,賬務(wù)處理,驗收等工作)。
9、協(xié)調(diào)財務(wù)管理系統(tǒng)的正常運作及流程規(guī)范管理。
約 2 個崗位
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欽州項目經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 4K - 14K,最多人拿:8K-1W
  • 4.8%
    4K
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    6K-8K
  • 33.3%
    8K-1W
  • 23.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

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