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欽州原料采購招聘

桂聘提供2025年8月欽州原料采購最新招聘,欽南區(qū)2條靈山縣1條,平均工資約為4847元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多原料采購原料采購采購招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-02
鄧女士
1、負責配方的技術研發(fā),并監(jiān)督技術實施,確保產(chǎn)品質(zhì)量與效益;
2、負責配方的管理與執(zhí)行,并根據(jù)產(chǎn)品市場、原料、技術等,適時對產(chǎn)品配方調(diào)整進行建議并組織實施;
3、負責配方、成本分析及根據(jù)原料行情變化及時提出配方預警;
4、協(xié)助品控、采購做好原料質(zhì)量控制及生產(chǎn)品控和采購;
5、協(xié)助相關部門及時處理市場投訴和技術服務;
6、協(xié)助部門領導開展技術部日常工作
7、制定生產(chǎn)過程控制質(zhì)量標準
8、對生產(chǎn)的飼料進行飼養(yǎng)效果的跟蹤并進行配方效果評估與改進方案
9、根據(jù)生產(chǎn)情況,及時對飼養(yǎng)配方進行調(diào)整以及后期的飼養(yǎng)情況跟蹤
10、公司領導安排的其它工作。
1、本科以上學歷,相關專業(yè)研究生更佳;
2、動物科學、動物營養(yǎng)與飼料科學等相關專業(yè);
3、5年以上工作經(jīng)驗
崗位職責:
1.根據(jù)公司整體戰(zhàn)略和市場需求,制定年度、季節(jié)性、短期的新產(chǎn)品研發(fā)上新規(guī)劃,確保產(chǎn)品線的持續(xù)創(chuàng)新和發(fā)展;
2.探索新原料,尋找適用于飲品開發(fā)的新原料,不限于茶葉、榴蓮果肉、小料等深入了解各類咖啡、茶飲原料的物理、化學特性,對新發(fā)現(xiàn)的原料進行初步的篩選和評估。叢安全性、風味、營養(yǎng)成分、成本、穩(wěn)定性等多個維度進行考量,研究不同原料之間的相互作用和適配性;
3.根據(jù)公司產(chǎn)品規(guī)劃,制定對應的原料研發(fā)計劃,針對榴蓮烘焙類、榴蓮水果沙拉類、甜品類、果肉類,制定研發(fā)計劃,并根據(jù)研發(fā)計劃周期性迭代新品,并推動原料的迭代升級工作;
4.優(yōu)化咖啡、茶飲原料的生產(chǎn)工藝和加工流程,提高生產(chǎn)效率,保證產(chǎn)品質(zhì)量的一致性和穩(wěn)定性,同時降低生產(chǎn)成本和能耗;
5.協(xié)同供應鏈部門,參與供應商的管理過程,根據(jù)原料測試結果進行供應商的篩選、考核、評估等工作;
6.抽查現(xiàn)有各類原料是否存在異常,確?,F(xiàn)有原料門店使用符合對應標準測試門店反饋異常的原料,并提供對應的測試結論及處理建議;
7.控制新品開發(fā)儲備的配方成本,制定合理的產(chǎn)品成本案,在保證產(chǎn)品質(zhì)量的前提下,降低生產(chǎn)成本,提高產(chǎn)品的市場競爭力與門店利潤;
8.配合咖啡、茶飲研發(fā)項目的整體協(xié)調(diào)工作,與采購、營運、品牌、等部門密切合作,確保研發(fā)項目的順利推進,按時完成新品的研發(fā)和上新工作。
任職資格:
1.大學本科及以上學歷,食品相關專業(yè);
2.具有2年以上同崗位管理工作經(jīng)驗,具備同類奶茶店研發(fā)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3.熟悉食品安全相關法律法規(guī),熟練掌握咖啡、茶飲類研發(fā)工作程序;
4.具有較強的組織協(xié)調(diào)及執(zhí)行力,創(chuàng)新力。
2025-08-01
馬經(jīng)理
HR
一、崗位職責
1.負責根據(jù)公司經(jīng)濟指標任務,搭建產(chǎn)業(yè)鏈業(yè)務,高質(zhì)量完成公司經(jīng)濟目標。
2.負責執(zhí)行客戶拜訪任務,系統(tǒng)地整理并分類客戶信息,精準制定客戶開發(fā)目標,全面維護和管理供應商及客戶資源。
3.負責開展市場調(diào)研和客戶分析工作,并及時反饋市場動態(tài)信息。
4.了解市場走向與競品信息及運輸資源,為公司提供準確的決策資料,包括但不限于廣西區(qū)內(nèi);競品價格、運費對比、廠家調(diào)整采購原料等信息。
4.負責處理業(yè)務過程中出現(xiàn)的各類問題,并提出切實可行的解決方案。
5.根據(jù)業(yè)務發(fā)展需求,積極開發(fā)新的供應商和客戶資源。
二、任職資格
1.3年以上糧食、鋁產(chǎn)品等大宗類行業(yè)工作經(jīng)驗,熟悉大宗貿(mào)易國內(nèi)國際交易規(guī)范及流程。
2.具備一定的團隊管理經(jīng)驗和團隊協(xié)作能力,能獨立開拓新項目,完成公司任務目標。
3.具有較強的項目管理及項目風險知識,可實時把控業(yè)務環(huán)節(jié)出現(xiàn)的風險問題,并提出專業(yè)方案。
4.具有較強的行業(yè)敏感度及行業(yè)分析能力,對國內(nèi)外市場有清晰的洞察力和判斷
5.具有較強的商務談判能力、溝通能力、管理能力、抗壓能力及團隊合作精神,有高度責任感。
約 3 個崗位
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欽州采購專員/助理招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 10K,最多人拿:4K
  • 26.1%
    3K
  • 43.5%
    4K
  • 8.7%
    5K
  • 8.7%
    6K-8K
  • 13%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    95.8%
  • 初中
    4.2%
欽州采購專員/助理招聘需要什么學歷?不限學歷占95.8%,初中占4.2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    95.8%
  • 1-3年
    4.2%
欽州采購專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占95.8%,1-3年占4.2%。
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