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欽州運(yùn)維管理招聘

桂聘提供2025年11月欽州運(yùn)維管理最新招聘,欽南區(qū)3條欽北區(qū)1條,平均工資約為5230元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多運(yùn)維管理應(yīng)用運(yùn)維工程師it應(yīng)用運(yùn)維工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-10-30
劉俊杰
對(duì)生產(chǎn)車(chē)間的相關(guān)電氣自動(dòng)化機(jī)器儀表進(jìn)行日常的運(yùn)維管理

站長(zhǎng)

8000-13000元
2025-10-30
陸川
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)光伏電站安全管理、生產(chǎn)計(jì)劃管理、技術(shù)管理等日常經(jīng)營(yíng)管理工作;
2.負(fù)責(zé)運(yùn)維點(diǎn)內(nèi)業(yè)主關(guān)系的的對(duì)接、維護(hù),協(xié)助項(xiàng)目的續(xù)簽和二次開(kāi)發(fā)工作;
3.負(fù)責(zé)電站人員管理,制訂和完善各項(xiàng)管理制度,加強(qiáng)人員培訓(xùn)管理和績(jī)效考核;
4.負(fù)責(zé)電站運(yùn)營(yíng)管理,負(fù)責(zé)制訂和上報(bào)電站考核管理制度,擬定各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)(KPI);
5.負(fù)責(zé)制定和上報(bào)電站運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),分析運(yùn)行情況,提出改善措施,加強(qiáng)運(yùn)營(yíng)管理和生產(chǎn)調(diào)度,提高運(yùn)營(yíng)效率,確保股東利益;
6.負(fù)責(zé)內(nèi)外關(guān)系協(xié)調(diào)和溝通,加強(qiáng)與相關(guān)政府單位聯(lián)系和溝通,確保電站運(yùn)營(yíng)正常有序;
7.負(fù)責(zé)電站年度運(yùn)維費(fèi)用預(yù)算和控制,并對(duì)辦公用品及運(yùn)營(yíng)備品進(jìn)行初步審批;
8.負(fù)責(zé)運(yùn)維點(diǎn)內(nèi)電站日常生產(chǎn)管理及安全穩(wěn)定運(yùn)行,運(yùn)維人員的常規(guī)管理工作;
9.負(fù)責(zé)完成運(yùn)維點(diǎn)內(nèi)的經(jīng)營(yíng)分析工作。
任職要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷, 5 年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn), 有光伏電站工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; ;
2、 具備電站運(yùn)營(yíng)管理方面的專(zhuān)業(yè)知識(shí);
3、 溝通協(xié)調(diào)能力較強(qiáng),具備較強(qiáng)的分析能力;
4、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力,及抗壓和跨部門(mén)溝通協(xié)調(diào)能力,適應(yīng)出差。
2025-10-30
黃崇桂
[薪資待遇]:
底薪3500+200全勤+1000績(jī)效+提成、五險(xiǎn),扁平化管理。
[工作職責(zé)]
1、負(fù)責(zé)陌拜商戶(hù)洽談共享充電寶入駐及安裝
2、負(fù)責(zé)商戶(hù)設(shè)備日常運(yùn)維
[工作要求]
1、銷(xiāo)售類(lèi)工作經(jīng)驗(yàn),團(tuán)購(gòu)、休閑娛樂(lè)、酒水銷(xiāo)售市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2、具備優(yōu)秀的渠道開(kāi)發(fā)和市場(chǎng)開(kāi)拓能力
3、維護(hù)已合作商家日??颓殛P(guān)系
4、必備電動(dòng)車(chē)交通工具
[底薪]+[提成]+【激勵(lì)性獎(jiǎng)金]+【五險(xiǎn)]+【彈性工作]+【百萬(wàn)意外險(xiǎn)]]+[國(guó)家法定節(jié)假日]+[一言不合就聚餐]+【90后超nice團(tuán)隊(duì)伙伴]
欽州-欽南區(qū) 1人 投遞:1人 瀏覽:48
2025-10-28
孫勇
、能源管控、煉化知識(shí)圖譜的賬號(hào)權(quán)限管理、系統(tǒng)應(yīng)用問(wèn)題解答及協(xié)調(diào)處理、流程管理以及系統(tǒng)用戶(hù)操作培訓(xùn)、新增數(shù)據(jù)接入等工作。 …… 、電網(wǎng)運(yùn)行監(jiān)控診斷、設(shè)備可靠性管理、安全環(huán)保協(xié)同應(yīng)用場(chǎng)景的賬號(hào)權(quán)限管理、系統(tǒng)應(yīng)用問(wèn)題解答及協(xié)調(diào)處理、流程管理以及系統(tǒng)用戶(hù)操作培訓(xùn)、新增數(shù)據(jù)接入等工作。 …… 技能要求:計(jì)算機(jī)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)、自動(dòng)化或相關(guān)專(zhuān)業(yè);具有多年的系統(tǒng)實(shí)施經(jīng)驗(yàn);具備較好溝通表達(dá)能力,執(zhí)行能力;對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé),善于總結(jié)經(jīng)驗(yàn);具備數(shù)據(jù)庫(kù)基礎(chǔ)操作能力、具有自控相關(guān)系統(tǒng)實(shí)施、運(yùn)及開(kāi)發(fā)基礎(chǔ)。 …… 備注:計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)有煉廠智能工廠或有煉廠工作經(jīng)歷優(yōu)先錄取 需求三:系統(tǒng)實(shí)施/運(yùn)維工程師(經(jīng)營(yíng)管理類(lèi)),5人 崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)協(xié)同應(yīng)用、全面預(yù)算管理、成本效益動(dòng)態(tài)測(cè)算應(yīng)用場(chǎng)景的賬號(hào)權(quán)限管理、系統(tǒng)應(yīng)用問(wèn)題解答及協(xié)調(diào)處理 …… 、流程管理以及系統(tǒng)用戶(hù)操作培訓(xùn)、新增數(shù)據(jù)接入等工作。
約 4 個(gè)崗位

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欽州運(yùn)維工程師招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:6K-8K
  • 16.7%
    2K
  • 25%
    4K
  • 8.3%
    5K
  • 41.7%
    6K-8K
  • 16.7%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
欽州運(yùn)維工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
欽州運(yùn)維工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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