欽州制作執(zhí)行招聘 logo

欽州制作執(zhí)行招聘

桂聘提供2025年10月欽州制作執(zhí)行最新招聘,欽南區(qū)8條,平均工資約為3277元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多制作執(zhí)行制作執(zhí)行廣告安裝招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-10-26
崗位職責(zé):
1.?視覺(jué)物料設(shè)計(jì):負(fù)責(zé)房地產(chǎn)項(xiàng)目的各類(lèi)平面物料創(chuàng)作,包括但不限于項(xiàng)目LOGO、VI系統(tǒng)、宣傳海報(bào)、單頁(yè)、折頁(yè)、戶型圖美化、樓書(shū)、圍擋廣告、道旗、展廳物料、活動(dòng)物料及線上傳播素材。
2.?品牌視覺(jué)維護(hù):根據(jù)項(xiàng)目定位和品牌調(diào)性,保持設(shè)計(jì)風(fēng)格的統(tǒng)一性,確保所有物料符合項(xiàng)目形象及市場(chǎng)傳播需求。
3.?需求對(duì)接與執(zhí)行:與營(yíng)銷(xiāo)、策劃等團(tuán)隊(duì)溝通,理解需求并轉(zhuǎn)化為視覺(jué)方案,參與創(chuàng)意討論,按時(shí)完成設(shè)計(jì)任務(wù)并跟進(jìn)修改反饋。
4.?物料落地跟進(jìn):對(duì)接印刷或制作方,確認(rèn)材質(zhì)、工藝及效果,確保設(shè)計(jì)方案準(zhǔn)確落地。
5.?素材管理:整理和歸檔設(shè)計(jì)素材、源文件及歷史作品,便于團(tuán)隊(duì)復(fù)用。
崗位要求:
1.?學(xué)歷與專業(yè):大專及以上學(xué)歷,視覺(jué)傳達(dá)、平面設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè),有1-3年房地產(chǎn)行業(yè)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.?技能要求:熟練掌握PS、AI、CDR等設(shè)計(jì)軟件;了解印刷工藝、材質(zhì)特性及后期制作流程,能獨(dú)立把控物料落地效果;
3.具備良好的審美能力、色彩搭配能力及創(chuàng)意表現(xiàn)力,能快速理解項(xiàng)目定位并轉(zhuǎn)化為視覺(jué)方案。
4.溝通能力強(qiáng),能清晰理解需求并高效反饋;抗壓能力強(qiáng),適應(yīng)快節(jié)奏工作,具備多任務(wù)處理能力;團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)佳,樂(lè)于配合策劃、銷(xiāo)售等團(tuán)隊(duì)推進(jìn)工作。

人力資源主管

5000-6000元
欽州-欽南區(qū) 1人 制藥 瀏覽:13
2025-10-22
黃水旺
崗位職責(zé):
1、建立健全公司各項(xiàng)規(guī)章制度,完善公司各項(xiàng)流程化建設(shè),并監(jiān)督各項(xiàng)制度落地執(zhí)行;
2、負(fù)責(zé)公司的企業(yè)文化建設(shè),不定期組織員工開(kāi)展各類(lèi)團(tuán)建活動(dòng);
3、負(fù)責(zé)建立健全、優(yōu)化公司人力資源管理系統(tǒng),確保人力資源工作按照公司發(fā)展目標(biāo)日趨科學(xué)化,規(guī)范化;
4、參與員工薪酬方案的制定、實(shí)施和修訂,并對(duì)公司薪酬情況進(jìn)行監(jiān)控管理;
5、負(fù)責(zé)人員的招聘工作,招聘渠道的拓展;
6、負(fù)責(zé)辦理員工入職、轉(zhuǎn)正、勞動(dòng)合同簽訂、晉升、調(diào)動(dòng)、終止勞動(dòng)關(guān)系、離職相關(guān)手續(xù),協(xié)調(diào)處理好員工勞資關(guān)系。
7、負(fù)責(zé)員工花名冊(cè)錄入,檔案的整理與管理;擬訂人力資源崗位說(shuō)明書(shū)以及管理流程;擬訂員工手冊(cè);
8、負(fù)責(zé)員工考勤制作與復(fù)核;辦理員工參保的核對(duì)與報(bào)送;
9、組織公司績(jī)效考核,推進(jìn)、落實(shí)公司月度、季度、年度績(jī)效考核的相關(guān)工作;
10、建立完善OA審批流程;提出規(guī)范化管理建議;
11、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。
任職要求:
1、35周歲以下,條件能力優(yōu)秀者可以放寬至45歲,男女不限;
2、本科以上學(xué)歷,行政、人力資源、工商管理等相關(guān)專業(yè);
3、熟悉各種招聘渠道,招聘流程,了解各種人才測(cè)評(píng)工具或面試技巧;在人員招聘、引進(jìn)、培訓(xùn)開(kāi)發(fā)及員工考核、激勵(lì)、關(guān)系協(xié)調(diào)等方面有實(shí)際操作能力;具有優(yōu)秀的書(shū)面、口頭表達(dá)能力,有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),工作積極主動(dòng)、細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的執(zhí)行力;
4、熟練使用office等辦公軟件,懂得運(yùn)用OA審批管理等。
聯(lián)系人:黃海靖 聯(lián)系電話:***********
上班時(shí)間:周一至周六早8:00~12:00 下午14:30~17:30
面試地址:廣西壯族自治區(qū)欽州市欽南區(qū)梅園路28號(hào)
2025-10-22
黃女士(網(wǎng)申公眾號(hào) 金光紙業(yè)招聘)
1、全日制本科,物流管理、物流工程、工業(yè)工程專業(yè)
2、熟練運(yùn)用offic辦公軟件,熟練獨(dú)立制作報(bào)表擅長(zhǎng)庫(kù)容數(shù)據(jù)分析
3、積極主動(dòng)自主學(xué)習(xí),愛(ài)崗敬業(yè),認(rèn)真負(fù)責(zé),按時(shí)取得畢業(yè)證學(xué)位證,品行優(yōu)良無(wú)不良嗜好
1、學(xué)習(xí)跟進(jìn)部門(mén)數(shù)據(jù)分析,思考降本增效改善機(jī)會(huì)點(diǎn),
2、部門(mén)各項(xiàng)費(fèi)用預(yù)算及執(zhí)行追蹤,分析差異、異常及處理。
3、負(fù)責(zé)相關(guān)報(bào)表、PPT、KPI、SDA及MBOS推行等信息的整理、統(tǒng)計(jì)、分析、
4、負(fù)責(zé)成品自動(dòng)倉(cāng)出入庫(kù)管理或木漿倉(cāng)儲(chǔ)管理、或者負(fù)責(zé)主副原料倉(cāng)儲(chǔ)收、發(fā)、存、盤(pán)作業(yè);
2025-10-22
崖楚
協(xié)助上級(jí)管理、協(xié)調(diào)市場(chǎng),跟蹤并監(jiān)察各項(xiàng)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃的執(zhí)行; 2. 協(xié)助對(duì)公司產(chǎn)品的市場(chǎng)調(diào)研活動(dòng); 3. 負(fù)責(zé)公司的廣告定期制作及宣傳工作; 4.
2025-10-22
晏三明
落實(shí)生產(chǎn)計(jì)劃執(zhí)行情況,及時(shí)協(xié)調(diào)處理生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的各種問(wèn)題,確保產(chǎn)量、質(zhì)量和交期等目標(biāo)的如期達(dá)成; 3、負(fù)責(zé)主導(dǎo)做好與外包勞務(wù)隊(duì)的溝通協(xié)調(diào)和管理工作,全面保障各項(xiàng)生產(chǎn)指令、質(zhì)量和安全管控等要求的落實(shí)執(zhí)行 …… 生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理等的制度制訂、修訂和執(zhí)行工作,及時(shí)組織和督導(dǎo)對(duì)所分管部門(mén)的培訓(xùn)和考核; 5、負(fù)責(zé)組織制定生產(chǎn)年度預(yù)算,并加強(qiáng)成本管控,對(duì)預(yù)算實(shí)施結(jié)果負(fù)責(zé); 6、負(fù)責(zé)做好對(duì)外溝通協(xié)調(diào)工作,強(qiáng)化為客戶服務(wù)的理念并落實(shí)執(zhí)行 …… 任職要求 1、10年以上風(fēng)電裝備制造業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),具有海、陸風(fēng)電、大型鋼結(jié)構(gòu)制造、船舶制造等相關(guān)企業(yè)生產(chǎn)副總經(jīng)理崗位3年以上工作經(jīng)驗(yàn),年產(chǎn)值5億以上; 2、熟悉風(fēng)電產(chǎn)品制作、金屬加工有關(guān)的技術(shù)、產(chǎn)線
欽州-欽南區(qū)-欽州新城吾悅廣場(chǎng) 1人 汽車(chē)銷(xiāo)售 瀏覽:10
2025-10-22
勞晶晶
職位描述:1、根據(jù)行業(yè)市場(chǎng)情況,協(xié)助部門(mén)經(jīng)理做相關(guān)市場(chǎng)活動(dòng)的策劃和宣傳 2、推廣并執(zhí)行所制定的市場(chǎng)活動(dòng)方案,并在活動(dòng)中協(xié)調(diào)各部門(mén)工作人員。 …… 3、按廠家下發(fā)的要求,制作相關(guān)展廳物料,對(duì)銷(xiāo)售展廳進(jìn)行各節(jié)假日的裝點(diǎn)。 4、維護(hù)好公司在汽車(chē)網(wǎng)絡(luò)的宣傳平臺(tái),監(jiān)督銷(xiāo)售部門(mén)的執(zhí)行情況。
2025-10-22
劉上武
全面提升網(wǎng)站的整體視覺(jué)效果;   3、負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)品拍攝及方案策劃、對(duì)品牌的創(chuàng)意策略和創(chuàng)意構(gòu)思進(jìn)行提案工作,配合公司整體的營(yíng)銷(xiāo)策略以達(dá)到預(yù)期的市場(chǎng)效果;   4、為美術(shù)、文字、動(dòng)畫(huà)等創(chuàng)意作品的創(chuàng)意概念發(fā)起、指導(dǎo)、執(zhí)行的整體過(guò)程負(fù)責(zé) …… ,出品把控;   5、做好部門(mén)之間的協(xié)調(diào)工作,根據(jù)各部門(mén)任職要求,設(shè)計(jì)及制作相應(yīng)的資料。   

人事主管

4000-5000元
欽州-欽南區(qū) 1人 材料 瀏覽:177
2025-10-22
鐘永貴
2、負(fù)責(zé)員工檔案管理及維護(hù),員工合同的管理,人事表格、資料的制作、收集整理。 3、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè),結(jié)合企業(yè)文化,負(fù)責(zé)員工活動(dòng)的不定期策劃、執(zhí)行、及內(nèi)部團(tuán)隊(duì)建設(shè)。
約 8 個(gè)崗位
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欽州廣告制作招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:4K
  • 25%
    2K
  • 25%
    3K
  • 30%
    4K
  • 10%
    5K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
欽州廣告制作招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
欽州廣告制作招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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