職位描述

崗位要求:
(一)全日制本科及以上學(xué)歷,法律、國際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè);
(二)2年以上法律、國際貿(mào)易等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有公司法務(wù)、律所、法院、檢察院工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
(三)熟悉國家法律法規(guī)和相關(guān)政策,精通民法典、商法、國際貿(mào)易準(zhǔn)則等相關(guān)規(guī)定及各類法律事務(wù)的處理程序;
(四)熟悉貿(mào)易行業(yè)風(fēng)控體系,具有較強(qiáng)的邏輯能力,判斷力,以及敏銳的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力,能夠承受一定的工作壓力;
(五)身體健康,年齡在35歲以下。
工作內(nèi)容:
(一)制定和完善全公司經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)管理制度并監(jiān)督落實(shí);
(二)開展風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、評估及化解工作;定期收集 風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控信息并進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)提示,對重大風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對方案的執(zhí)行情況和效果進(jìn)行監(jiān)督檢查;
(三)指導(dǎo)業(yè)務(wù)部門做好經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)防范工作。在業(yè)務(wù)開展前進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)審查,針對項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)、防范措施提出意見和建議;對項(xiàng)目運(yùn)行全過程實(shí)施監(jiān)督;
(四)為公司的經(jīng)營管理決策提供法律可行性、合法性分析和法律風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測;
(五)負(fù)責(zé)公司日常法律文件的起草、修改、審核,部門文件的 整理、歸檔工作;
(六)負(fù)責(zé)協(xié)助公司各部門辦理相關(guān)法律事務(wù)。

公司簡介

廣西自貿(mào)區(qū)廣林投資發(fā)展有限公司(下稱自貿(mào)廣林公司)是廣西廣林林產(chǎn)供應(yīng)鏈集團(tuán)有限公司旗下全資子公司,也是廣西林業(yè)集團(tuán)在廣西自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū)內(nèi)設(shè)立的首家子公司。自貿(mào)廣林公司注冊成立于2019年12月18日,注冊地址為中國(廣西)自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū)保稅港區(qū)北部灣國際門戶港航運(yùn)服務(wù)中心A座610室,注冊資本2億元,經(jīng)營范圍包括:海關(guān)監(jiān)管貨物倉儲(chǔ)服務(wù)(不含危險(xiǎn)化學(xué)品)、保稅物流中心經(jīng)營、保稅倉庫經(jīng)營、貨物進(jìn)出口、進(jìn)出口代理、普通貨物倉儲(chǔ)服務(wù)、供應(yīng)鏈管理服務(wù)等項(xiàng)目。
作為廣西林業(yè)集團(tuán)進(jìn)口木材板塊資源整合的重要成員企業(yè),自貿(mào)廣林公司將充分發(fā)揮國有企業(yè)的資源優(yōu)勢和資金優(yōu)勢,聚焦進(jìn)口木材主業(yè),著力打造集進(jìn)口、倉儲(chǔ)、物流、加工、貿(mào)易、出口于一體的新業(yè)態(tài)進(jìn)口木材標(biāo)桿企業(yè),全力服務(wù)國內(nèi)外木材加工企業(yè)原料供應(yīng)、木材加工、產(chǎn)品銷售等領(lǐng)域,并致力于發(fā)展成為“行業(yè)領(lǐng)先、國內(nèi)一流”的國內(nèi)外知名木材供應(yīng)鏈管理企業(yè)。自貿(mào)廣林公司將力爭發(fā)展成為國內(nèi)具有重要影響力的現(xiàn)代林業(yè)企業(yè),助推廣西現(xiàn)代林業(yè)產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展和廣西高端綠色家居產(chǎn)業(yè)發(fā)展。

上班地點(diǎn)

工作地址: 廣西壯族自治區(qū)/欽州市/欽州港區(qū) 查看上班路線

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欽州-欽南區(qū)
不需要你?得懂?法律知識(shí),?司公?會(huì)提供?薪帶?培訓(xùn)?入,?職有團(tuán)隊(duì)+師傅帶?手上?。???? 工?內(nèi)作?容: 1.多?化元?途徑?發(fā)開?出來有?向意?的客戶并?約邀?線下面談,有法?銷務(wù)?售經(jīng)理協(xié)助?們我?面談促成?作合?; 2.了解?戶客?需求?與,?老客戶?持保?良好的維護(hù)關(guān)系?擴(kuò),?展新老客戶業(yè)務(wù),增?客強(qiáng)?戶滿意度?掘挖?新客戶; 4.根據(jù)上?安級(jí)?排,?成完?各項(xiàng)業(yè)?指務(wù)?標(biāo)。 任職?求要?: 1.從?過事?銷售或客服崗位優(yōu)?錄先???; 2.性格開朗?具,?備良好的溝通?力能?,懂的隨?應(yīng)機(jī)?變; 福?待利?遇: 上班時(shí)?:間?朝九晚六,9:00-12:00,14:00-18:00大小周休息(月休6-8天),三?月個(gè)?時(shí)間轉(zhuǎn)正。 薪資?有:?責(zé)底薪2500-3500+業(yè)?提績?成8%-20%+月度?金獎(jiǎng)?綜合4-8k, 其他:公?購司?買五?,險(xiǎn)?法定節(jié)假日?假放?。
2025-10-12
朱芙榮
欽州-欽南區(qū)
可以接受無經(jīng)驗(yàn)小白,不要求法學(xué)專業(yè)跟同行業(yè)經(jīng)驗(yàn),公司會(huì)提供帶薪培訓(xùn),入職有團(tuán)隊(duì)+師傅帶上手。 工作內(nèi)容: 1.收集意向客戶,多元化途徑開發(fā)出來有意向的客戶并邀約線下面談,有法務(wù)銷售經(jīng)理協(xié)助我們面談促成合作(不用擔(dān)心自己一個(gè)人談客戶專業(yè)不夠哦); 2.了解客戶需求,與老客戶保持良好的維護(hù)關(guān)系,擴(kuò)展新老客戶業(yè)務(wù),增強(qiáng)客戶滿意度挖掘新客戶; 4.公司提供資源,銷售崗只負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售推廣,后期不需要對接由專業(yè)法律顧問團(tuán)隊(duì)服務(wù)。 任職要求: 1.從事過銷售或客服崗位優(yōu)先錄取; 2.性格開朗,具備良好的溝通能力,懂的隨機(jī)應(yīng)變; 福利待遇: 上班時(shí)間:9:00-12:00,中午休息2小時(shí),14:00-18:00大小周休息(月休6-8天),法定節(jié)假日休息 薪資:有責(zé)底薪2500-3500+業(yè)績提成8%-20%+月度獎(jiǎng)金綜合4-8k (試用期跟正式員工薪資一致) 其他:,三個(gè)月時(shí)間轉(zhuǎn)正,公司購買五險(xiǎn)。 (暑假寒假兼職不招,公司是不包吃住的)
2025-10-12
朱芙榮
欽州-欽南區(qū)
不需要你懂得法律知識(shí),公司會(huì)提供帶薪培訓(xùn),入職有團(tuán)隊(duì)+師傅帶上手。 工作內(nèi)容: 1.多元化途徑開發(fā)出來有意向的客戶并邀約線下面談,有法務(wù)銷售經(jīng)理協(xié)助我們面談促成合作; 2.了解客戶需求,與老客戶保持良好的維護(hù)關(guān)系,擴(kuò)展新老客戶業(yè)務(wù),增強(qiáng)客戶滿意度挖掘新客戶; 4.根據(jù)上級(jí)安排,完成各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)。 任職要求: 1.從事過銷售或客服崗位優(yōu)先錄??; 2.性格開朗,具備良好的溝通能力,懂的隨機(jī)應(yīng)變; 福利待遇: 上班時(shí)間:朝九晚六,9:00-12:00,14:00-18:00大小周休息(月休6-8天),三個(gè)月時(shí)間轉(zhuǎn)正。 薪資:有責(zé)底薪2500-3500+業(yè)績提成8%-20%+月度獎(jiǎng)金綜合4-8k, 其他:公司購買五險(xiǎn),法定節(jié)假日放假。
2025-10-12
朱芙榮
欽州-欽南區(qū)
薪資:底薪2000-3500+提成8%-20%+獎(jiǎng)金 崗位職責(zé): ? 1.?負(fù)責(zé)解答公司經(jīng)營管理中的法律咨詢,通過高效的市場推廣方式對指定范圍的企業(yè)、律師、個(gè)人及家庭用戶進(jìn)行推廣 2.?負(fù)責(zé)中小企業(yè)法律服務(wù)的業(yè)務(wù)拓展,收集新客戶的資料,積累客戶營銷資源, 3.?根據(jù)客戶需求,給客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品知識(shí)咨詢和服務(wù) 4.?了解和挖掘客戶深層需求,充分介紹律所優(yōu)勢以及特點(diǎn),為客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù) 5.?律所提供資源,通過電話,微信等社交渠道或走訪陌拜的形式與客戶進(jìn)行有效溝通,開發(fā)新客戶,鞏固、維護(hù)老客戶;發(fā)掘客戶需求,尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績 6.?負(fù)責(zé)老客戶的二次拓展,提升客戶滿意度,有效進(jìn)行客戶關(guān)系維護(hù)和發(fā)展,建立長期共贏的客戶合作關(guān)系 7.?定期與客戶合作進(jìn)行溝通 ,建立良好的長久合作關(guān)系 工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)中小企業(yè)法律服務(wù)的業(yè)務(wù)拓展,公司提供客戶資源,通過電話去溝通并添加微信,詢問對方有沒有立案起訴的法務(wù)需求。如需要就進(jìn)行邀約面談,法務(wù)經(jīng)理會(huì)和客戶面對面了解案件情況,協(xié)助我們促進(jìn)成交。 上班時(shí)間:朝九晚六(9:00-12:00,14:00-18:00)周末雙休; 福利待遇:法定節(jié)假日正常放假,五險(xiǎn)。 要求:必須接受打電話,電話是重要的獲客渠道;
2025-10-10
朱芙榮
欽州-欽南區(qū)
不需要你懂得法律知識(shí),公司會(huì)提供帶薪培訓(xùn),入職有團(tuán)隊(duì)+師傅帶上手。 工作內(nèi)容: 1.多元化途徑開發(fā)出來有意向的客戶并邀約線下面談,有法務(wù)銷售經(jīng)理協(xié)助我們面談促成合作; 2.了解客戶需求,與老客戶保持良好的維護(hù)關(guān)系,擴(kuò)展新老客戶業(yè)務(wù),增強(qiáng)客戶滿意度挖掘新客戶; 4.根據(jù)上級(jí)安排,完成各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)。 任職要求: 1.從事過銷售或客服崗位優(yōu)先錄??; 2.性格開朗,具備良好的溝通能力,懂的隨機(jī)應(yīng)變; 福利待遇: 上班時(shí)間:朝九晚六,9:00-12:00,14:00-18:00大小周休息(月休6-8天),三個(gè)月時(shí)間轉(zhuǎn)正。 薪資:有責(zé)底薪2500-3500+業(yè)績提成8%-20%+月度獎(jiǎng)金綜合4-8k, 其他:公司購買五險(xiǎn),法定節(jié)假日放假。(不包吃?。?
2025-10-10
朱芙榮
欽州-欽南區(qū)
不需要你懂得法律知識(shí),公司會(huì)提供帶薪培訓(xùn),入職有團(tuán)隊(duì)+師傅帶上手。 工作內(nèi)容: 1.多元化途徑開發(fā)出來有意向的客戶并邀約線下面談,有法務(wù)銷售經(jīng)理協(xié)助我們面談促成合作; 2.了解客戶需求,與老客戶保持良好的維護(hù)關(guān)系,擴(kuò)展新老客戶業(yè)務(wù),增強(qiáng)客戶滿意度挖掘新客戶; 4.根據(jù)上級(jí)安排,完成各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)。 任職要求: 1.從事過銷售或客服崗位優(yōu)先錄取; 2.性格開朗,具備良好的溝通能力,懂的隨機(jī)應(yīng)變; 福利待遇: 上班時(shí)間:朝九晚六,9:00-12:00,14:00-18:00大小周休息(月休6-8天),三個(gè)月時(shí)間轉(zhuǎn)正。 薪資:有責(zé)底薪2500-3500+業(yè)績提成8%-20%+月度獎(jiǎng)金綜合4-8k, 其他:公司購買五險(xiǎn),法定節(jié)假日放假。(不包吃?。?
2025-10-10
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不需要你懂得法律知識(shí),公司會(huì)提供帶薪培訓(xùn),入職有團(tuán)隊(duì)+師傅帶上手。 工作內(nèi)容: 1.多元化途徑開發(fā)出來有意向的客戶并邀約線下面談,有法務(wù)銷售經(jīng)理協(xié)助我們面談促成合作; 2.了解客戶需求,與老客戶保持良好的維護(hù)關(guān)系,擴(kuò)展新老客戶業(yè)務(wù),增強(qiáng)客戶滿意度挖掘新客戶; 4.根據(jù)上級(jí)安排,完成各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)。 任職要求: 1.從事過銷售或客服崗位優(yōu)先錄??; 2.性格開朗,具備良好的溝通能力,懂的隨機(jī)應(yīng)變; 福利待遇: 上班時(shí)間:朝九晚六,9:00-12:00,14:00-18:00大小周休息(月休6-8天),三個(gè)月時(shí)間轉(zhuǎn)正。 薪資:有責(zé)底薪2500-3500+業(yè)績提成8%-20%+月度獎(jiǎng)金綜合4-8k, 其他:公司購買五險(xiǎn),法定節(jié)假日放假。(不包吃?。?
2025-10-10
朱芙榮
欽州-欽南區(qū)
不需要你懂得法律知識(shí),公司會(huì)提供帶薪培訓(xùn),入職有團(tuán)隊(duì)+師傅帶上手。 工作內(nèi)容: 1.多元化途徑開發(fā)出來有意向的客戶并邀約線下面談,有法務(wù)銷售經(jīng)理協(xié)助我們面談促成合作; 2.了解客戶需求,與老客戶保持良好的維護(hù)關(guān)系,擴(kuò)展新老客戶業(yè)務(wù),增強(qiáng)客戶滿意度挖掘新客戶; 4.根據(jù)上級(jí)安排,完成各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)。 任職要求: 1.從事過銷售或客服崗位優(yōu)先錄??; 2.性格開朗,具備良好的溝通能力,懂的隨機(jī)應(yīng)變; 福利待遇: 上班時(shí)間:朝九晚六,9:00-12:00,14:00-18:00大小周休息(月休6-8天),三個(gè)月時(shí)間轉(zhuǎn)正。 薪資:有責(zé)底薪2500-3500+業(yè)績提成8%-20%+月度獎(jiǎng)金綜合4-8k, 其他:公司購買五險(xiǎn),法定節(jié)假日放假。
2025-10-10
朱芙榮
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可以接受無經(jīng)驗(yàn)小白,不要求法學(xué)專業(yè)跟同行業(yè)經(jīng)驗(yàn),公司會(huì)提供帶薪培訓(xùn),入職有團(tuán)隊(duì)+師傅帶上手。 工作內(nèi)容: 1.收集意向客戶,多元化途徑開發(fā)出來有意向的客戶并邀約線下面談,有法務(wù)銷售經(jīng)理協(xié)助我們面談促成合作(不用擔(dān)心自己一個(gè)人談客戶專業(yè)不夠哦); 2.了解客戶需求,與老客戶保持良好的維護(hù)關(guān)系,擴(kuò)展新老客戶業(yè)務(wù),增強(qiáng)客戶滿意度挖掘新客戶; 4.公司提供資源,銷售崗只負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售推廣,后期不需要對接由專業(yè)法律顧問團(tuán)隊(duì)服務(wù)。 任職要求: 1.從事過銷售或客服崗位優(yōu)先錄??; 2.性格開朗,具備良好的溝通能力,懂的隨機(jī)應(yīng)變; 福利待遇: 上班時(shí)間:9:00-12:00,中午休息2小時(shí),14:00-18:00大小周休息(月休6-8天),法定節(jié)假日休息 薪資:有責(zé)底薪2500-3500+業(yè)績提成8%-20%+月度獎(jiǎng)金綜合4-8k (試用期跟正式員工薪資一致) 其他:,三個(gè)月時(shí)間轉(zhuǎn)正,公司購買五險(xiǎn)。 (暑假寒假兼職不招,公司是不包吃住的)
2025-10-10
朱芙榮
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可以接受無經(jīng)驗(yàn)小白,不要求法學(xué)專業(yè)跟同行業(yè)經(jīng)驗(yàn),公司會(huì)提供帶薪培訓(xùn),入職有團(tuán)隊(duì)+師傅帶上手。 工作內(nèi)容: 1.收集意向客戶,多元化途徑開發(fā)出來有意向的客戶并邀約線下面談,有法務(wù)銷售經(jīng)理協(xié)助我們面談促成合作(不用擔(dān)心自己一個(gè)人談客戶專業(yè)不夠哦); 2.了解客戶需求,與老客戶保持良好的維護(hù)關(guān)系,擴(kuò)展新老客戶業(yè)務(wù),增強(qiáng)客戶滿意度挖掘新客戶; 4.公司提供資源,銷售崗只負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售推廣,后期不需要對接由專業(yè)法律顧問團(tuán)隊(duì)服務(wù)。 任職要求: 1.從事過銷售或客服崗位優(yōu)先錄取; 2.性格開朗,具備良好的溝通能力,懂的隨機(jī)應(yīng)變; 福利待遇: 上班時(shí)間:9:00-12:00,中午休息2小時(shí),14:00-18:00大小周休息(月休6-8天),法定節(jié)假日休息 薪資:有責(zé)底薪2500-3500+業(yè)績提成8%-20%+月度獎(jiǎng)金綜合4-8k (試用期跟正式員工薪資一致) 其他:,三個(gè)月時(shí)間轉(zhuǎn)正,公司購買五險(xiǎn)。 (暑假寒假兼職不招,公司是不包吃住的)
2025-10-10
朱芙榮
廣西自貿(mào)區(qū)廣林投資發(fā)展有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西自貿(mào)區(qū)廣林投資發(fā)展有限公司
所在行業(yè) 投資
成立時(shí)間 5年(2019年12月18日)
企業(yè)性質(zhì) 國有企業(yè)
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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