全州職場(chǎng)問(wèn)答

各位機(jī)關(guān)大神，請(qǐng)問(wèn)在全州水務(wù)局和住建局哪個(gè)更好一點(diǎn)？

13*******35
2023-08-21
3個(gè)回答
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13*******50 2023-08-25

先說(shuō)收入，基本能實(shí)現(xiàn)車(chē)房自由，除了吃喝有點(diǎn)小結(jié)余。然而我還是辭了。為什么？因?yàn)樘α耍?96誰(shuí)受得了啊。

然后回答問(wèn)題：看部門(mén)，有的部門(mén)忙，有的部門(mén)閑；

還有就是看各個(gè)局的管理水平如何：管理得好，分工明確、人員配合得好、資料專(zhuān)人專(zhuān)管、存檔合理、領(lǐng)導(dǎo)安排任務(wù)得當(dāng)、推掉其他局來(lái)的無(wú)關(guān)任務(wù)，打返工、搞形式、互相推就的情況就少很多。(一般都做不到，感覺(jué)局里像個(gè)菜市場(chǎng)一樣隨便)

很多上級(jí)或平級(jí)以及本單位工作人員并不懂法，很多任務(wù)并非住建局的法定管轄范圍，但是因?yàn)槟硞€(gè)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)一句話，或者因?yàn)槟銈兙洲k公室的人不懂業(yè)務(wù)，直接批示或分配給你們局來(lái)做，你們局領(lǐng)導(dǎo)或者科室領(lǐng)導(dǎo)不會(huì)推脫、解釋的話，那你們就慘了。

這種基本上是無(wú)米之炊，你們局或者你們科室根本拿不出資料來(lái)，因?yàn)椴⒎悄銈兊墓茌牱秶?，且一直都沒(méi)有相關(guān)資料，突然要找你拿資料出來(lái)。沒(méi)辦法，領(lǐng)導(dǎo)都說(shuō)做，補(bǔ)唄、編唄，等待你的就是無(wú)盡的加班。。。
13*******31 2023-08-21

你問(wèn)這個(gè)問(wèn)題無(wú)非就是問(wèn)，哪個(gè)單位事少錢(qián)多好提拔

1、工作強(qiáng)度：各個(gè)部門(mén)都有事少的崗位，但總體來(lái)說(shuō)住建>水務(wù)

2、待遇：工資和津貼是一樣的，年終獎(jiǎng)看單位，隱形收入的話基本沒(méi)有

3、晉升：和你沒(méi)關(guān)系，不要想了住建是個(gè)龐大的系統(tǒng)，里面各個(gè)科室分工不同，每個(gè)都挺忙的。而且自從環(huán)保要求越來(lái)越高，分管建設(shè)的部分科室比如城建科，公用事業(yè)科，給排水辦公室什么的是越來(lái)越忙，壓力無(wú)休止的增大，住房系統(tǒng)比如公積金中心，物業(yè)科，房管科什么的還是一如既往。

能去業(yè)務(wù)科室就去，千萬(wàn)不要去辦公室，寫(xiě)材料太苦了，毛都禿了
19*******58 2023-08-21

沒(méi)有在這兩個(gè)單位干過(guò)，沒(méi)有最權(quán)威切實(shí)的感受，但可以用局外人分析一下。水利算是農(nóng)口，雖然這里面基本沒(méi)有了傳統(tǒng)的農(nóng)田水利項(xiàng)目，都改為河渠整治方面的水生態(tài)治理了，但人還是原來(lái)的，有很深的農(nóng)口特點(diǎn)，實(shí)在，視野不夠大，收入少，不露富，甘于奉獻(xiàn)能吃苦。住建局是傳統(tǒng)的大單位，人員素質(zhì)整體較高，人多，眼界開(kāi)闊，能人多，項(xiàng)目建設(shè)覆蓋面很廣，但隊(duì)伍不好帶。單位福利什么的應(yīng)該好于水利。