汽車修理工

崗位職責： 1、負責汽車的維修、保養(yǎng)、養(yǎng)護、上門取送車、道路救援等施工工藝，保證車輛服務質(zhì)量及客戶滿意； 2、負責維保初級技師及學徒的培養(yǎng)工作； 3、與技術主管一同參與施工標準的編制及推廣； 4、負責施工現(xiàn)場的5S管理維護及工具設備的維護，保持干凈、整潔、規(guī)范有序的車間施工環(huán)境； 5、負責新車車輛PDI的執(zhí)行； 6、如客戶有需求，可以向客戶展示標準的施工工藝過程，并提出專業(yè)的施工建議。 任職要求： 1、中?；蛲葘W歷及以上學歷，汽車售后維保養(yǎng)護、車輛工程等或相關專業(yè)； 2、從事汽車維修及保養(yǎng)服務行業(yè)3年以上； 3、具備獨立的車輛維修、保養(yǎng)等施工工藝，能遵照施工標準工藝執(zhí)行及一定程度優(yōu)化標準的能力； 4、良好的執(zhí)行力及五菱品牌認可度，性格外向愿意客戶溝通交流更佳； 5、認證資質(zhì)：具有權威機構認證的電工證（沒有證公司可安排考試培訓）。

對車輛進行日常保養(yǎng)、檢查和維修 職位招聘3人

主要崗位職責： 1、保管公司自營車輛信息、駕駛員個人信息、駕駛員資料。 2、每日統(tǒng)計匯總車輛運營情況上報。 3、嚴格執(zhí)行安全行車制度，掌握駕駛員的準駕資質(zhì)，熟悉車輛及駕駛員的技術狀況。 4、嚴格執(zhí)行車輛及設施、設備報修計劃，確保車輛及設施、設備的質(zhì)量，并做好記錄、統(tǒng)計。 基本要求： ? 具有B2駕駛證； ?中專及以上學歷； ?吃苦耐勞，責任心強，熟練使用基本辦公軟件。

崗位要求： 1、負責汽車維修、保養(yǎng)工作。 2、負責對維修疑難問題的鉆研攻克。 3、負責班組成員工作的合理安排和培訓， 并完成主機廠的各項培訓任務。 4、負責外出搶修工作。 5、負責工作區(qū)域的工具設備保養(yǎng)及6S管理執(zhí)行。 職位要求： 1、年齡25-40歲，汽車維修中專以上學歷。 2、3年以上汽車維修經(jīng)驗，接受過4S店汽車維修技能業(yè)務方面的培訓。 3、忠誠守信，責任心強，具備良好的團隊精神和協(xié)調(diào)能力。

崗位職責： 1、協(xié)助班組長完成進站車輛技術問診及故障維修； 2、與售后其他崗位密切配合，完成相應產(chǎn)值的提升； 3、執(zhí)行公司技術培養(yǎng)方案，在日常工作及培訓中提升維修技術，提高工作專業(yè)能力； 4、執(zhí)行安全生產(chǎn)要求； 5、負責班組維修工具的保養(yǎng)與使用，執(zhí)行公司6s管理要求。 崗位要求： 1、誠實、敬業(yè)、工作積極主動，能吃苦耐勞，有責任心和強烈的事業(yè)心； 2、2年及以上汽車維修經(jīng)驗，掌握汽車理論及汽車構造知識； 3、具備迅速、準確判斷汽車故障原因的能力； 4、具有較強的協(xié)調(diào)能力以及實際動手能力及吃苦耐勞精神； 5、持低壓電工證。

崗位職責： 1.有內(nèi)飾主/副儀表臺,門板，立柱塑料件等設計開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先，熟悉內(nèi)飾定位安裝緊固結構； 任職要求： 1.2年以上產(chǎn)品開發(fā)設計工作經(jīng)驗 2.熟悉內(nèi)飾塑料件設計規(guī)范及流程，了解工藝流程、項目開發(fā)流程、產(chǎn)品的性能； 3.熟練使用CATIA等三維建模軟件； 4.具備較強的溝通能力，學習能力及較強的團隊合作精神。

崗位職責： 1、團結帶領組員完成進站車輛技術問診及故障維修； 2、與售后其他崗位密切配合，完成相應產(chǎn)值的提升； 3、執(zhí)行公司技術培養(yǎng)方案，負責班組成員維修技術培養(yǎng)引導，提升班組成員技術能力； 4、團結帶領班組成員執(zhí)行安全生產(chǎn)要求； 5、負責班組維修工具的保養(yǎng)與使用，負責執(zhí)行公司6s管理要求。 崗位要求： 1、誠實、敬業(yè)、工作積極主動，能吃苦耐勞，有責任心和強烈的事業(yè)心； 2、5年及以上汽車維修經(jīng)驗，掌握汽車理論及汽車構造知識； 3、具備迅速、準確判斷汽車故障原因的能力； 4、具有較強的協(xié)調(diào)能力以及實際動手能力及吃苦耐勞精神； 5、持低壓電工證。

崗位職責： 1、協(xié)助售后經(jīng)理完善各項車間管理制度，實施并監(jiān)督落實情況； 2、合理安排班組維修任務，按照維修規(guī)范要求監(jiān)督、檢查維修過程和維修質(zhì)量，確保安全、高效、有序生產(chǎn)； 3、負責現(xiàn)場6S管理，協(xié)助開展上門服務和技術援助活動，協(xié)調(diào)車間與其它部門之間的關系，實現(xiàn)部門間密切配合與良好溝通； 4、協(xié)助技術經(jīng)理開展技術疑難問題的分析和攻關，切實抓好車輛維修過程中的質(zhì)量管理，協(xié)助維修技師、服務顧問做好客戶的車輛維修答疑工作； 5、協(xié)助技術經(jīng)理開展維修技師的崗位技能培訓及績效考核，做好團隊管理工作。 崗位要求： 1、五年以上汽車維修行業(yè)工作經(jīng)驗或一年同等崗位經(jīng)驗； 2、具有一定的服務營銷意識、汽車理論知識和維修經(jīng)驗 3、具有一定的管理經(jīng)驗，較強的語言表達能力、組織協(xié)調(diào)能力； 4、持有汽車駕駛執(zhí)照，能夠熟練駕駛； 5、持有低壓電工證。

負責車輛鈑金件修復，服從領導安排

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