職位描述
俏多姿養(yǎng)生抗衰連鎖機(jī)構(gòu)成立于2014年。
目前公司僅兩年不到時(shí)間即擁有了一家總店，4家分店，發(fā)展前景非常理想。總店坐落于桂林市翊武路桂湖旁環(huán)境優(yōu)雅區(qū)域。瓦窯店位于德天廣場(chǎng)章泰城，澳洲店位于澳洲花園，全州店位于中心北路。
俏多姿連鎖立志成為桂林最專業(yè)的養(yǎng)生抗衰連鎖機(jī)構(gòu)，經(jīng)過所有人員的努力，現(xiàn)在連鎖店兩家，員工二十于人，未來3年內(nèi)目標(biāo)是建立屬于自己的品牌和公司，開更多連鎖店，為員工搭建一個(gè)更好的發(fā)展平臺(tái)，把俏多姿養(yǎng)生抗衰連鎖機(jī)構(gòu)打造為全桂林至廣西的知名連鎖品牌！
公司簡(jiǎn)介
俏多姿養(yǎng)生抗衰連鎖機(jī)構(gòu)成立于2014年?？偟曜溆诠鹆质旭次渎饭鸷原h(huán)境優(yōu)雅區(qū)域，分店位于興安縣雙靈路
俏多姿連鎖立志成為桂林最專業(yè)的 養(yǎng)生抗衰連鎖機(jī)構(gòu)，經(jīng)過所有人員的 努力現(xiàn)有連鎖店兩家，員工十多余人，未來的 三年里將連鎖企業(yè)打造成為全桂林知名連鎖品牌
拒絕平庸 你的人生不是悲劇，只要永不止步?。。?！
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上班地點(diǎn)
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門店店長(zhǎng)4000-8000元玉林-陸川縣崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)門店經(jīng)營(yíng)與管理的各項(xiàng)日常事務(wù); 2、引導(dǎo)并促成門店人員達(dá)成各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)目標(biāo); 3、負(fù)責(zé)維持店面正常經(jīng)營(yíng)秩序; 崗位要求: 1、年齡23歲以上; 2、普通話標(biāo)準(zhǔn),具有高度的團(tuán)隊(duì)合作精神和責(zé)任感,溝通表達(dá)能力強(qiáng) ; 3、儀容儀表端莊,性格開朗大方,健談; 4、能吃苦耐勞,為人誠(chéng)實(shí)穩(wěn)重,服從上級(jí)的工作安排、管理 ; 5、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)與適應(yīng)能力2025-10-30
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店長(zhǎng)5000-10000元玉林-陸川縣工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)門店日常運(yùn)營(yíng)管理，確保服務(wù)質(zhì)量 - 監(jiān)督門店員工，提升團(tuán)隊(duì)協(xié)作效率 - 制定并執(zhí)行門店?duì)I銷策略，增強(qiáng)品牌影響力 任職要求 - 具備良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)管理能力 - 能夠有效處理門店運(yùn)營(yíng)中的各種情況 - 對(duì)汽車服務(wù)行業(yè)有一定的了解和熱情2025-10-30
肖忠琪
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門店店長(zhǎng)4000-9000元玉林-北流市玉林興玉電器有限責(zé)任公司批發(fā)/零售工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)門店日常運(yùn)營(yíng)管理，確保服務(wù)質(zhì)量 - 監(jiān)督客房清潔工作，維護(hù)良好的居住環(huán)境 - 提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)，解決客戶需求 任職要求 - 具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力，能夠激勵(lì)員工 - 具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，能夠處理客戶問題 - 工作態(tài)度積極，能夠適應(yīng)高強(qiáng)度的工作環(huán)境2025-10-30
侯小紅
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店長(zhǎng)5000-10000元玉林-玉州區(qū)玉林市美光燈飾經(jīng)營(yíng)部計(jì)算機(jī)軟件工作內(nèi)容： 整理客戶資源并跟進(jìn)成交 制定全店促銷方案 安排店里的日常工作 店內(nèi)銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)匯總 培訓(xùn)新手 要求： 有從事銷售行業(yè)的經(jīng)驗(yàn)（優(yōu)先建材行業(yè)銷售的經(jīng)驗(yàn)。） 有責(zé)任心，工作有計(jì)劃。 積極主動(dòng)2025-10-30
黃猛
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2025-10-30
鐘怡雯
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門店店長(zhǎng) 3名3000-6000元玉林-玉州區(qū)玉林匯亨家居有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材崗位職責(zé)： 1、全面主持店面的管理工作，配合公司各項(xiàng)營(yíng)銷策略的實(shí)施； 2、執(zhí)行公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)； 3、做好門店的分工管理工作； 4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨，做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)； 5、監(jiān)督門店商品損耗管理，把握商品損耗尺度； 6、掌握門店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識(shí)； 7、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生，負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理； 8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾； 9、負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)教育。 任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限；2025-10-30
龐慶春
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店長(zhǎng)3000-6000元玉林-玉州區(qū)1、形象好、善與人溝通交流； 2、負(fù)責(zé)相關(guān)、渠道客戶維護(hù)和開拓； 3、參與品牌活動(dòng)的策劃、擬訂及實(shí)施 4、有通訊行業(yè)或快消品工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 5、有一定的晉升空間； 6、跟進(jìn)電信促銷政策執(zhí)行情況，根據(jù)活動(dòng)要求引導(dǎo)、幫助用戶辦理電信業(yè)務(wù)； 7、公司提供培訓(xùn)平臺(tái) 8、男女不限，20-35歲；2025-10-30
文福婷
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服裝店長(zhǎng)3000-5000元玉林-北流市北流市穿吧適服裝銷售有限公司服裝/紡織/皮革工作內(nèi)容: 1.全店導(dǎo)購(gòu)管理 2.主持開班會(huì)議 3.指導(dǎo)陳列工作 4.輔助導(dǎo)購(gòu)銷售 5.制定進(jìn)銷存計(jì)劃 崗位職責(zé): 1.對(duì)全體導(dǎo)購(gòu)業(yè)績(jī)起到引領(lǐng)作用 2.對(duì)全店陳列和打板提出方案 3.對(duì)全店導(dǎo)購(gòu)上下班做合理安排 任職要求: 1.要求25歲以上，39歲以內(nèi) 2.男女不限，但要形象優(yōu)秀 3.在其他店擔(dān)任過副店長(zhǎng)以上職務(wù)2025-10-30
蘇美清
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門店店長(zhǎng)3000-4000元玉林-玉州區(qū)玉林市天天食品有限責(zé)任公司計(jì)算機(jī)軟件崗位職責(zé)：全面負(fù)責(zé)連鎖店的經(jīng)營(yíng)與管理工作，牽頭落實(shí)公司對(duì)店面銷售、管理工作的指導(dǎo)，通過店面精細(xì)化運(yùn)營(yíng)管理，全面提升連鎖店銷售、服務(wù)質(zhì)量管理水平。 任職要求： （1）熟悉門店管理工作重點(diǎn)和流程，對(duì)食品及服務(wù)行業(yè)感興趣； （2）具備較強(qiáng)的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力、條理性強(qiáng)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神，人品端正、務(wù)實(shí)、敬業(yè)。 （3）有1年的銷售門店管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先2025-10-30
朱女士
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門店店長(zhǎng)6000-11000元玉林-北流市北流悅福珠寶首飾店服裝/紡織/皮革崗位職責(zé)： 1、所在店鋪銷售計(jì)劃的組織實(shí)施與達(dá)成。 2、店鋪員工管理。 3、日常促銷活動(dòng)的組織、安排。 4、員工培訓(xùn)活動(dòng)的組織與開展。 5、所在商場(chǎng)或物業(yè)等的關(guān)系處理。 6、成為公司與員工的溝通主渠道。 7、職業(yè)發(fā)展方向：店長(zhǎng)—>店經(jīng)理—>區(qū)域經(jīng)理，由區(qū)域經(jīng)理直接關(guān)注成長(zhǎng)并考核。 任職資格： 1、具備銷售管理經(jīng)驗(yàn)，有相同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,。 3、有管理能力、號(hào)召力。 3、有相關(guān)珠寶零售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 薪資范圍：6-11k2025-10-30
趙紅葉
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- 疊彩區(qū)俏多姿美容養(yǎng)生中心
- 所在行業(yè) 美容
- 成立時(shí)間 10年（2015年6月12日）
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --
