職位描述

1.負(fù)責(zé)公司工程物資的收.發(fā).存工作.
2.對(duì)驗(yàn)收后的物資.按類(lèi)別固定位置堆放.進(jìn)行分類(lèi).分項(xiàng).編號(hào)管理.
3.建立物資臺(tái)賬.物資登記卡.做到賬.物.卡相符.
4.做好物資材料的核銷(xiāo)工作.做好月底倉(cāng)庫(kù)盤(pán)點(diǎn)工作.
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作.
崗位經(jīng)驗(yàn)知識(shí):
1.熟練使用辦公操作軟件.了解燃?xì)庀嚓P(guān)規(guī)范要求.了解燃?xì)夤こ淘O(shè)備設(shè)施的相關(guān)知識(shí).
2.有一定的溝通能力.組織協(xié)調(diào)能力.倉(cāng)庫(kù)物資管理能力.
3.具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神.具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和事業(yè)心.
4.專(zhuān)業(yè)要求為燃?xì)夤こ?物流.倉(cāng)儲(chǔ)等相關(guān)專(zhuān)業(yè).35周歲以下.具有1年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn).條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬招聘條件.
說(shuō)明:1.招聘將通過(guò)網(wǎng)上投遞簡(jiǎn)歷.簡(jiǎn)歷篩選.筆試.面試.體檢.錄用等環(huán)節(jié).公司將根據(jù)綜合評(píng)分結(jié)果擇優(yōu)錄用.未被錄取人員的資料我公司將為其保密.2.錄用人員暫以勞務(wù)用工形式與勞務(wù)服務(wù)公司簽訂勞動(dòng)合同.待上級(jí)公司正式編制批復(fù)后擇優(yōu)轉(zhuǎn)為正式員工.與我公司直接簽訂勞動(dòng)合同.工作地點(diǎn):防城港市上思縣.3.本次招聘報(bào)名采用網(wǎng)上投遞的方式.報(bào)名時(shí)間:2022年3月2日起至3月12日下午18:00止.3.聯(lián)系方式:0770-****868.18807****63(岑女士) 咨詢電話撥打時(shí)間:周一至周五上午8:30-12:00,下午14:30-18:00.

公司簡(jiǎn)介

廣西上思縣廣投燃?xì)庥邢薰境闪⒂?020年6月18日,注冊(cè)資本金3000萬(wàn)元,由廣西投資集團(tuán)下屬?gòu)V西廣投燃?xì)庥邢薰荆ㄕ脊?0%)與上思縣城市建設(shè)投資有限責(zé)任公司(占股20%)共同出資組建。公司主要負(fù)責(zé)上思縣管道燃?xì)馓卦S經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目的投資建設(shè)與運(yùn)營(yíng)工作。

上班地點(diǎn)

工作地址: 上思縣思陽(yáng)鎮(zhèn)南岸新區(qū)明江新城江景美墅A22號(hào)

可能感興趣的職位

防城港-港口區(qū)-國(guó)貿(mào)中心廣場(chǎng)
1、重大工程節(jié)點(diǎn)、節(jié)慶等進(jìn)行宣傳推廣、設(shè)計(jì) 2、負(fù)責(zé)日常會(huì)務(wù)、重大活動(dòng)、產(chǎn)品推介等會(huì)務(wù)配套攝影攝像、剪輯等工作 3、負(fù)責(zé)部分微信、網(wǎng)站等宣傳配套設(shè)計(jì)工作。 4、無(wú)人機(jī)拍攝工作,需帶證或三年以上拍攝經(jīng)驗(yàn)。 崗位要求: 1、專(zhuān)科以上學(xué)歷,藝術(shù)學(xué)、數(shù)字媒體、廣告學(xué)、視覺(jué)傳達(dá)與設(shè)計(jì)、平面設(shè)計(jì) 2、帶簡(jiǎn)歷和作品,可壓縮,可打碼(輕碼),可水印,但是請(qǐng)帶上作品哦。
2025-07-19
屈永佳
體系管理崗
7000-12000元
防城港-港口區(qū)
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目EPCS各領(lǐng)域QA,牽頭制定并維護(hù)項(xiàng)目質(zhì)量保證大綱; 2. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目質(zhì)量保證大綱與業(yè)主大綱對(duì)接和管理接口工作; 3. 負(fù)責(zé)監(jiān)督項(xiàng)目質(zhì)量保證大綱有效實(shí)施,組織管理部門(mén)審查活動(dòng)并落實(shí)行動(dòng)項(xiàng)整改; 4. 負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目EPCS各領(lǐng)域QA和各部門(mén),歸口制定項(xiàng)目質(zhì)量管理體系文件編制和修訂計(jì)劃; 5. 負(fù)責(zé)建立項(xiàng)目部適用質(zhì)量管理體系文件清單、報(bào)審報(bào)備文件清單和向供方釋放文件清單,維護(hù)文件有效狀態(tài); 6. 負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目部適用質(zhì)量管理體系文件對(duì)外釋放、內(nèi)外部審查對(duì)接和管理接口工作; 7. 負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目EPCS各領(lǐng)域QA和各部門(mén),制定項(xiàng)目部專(zhuān)用質(zhì)量管理體系文件并監(jiān)督其有效實(shí)施; 8. 負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目EPCS各領(lǐng)域QA和各部門(mén),完成項(xiàng)目部專(zhuān)用質(zhì)量管理體系文件內(nèi)部發(fā)布和閱知工作; 9. 負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目EPCS各領(lǐng)域,牽頭建立并維護(hù)項(xiàng)目質(zhì)量指標(biāo)管理體系,并跟蹤項(xiàng)目質(zhì)量指標(biāo)運(yùn)行情況; 10. 負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)項(xiàng)目部QA人員培訓(xùn)管理; 11. 負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)項(xiàng)目部QA人員資格審查、考核和復(fù)評(píng),報(bào)質(zhì)量管理部進(jìn)行資格審批和授權(quán); 12. 負(fù)責(zé)組織審查建安承包商項(xiàng)目質(zhì)量保證體系文件的編制和修訂計(jì)劃; 13. 負(fù)責(zé)組織審查建安承包商項(xiàng)目質(zhì)量保證大綱和報(bào)審的程序文件; 14. 負(fù)責(zé)組織審查建安承包商項(xiàng)目適用質(zhì)量管理體系文件清單; 15. 負(fù)責(zé)監(jiān)督建安承包商QA人員資格管理情況,并建立管理臺(tái)帳動(dòng)態(tài)更新。 崗位要求: 1. 年齡:25-40歲,身體健康; 2. 學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷; 3. 專(zhuān)業(yè):核工程、熱能與動(dòng)力工程、、焊接、機(jī)械、化工機(jī)械、電氣、儀控、自動(dòng)化、通信工程、建筑、土木工程、暖通、給排水; 4. 能力:具備扎實(shí)的質(zhì)量管理專(zhuān)業(yè)知識(shí)、具備良好的邏輯分析和理解反應(yīng)能力、具備良好的溝通表達(dá)和文字綜合能力、具備良好的英語(yǔ)應(yīng)用能力; 5. 經(jīng)驗(yàn):具備質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)(有注冊(cè)核安全工程師證書(shū)者,不受質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)限制); 6. 愿意從事核電項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)管理工作,遵紀(jì)守法、品行端正,工作態(tài)度良好,無(wú)不良嗜好,具有較好的組織協(xié)調(diào)能力; 7. 能?chē)?yán)格遵守甲方及核電廠各項(xiàng)管理制度等; 8. 熟悉OFFICE等辦公軟件; 9. 認(rèn)可核電建造工程嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的HSE、質(zhì)量保證體系及其核安全文化; 10. 有監(jiān)查員、主監(jiān)查員證書(shū)者,同等條件優(yōu)先考慮。 薪資待遇: 7000-18000元/月(固定工資+月度績(jī)效工資+年度績(jī)效工資) 補(bǔ)貼: 1. 生活補(bǔ)貼(交通貼+飯貼+通訊)=1000元/月; 2. 探親路費(fèi)補(bǔ)貼1000元/年(須符合公司探親規(guī)定)。 福利: 1. 繳納五險(xiǎn)和公積金; 工作地點(diǎn): 廣西壯族自治區(qū)防城港市防城區(qū)江山鎮(zhèn)白龍村 2. 提供住宿、食堂; 3. 員工體檢。
2025-07-14
楊金玉
影像管理
6000-8000元
防城港-港口區(qū)-國(guó)貿(mào)中心廣場(chǎng)
1.日常會(huì)議,重大活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)跟拍 2.品牌宣傳配套視頻,宣傳片剪輯 技能要求: 攝影攝像機(jī)可熟練使用 會(huì)PR等剪輯軟件
2025-07-09
屈永佳
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP