人事行政專員

1.負(fù)責(zé)公司招聘以及培訓(xùn)新員工業(yè)務(wù) 2.協(xié)助總經(jīng)理日常工作開展 3.做好公司文化氛圍工作，組織開展公司團(tuán)建活動(dòng)。 4.會(huì)做公司策劃，有駕照會(huì)開車優(yōu)先考慮（待遇可面談）

工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)接待來訪客人，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)； 2、處理日常行政事務(wù)，確保前臺(tái)區(qū)域整潔有序； 3、協(xié)助完成公司內(nèi)部及外部的溝通協(xié)調(diào)工作。 崗位要求： 1、具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)； 2、能夠熟練處理前臺(tái)日常工作； 3、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力。 工作時(shí)間：9:00-18:00 休息時(shí)間：月休四天

1、負(fù)責(zé)公司各類電腦文檔的編號(hào)、打印、排版和歸檔； 2、協(xié)調(diào)會(huì)議室預(yù)定，合理安排會(huì)議室的使用； 3、公共辦公區(qū)、會(huì)議室環(huán)境維護(hù)； 4、采購(gòu)、管理公司固定資產(chǎn)與低值易耗品（非辦公用品和日常用品）； 5、完成部門經(jīng)理交予的其他工作。

1.熟練使用excel、word等辦公軟件 2.定期物品采購(gòu)，與廣告公司對(duì)接物料 3.負(fù)責(zé)公司人事招聘工作 4.做好辦公室各類文檔收集、整理工作 5.具有良好的職業(yè)道德，踏實(shí)穩(wěn)重，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 崗位經(jīng)驗(yàn)：2年

行政主管（人事主管） 職位要求：18歲-35歲，形象好，氣質(zhì)好，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先！ 職位主要負(fù)責(zé)公司日常內(nèi)勤，人事考勤考核，人員招聘與人員檔案管理等， 試用期2個(gè)月，底薪2000+招聘獎(jiǎng)勵(lì)，滿一個(gè)月按照200元/人獎(jiǎng)勵(lì)， 試用期2月后，底薪2500+招聘獎(jiǎng)勵(lì)， 入職半年后，3000+招聘獎(jiǎng)勵(lì) 入職一年后，3000+招聘獎(jiǎng)勵(lì)+開單獎(jiǎng)！ 能力決定收入！

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)幼兒園的行政事務(wù)，包括檔案整理、接待家長(zhǎng)咨詢、組織策劃家長(zhǎng)活動(dòng)及其他前勤雜務(wù)等。 2.負(fù)責(zé)幼兒園的傳媒宣傳，整理傳媒文案、拍攝照片、剪輯視頻，質(zhì)量滿足抖音、視頻號(hào)等平臺(tái)的傳播規(guī)則。 任職要求： 1.工作條理性強(qiáng)，有責(zé)任心，學(xué)習(xí)能力佳。 2.有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，能與團(tuán)隊(duì)達(dá)成較好的合作。 3.有較好的文案能力；能拍攝質(zhì)量高的照片。 4.有一定的設(shè)計(jì)軟件及視頻剪輯軟件使用能力。 5.能勝任偶爾出差的工作。

接待來訪人員，負(fù)責(zé)小范圍衛(wèi)生 大方得體

負(fù)責(zé)公司所有行政事務(wù)與人力資源事務(wù)，配合輔助部門經(jīng)理完成公司制度的制定和監(jiān)管。 負(fù)責(zé)公司內(nèi)部財(cái)務(wù)和對(duì)外財(cái)務(wù)對(duì)接。 要求：25-40歲，有經(jīng)驗(yàn)者可適度放寬，有行政、人事、財(cái)務(wù)方面經(jīng)驗(yàn)最佳！

1.協(xié)助董事長(zhǎng)對(duì)公司運(yùn)作及各職能部門進(jìn)行管理，協(xié)調(diào)各部門關(guān)系; 2.協(xié)助董事長(zhǎng)處理對(duì)外聯(lián)絡(luò)及外部公共關(guān)系維護(hù); 3.負(fù)責(zé)及時(shí)傳達(dá)董事長(zhǎng)的各項(xiàng)指示安排，起草董事長(zhǎng)交辦的會(huì)議、文件報(bào)告等各類文件; 4.負(fù)責(zé)會(huì)議決定事項(xiàng)的跟進(jìn)、督促并確認(rèn)進(jìn)展情況，隨時(shí)向董事長(zhǎng)匯報(bào)各項(xiàng)工作進(jìn)度; 5.負(fù)責(zé)安排董事長(zhǎng)各項(xiàng)會(huì)議，負(fù)責(zé)會(huì)議內(nèi)容的記錄與整理; 6.協(xié)助董事長(zhǎng)調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營(yíng)管理狀況并提出意見或建議，供董事長(zhǎng)決策; 7.負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)的日程安排; 8.有相關(guān)行政管理類經(jīng)驗(yàn)2年及以上； 9.處理董事長(zhǎng)交辦的其他工作。

1、內(nèi)容范疇:值班，接待，系統(tǒng)操作，接打電話，協(xié)調(diào)協(xié)助等，事無巨細(xì)涉獵甚廣； 2、要求:形象好氣質(zhì)佳，熱情大方，熟練電腦操作，認(rèn)真負(fù)責(zé)。 3、工作地點(diǎn)：防城區(qū)嘉樂城大百匯4樓。 4、工作時(shí)間：排班制。 上班時(shí)間 周一周二休息 周三至周五上早晚班 8:30-12:00 18:40-21:20 周六周日全天班 7:40-12:20 13:40-18:20 18:40-21:20