
田東銷(xiāo)售專(zhuān)業(yè)招聘
桂聘提供2025年4月田東銷(xiāo)售專(zhuān)業(yè)最新招聘,平均工資約為4043元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多銷(xiāo)售專(zhuān)業(yè)銷(xiāo)售專(zhuān)員全職業(yè)務(wù)員/銷(xiāo)售專(zhuān)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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房地產(chǎn)高級(jí)置業(yè)顧問(wèn)
4000-9000元2025-04-18劉遠(yuǎn)達(dá)悅城 . 恩隆府 高薪誠(chéng)聘
置業(yè)顧問(wèn) (3名)
無(wú)責(zé)任底薪4000元,業(yè)績(jī)底薪5000-10000元
高額提成3‰~1%
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)客戶(hù)接待、咨詢(xún)工作,為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢(xún)服務(wù);制定個(gè)人銷(xiāo)售方案、計(jì)劃,完成公司制定的銷(xiāo)售目標(biāo),定期進(jìn)行銷(xiāo)售反饋與復(fù)盤(pán),積極處理客戶(hù)問(wèn)題、反饋及建議,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度;熱情接待,耐心服務(wù),了解客戶(hù)需求,為客戶(hù)推介樓盤(pán)合適的房源,并促進(jìn)成交;
要求:熟悉房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)模式,溝通表達(dá)能力突出,有較強(qiáng)的拓展能力,抗壓力強(qiáng),形象氣質(zhì)佳,有一定的有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
轉(zhuǎn)正即享員工福利
六險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)、員工旅游、培訓(xùn)、節(jié)日福利、生日福利、住宿、工作餐、政策獎(jiǎng)勵(lì)等;
聯(lián)系人:***********(李先生)
工作地點(diǎn):田東·城南·悅城·恩隆府 -
營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)
7000-10000元2025-04-15侯鐵濱崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)本市場(chǎng)各項(xiàng)制度的執(zhí)行以及計(jì)劃的制定,保證本市場(chǎng)各項(xiàng)工作的制度化、規(guī)范化運(yùn)行;負(fù)責(zé)公司銷(xiāo)售計(jì)劃的制定和實(shí)施;
2、為了全面完成集團(tuán)公司下達(dá)的各項(xiàng)銷(xiāo)售目標(biāo),對(duì)本市場(chǎng)的銷(xiāo)售業(yè)務(wù)進(jìn)行管理;
3、為進(jìn)一步提高工作效率,對(duì)本市場(chǎng)員工的業(yè)務(wù)技能和素質(zhì)進(jìn)行提升;
4、指導(dǎo)、參與市場(chǎng)的開(kāi)拓、渠道管理等日常工作。
5、組織對(duì)公司客戶(hù)的售后服務(wù),與公司業(yè)務(wù)部進(jìn)行協(xié)調(diào)溝通;
6、訪(fǎng)問(wèn)客戶(hù),聽(tīng)取客戶(hù)意見(jiàn),展示公司形象和能力,拉近與客戶(hù)距離。
任職要求:1、學(xué)歷要求:大學(xué)以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、銷(xiāo)售管理、企業(yè)管理等專(zhuān)業(yè)畢業(yè);
2、工作經(jīng)驗(yàn):具有五年以上從事銷(xiāo)售管理工作的經(jīng)驗(yàn);
3、個(gè)人技能:熟練的交流和較強(qiáng)的表達(dá)能力,對(duì)電子辦公軟件熟練使用;
4、工作能力:具有一定抗壓能力,有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓和銷(xiāo)售能力;
5、團(tuán)隊(duì)管理:具備優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,組建和培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)豐富,以往銷(xiāo)售業(yè)績(jī)良好;
崗位福利:底薪4000加績(jī)效工資,銷(xiāo)售提成,購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)等。 -
會(huì)計(jì)
4000-5000元2025-04-12趙先生崗位職責(zé):
一、負(fù)責(zé)審核各種材料采購(gòu)、產(chǎn)品銷(xiāo)售、費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)、備件出入庫(kù)等單據(jù),并完成相應(yīng)的日常賬務(wù)處理;
二、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售對(duì)賬和結(jié)賬,及時(shí)開(kāi)具銷(xiāo)售發(fā)票,做好發(fā)票認(rèn)證抵扣工作;
三、每月對(duì)備品備件倉(cāng)庫(kù)物資、項(xiàng)目倉(cāng)庫(kù)物資、成品和輔材物資進(jìn)行盤(pán)點(diǎn),日常管控月底出具盤(pán)點(diǎn)表,并辦理出入庫(kù);
四、負(fù)責(zé)應(yīng)收、應(yīng)付及預(yù)付賬款的債權(quán)債務(wù)定期檢查清理和日常對(duì)賬工作;
五、完成每月銷(xiāo)項(xiàng)稅及進(jìn)項(xiàng)稅對(duì)賬工作,計(jì)提每月稅金,進(jìn)行稅金計(jì)提、稅務(wù)申報(bào)與繳納跟蹤,并做好資料保管工作;
六、月末及時(shí)組織成本核算結(jié)轉(zhuǎn)工作,審核編制出具各類(lèi)財(cái)務(wù)報(bào)表和臺(tái)賬;
七、配合稅局、審計(jì)、統(tǒng)計(jì)局和公司其他部門(mén)提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù);
八、完成每月資金及損益預(yù)算匯總審核并上報(bào);
九、管理新罐區(qū)地磅系統(tǒng),配合協(xié)調(diào)園區(qū)地磅工作;
十、負(fù)責(zé)現(xiàn)金、銀行、承兌的日常收支工作,按期分析、編制現(xiàn)金流量表,并進(jìn)行保管核對(duì)和對(duì)接日常相關(guān)業(yè)務(wù)工作;
十一、及時(shí)準(zhǔn)確編制記賬憑證,每月按時(shí)完成憑證整理、打印、裝訂工作;
十二、負(fù)責(zé)到貨物資的清點(diǎn)和整理卸貨,及時(shí)通知相關(guān)人員進(jìn)行到貨驗(yàn)收入庫(kù);
十三、負(fù)責(zé)物資日常管理和巡檢,包括物資入庫(kù)上架、按區(qū)域分類(lèi)碼放、庫(kù)容干凈整齊、標(biāo)識(shí)清晰明了、做好倉(cāng)庫(kù)防潮防火防盜等的安全管控;
十四、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常實(shí)物出庫(kù)管理,及時(shí)、完整、準(zhǔn)確發(fā)貨,不耽誤生產(chǎn)運(yùn)行和
任職要求:
一、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科以上學(xué)歷,具備較好的財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí),熟悉稅法及會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,能熟練使用財(cái)務(wù)軟件及各類(lèi)辦公軟件,具備財(cái)務(wù)基本知識(shí),有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證;
二、男女不限,應(yīng)屆生優(yōu)先考慮(招收應(yīng)屆財(cái)務(wù)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)的大學(xué)生作為后部力量培養(yǎng),要求能吃苦、能忍受、有激情主動(dòng)認(rèn)真堅(jiān)持的工作態(tài)度薪酬按公司制度執(zhí)行);
三、做事認(rèn)真細(xì)致,愛(ài)崗敬業(yè),吃苦耐勞,有良好的職業(yè)操守,接受錦億文化理念;
四、思維敏捷,接受能力強(qiáng),能獨(dú)立思考,善于總結(jié)工作,能承受一定的工作壓力。
約 3 個(gè)崗位
田東相關(guān)熱門(mén)崗位
銷(xiāo)售專(zhuān)員全職業(yè)務(wù)員/銷(xiāo)售專(zhuān)員銷(xiāo)售顧問(wèn)/銷(xiāo)售專(zhuān)員銷(xiāo)售專(zhuān)業(yè)軟件業(yè)務(wù)銷(xiāo)售其他銷(xiāo)售移動(dòng)專(zhuān)員業(yè)務(wù)拓展客戶(hù)維護(hù)維護(hù)客戶(hù)軟件銷(xiāo)售業(yè)務(wù)員顧問(wèn)客戶(hù)拓展信息咨詢(xún)業(yè)務(wù)銷(xiāo)售銷(xiāo)售專(zhuān)員銷(xiāo)售人員企業(yè)管理銷(xiāo)售本科應(yīng)屆生出差高級(jí)銷(xiāo)售銷(xiāo)售管理培訓(xùn)銷(xiāo)售接待老客戶(hù)維護(hù)銷(xiāo)售業(yè)務(wù)門(mén)店銷(xiāo)售市場(chǎng)銷(xiāo)售銷(xiāo)售代表業(yè)務(wù)員應(yīng)屆畢業(yè)生銷(xiāo)售維護(hù)全職銷(xiāo)售人員優(yōu)秀銷(xiāo)售會(huì)銷(xiāo)銷(xiāo)售開(kāi)發(fā)客戶(hù)銀行銷(xiāo)售
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百色銷(xiāo)售專(zhuān)員招聘工資
¥
4043
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:3K
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15.5%2K
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34.2%3K
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16.1%4K
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23.4%5K
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5%6K-8K
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2.9%8K-1W
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2.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.2%
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高中0.3%
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大專(zhuān)0.5%
百色銷(xiāo)售專(zhuān)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.2%,高中占0.3%,大專(zhuān)占0.5%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99.5%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.3%
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1-3年0.3%
百色銷(xiāo)售專(zhuān)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占0.3%。