田林職場(chǎng)問答
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田林如何巧妙回答離職原因
13*******06 2020-06-21 3個(gè)回答 296人關(guān)注
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13*******94 2020-06-21個(gè)人成長(zhǎng)停滯不前。當(dāng)在公司中,個(gè)人無論如何努力,都無法改變目前的環(huán)境、觀念等狀況的時(shí)候,會(huì)因?yàn)闊o法進(jìn)一步成長(zhǎng)而選擇離職。每天重復(fù)單一的工作,開始還能取得一定的成長(zhǎng),不過從長(zhǎng)遠(yuǎn)角度來看,會(huì)發(fā)現(xiàn)自己的職位發(fā)展空間不大
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13*******11 2020-06-21職位生命周期結(jié)束。有些公司的職位只是為了完成階段性的工作而設(shè)立的,在階段性的工作完成以后,在公司內(nèi)又沒有找到適合自己的崗位,這個(gè)時(shí)候就需要選擇離開。因?yàn)槲业穆毼皇琼?xiàng)目制的短期職位,在項(xiàng)目結(jié)束以后,我選擇離職
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13*******18 2020-06-21和職位的匹配沒有達(dá)到讓自己滿意的程度。自己擁有的機(jī)械技能和公司所需要的技能其實(shí)是一個(gè)交集,只不過匹配起來交集面比較小。這樣對(duì)于個(gè)人和公司來講,從長(zhǎng)遠(yuǎn)來看都是不太合適的,因此選擇了離職
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