職位描述

工作職責(zé)概述:全面組織安全生產(chǎn)技術(shù)部各項(xiàng)工作的開(kāi)展,負(fù)責(zé)公司所屬、控股及代管企業(yè)的安全、生產(chǎn)、環(huán)水保和技術(shù)監(jiān)督管理工作。
1、負(fù)責(zé)安全、生產(chǎn)、科技、環(huán)保和技術(shù)監(jiān)督等相關(guān)制度的制定和完善;
2、負(fù)責(zé)制定本部門(mén)年度/月度工作計(jì)劃;
3、負(fù)責(zé)組織審定下屬公司年度檢修計(jì)劃和環(huán)保規(guī)劃;
4、督促、檢查下屬公司開(kāi)展檢修、技改工作,設(shè)備設(shè)施運(yùn)行維護(hù)管理情況 ;
5、負(fù)責(zé)安全監(jiān)督管理;
6、組織開(kāi)展技術(shù)監(jiān)督管理和環(huán)水保工作;
7、負(fù)責(zé)本部門(mén)日常管理工作和完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格概述:
1、電氣、機(jī)械、水工、自動(dòng)化等相關(guān)專(zhuān)業(yè)全日制本科及以上;
2、電氣、機(jī)械、水工、自動(dòng)化、管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)或培訓(xùn)經(jīng)歷;
3、10年以上工作經(jīng)驗(yàn),其中5年以上水電廠(chǎng)管理工作經(jīng)驗(yàn),3年以上集團(tuán)安生工作管理經(jīng)驗(yàn),具有水電等清潔能源行業(yè)經(jīng)驗(yàn)或集團(tuán)化安生部部門(mén)正/副職管理工作經(jīng)驗(yàn)尤佳,中級(jí)及以上職稱(chēng);
4、善于理解和把握國(guó)家相關(guān)政策和法律法規(guī),具有全局管理管理觀(guān)念和控制能力,具有優(yōu)秀的計(jì)劃、控制及領(lǐng)導(dǎo)能力,具有出色的組織協(xié)調(diào)管理和溝通能力,具有優(yōu)秀的系統(tǒng)思維能力和判斷力,具有風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)控制能力,具有良好的社交能力,具有良好的口頭表達(dá)能力與文字水平,具有滿(mǎn)足工作需要的計(jì)算機(jī)使用水平和身體素質(zhì)。 

公司簡(jiǎn)介

廣西亞王電力開(kāi)發(fā)有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)廣西亞王)是香港亞王能源集團(tuán)旗下從事水電投資、開(kāi)發(fā)、建設(shè)和運(yùn)營(yíng)管理的專(zhuān)業(yè)控股公司,公司注冊(cè)資本21.49億元,目前在四川、廣西、云南、青海等地?fù)碛?家電力公司、11座在運(yùn)和在建水電站項(xiàng)目,總裝機(jī)106萬(wàn)千瓦,是國(guó)內(nèi)規(guī)模較大的民營(yíng)水電企業(yè)之一。公司堅(jiān)持“尊重人才、善用人才、善待人才、培養(yǎng)人才”的人力資源管理理念,堅(jiān)持通過(guò)持續(xù)的多層次人才引進(jìn)、在職培養(yǎng)與考核,實(shí)現(xiàn)重要崗位任職人選“在職一批、培養(yǎng)一批、預(yù)備一批”的梯隊(duì)分布格局。

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成立時(shí)間 18年(2007年3月23日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
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