職位描述

崗位職責(zé):
1、參與銷售考核政策的制定;
2、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目的銷售策略和推廣方案的執(zhí)行;
3、負(fù)責(zé)制定銷售任務(wù),監(jiān)督管理項(xiàng)目的銷售進(jìn)度,確保完成公司要求達(dá)成的銷售目標(biāo);
4、全面監(jiān)督銷售中心工作人員的行為規(guī)范,執(zhí)行相關(guān)管理?xiàng)l例,完善銷售管理制度;
5、 協(xié)調(diào)各部門與公司其他部門之間的工作;
6、 負(fù)責(zé)對銷售中心的日常管理工作進(jìn)行指導(dǎo)培訓(xùn),定期召開業(yè)務(wù)和管理會議;
7、 監(jiān)督和考評銷售主管和銷售人員的業(yè)績搜集其他競爭項(xiàng)目相關(guān)信息,為項(xiàng)目下一步銷售目標(biāo)做準(zhǔn)備;
8、組織銷售團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)公司、部門制度、房地產(chǎn)相關(guān)法律、法規(guī)及本項(xiàng)目其他后來確定的相關(guān)銷售資料等。
任職要求:
1、男女不限,市場營銷、房地產(chǎn)經(jīng)營管理大專以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳;
2、 具備3年以上房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn),至少1年以上的同級銷售經(jīng)理管理經(jīng)驗(yàn);
3、 熟悉房地產(chǎn)專業(yè)知識及相關(guān)政策法規(guī);
4、 責(zé)任心強(qiáng),能吃苦,具有較強(qiáng)的組織、溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)取得過優(yōu)異成績者。
薪資待遇:6000-8000

上班地點(diǎn)

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2025-08-20
徐俊
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2025-08-20
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