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武宣管理招聘

桂聘提供2025年10月武宣管理最新招聘，有年終獎(jiǎng)等，更多管理招聘專員招聘主管招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-10-11
余培良
5000t*2產(chǎn)線
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)起草、編制年度、季度、月份生產(chǎn)計(jì)劃，把公司的生產(chǎn)計(jì)劃分解到各生產(chǎn)部門，檢查各生產(chǎn)部門對計(jì)劃的實(shí)施情況；
2、協(xié)助生產(chǎn)總經(jīng)理制定公司的各種生產(chǎn)制度，根據(jù)公司的實(shí)際情況，協(xié)助生產(chǎn)副總經(jīng)理制定各部門、崗位生產(chǎn)制度、崗位責(zé)任制及編制作業(yè)指導(dǎo)書，督促檢查各種生產(chǎn)制度的執(zhí)行落實(shí)情況；
3、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃要求合理組織生產(chǎn)，協(xié)調(diào)主機(jī)設(shè)備的開停、掌握生產(chǎn)用水、用電分配，做好對生產(chǎn)部門的指揮、協(xié)調(diào)和組織工作，核定各生產(chǎn)主機(jī)的臺(tái)時(shí)產(chǎn)量和運(yùn)轉(zhuǎn)時(shí)間；
4、協(xié)助生產(chǎn)總經(jīng)理監(jiān)督生產(chǎn)管理工作的落實(shí)，協(xié)助生產(chǎn)副總經(jīng)理管理生產(chǎn)，負(fù)責(zé)做好各生產(chǎn)工序、部門的銜接、配合與協(xié)調(diào)工作，督促檢查各車間對公司決定和部署的貫徹執(zhí)行情況，組織開好每周的生產(chǎn)調(diào)度會(huì)；
5、抓好安全生產(chǎn)和現(xiàn)場管理工作，根據(jù)安全生產(chǎn)管理制度和現(xiàn)場管理制度，檢查、督促制度的落實(shí)情況；
6、搞好節(jié)能降耗、降低成本工作，通過每周一鎰生產(chǎn)調(diào)度會(huì)分析上周生產(chǎn)、安全和現(xiàn)場管理情況及生產(chǎn)任務(wù)的完成情況。找出存在問題，制定解決辦法，安排下周工作，每天對設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)、原材料供應(yīng)、水、電供應(yīng)、產(chǎn)量、質(zhì)量、勞動(dòng)紀(jì)律、文明生產(chǎn)等情況進(jìn)行檢查，提高臺(tái)時(shí)產(chǎn)量、提高設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)率、降低電耗、降低煤耗、降低成本；
7、對生產(chǎn)工藝進(jìn)行管理，加強(qiáng)工藝運(yùn)行控制管理，做好工藝培訓(xùn)，嚴(yán)格控制工藝指標(biāo)，組織生產(chǎn)技術(shù)改良、工藝改進(jìn)保證生產(chǎn)穩(wěn)定性與先進(jìn)性，不斷完善生產(chǎn)條件和生產(chǎn)創(chuàng)新，負(fù)責(zé)中控的技術(shù)管理和過程控制，定期召開工藝分析會(huì)，加強(qiáng)各工藝管理人員間的溝通與協(xié)作；
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
任職資格：
1、5000T產(chǎn)線生產(chǎn)管理3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，大專文化程度，硅酸鹽工藝或相關(guān)專業(yè)；
2、熟悉水泥粉磨工藝及設(shè)備維護(hù)，具備專業(yè)技術(shù)能力，能組織處理粉磨站常見機(jī)電設(shè)備問題；
3、對成本控制、生產(chǎn)統(tǒng)籌運(yùn)作有較深的認(rèn)知和實(shí)際經(jīng)驗(yàn)；具有良好的決策能力、計(jì)劃能力、組織協(xié)調(diào)能力和督導(dǎo)下屬的能力；
4、具備高度的責(zé)任心、較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力和抗壓心態(tài)；
5、優(yōu)秀的可以放寬學(xué)歷要求；
2025-10-11
代夢婷
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)養(yǎng)殖場消毒、免疫、用藥等計(jì)劃實(shí)施生物安全管理；
2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)飼養(yǎng)員進(jìn)行日常管理和技術(shù)操作，具體解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題；
3、能按技術(shù)操作規(guī)程完成生產(chǎn)的各項(xiàng)任務(wù)。
任職資格：
1、工作踏實(shí)，能承受一定的工作壓力及勞動(dòng)強(qiáng)度；
2、對蛋雞養(yǎng)殖具有濃厚的興趣、能適應(yīng)雞場環(huán)境；
3、大?；蛞陨蠈W(xué)歷，動(dòng)物科學(xué)、動(dòng)物醫(yī)學(xué)、獸醫(yī)等相關(guān)專業(yè)。
工作地點(diǎn)：來賓，貴港，玉林，梧州等
2025-10-11
余培良
職責(zé)描述：
1. 根據(jù)集團(tuán)經(jīng)營戰(zhàn)略，建立全面的營銷戰(zhàn)略、年度營銷計(jì)劃、實(shí)施方案和年度預(yù)算方案，并組織實(shí)施標(biāo)。
2. 主持公司的全面經(jīng)營管理工作，全面負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)、銷售工作，組織協(xié)調(diào)公司各方面的資源，保證達(dá)成經(jīng)營指標(biāo)
3.組織并監(jiān)管公司資源保障工作，負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)卣屯獠壳赖臏贤ǎＷC企業(yè)良好運(yùn)營環(huán)境，實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。
4. 依據(jù)集團(tuán)管理模式，完善子公司標(biāo)準(zhǔn)化管理體系，領(lǐng)導(dǎo)公司團(tuán)隊(duì)建設(shè)，組建高效管理團(tuán)隊(duì)。
5. 根據(jù)公司發(fā)展?fàn)顩r，及時(shí)、準(zhǔn)確、深入洞察市場需求，發(fā)掘市場機(jī)會(huì)，監(jiān)督、控制發(fā)展計(jì)劃實(shí)施過程，實(shí)現(xiàn)公司業(yè)績快速增長。
6. 負(fù)責(zé)與子公司所在區(qū)域相關(guān)的發(fā)展性投資項(xiàng)目，包括投資項(xiàng)目的可行性方案論證、項(xiàng)目談判、項(xiàng)目實(shí)施與跟蹤工作。
7. 協(xié)調(diào)各投資方和相關(guān)團(tuán)隊(duì)的日常溝通，保證信息及時(shí)暢通傳遞和反饋。
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，無機(jī)非金屬材料、環(huán)保、法律、工商管理、工業(yè)工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.掌握先進(jìn)的經(jīng)營管理理念及豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，熟悉水泥公司或水泥上下游產(chǎn)業(yè)經(jīng)營管理優(yōu)先考慮。
3. 5年以上全面經(jīng)營管理經(jīng)驗(yàn)，年齡45周歲以下。
4. 溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，有豐富政府關(guān)系維護(hù)經(jīng)驗(yàn)。
5. 具有敏感的商業(yè)和市場意識(shí)，分析問題及解決問題的能力。

口腔科醫(yī)生

10000-15000元
來賓-武宣縣 1人 瀏覽:2
2025-10-11
劉順航
為患者提供全面的口腔健康咨詢和專業(yè)的口腔診療服務(wù)； 2.積極參與口腔科團(tuán)隊(duì)的日常工作，確保診療質(zhì)量和患者安全； 3.執(zhí)行口腔科的診斷、治療和預(yù)防措施，以提高患者滿意度； 4.負(fù)責(zé)口腔科醫(yī)療設(shè)備的日常管理和維護(hù)
2025-10-11
劉順航
負(fù)責(zé)門診的日常運(yùn)營管理 2. 優(yōu)化運(yùn)營流程，提升服務(wù)質(zhì)量和效率 3. 監(jiān)督并指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員，確保運(yùn)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn) 任職要求： 1. 具備出色的組織和管理能力 2.
2025-10-11
劉順航
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)門店管理與運(yùn)營。 2.監(jiān)督并提升門店服務(wù)質(zhì)量，確保顧客滿意度 3.制定并執(zhí)行門店?duì)I銷策略，促進(jìn)業(yè)務(wù)增長 店長：八一、象州、武宣、來賓、柳州。
2025-10-11
劉順航
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)報(bào)表的編制工作 2.參與財(cái)務(wù)預(yù)算的制定和執(zhí)行，確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性 3.處理日常會(huì)計(jì)事務(wù)，包括但不限于賬目管理和發(fā)票處理 任職要求： 1.具備扎實(shí)的會(huì)計(jì)知識(shí)和財(cái)務(wù)處理能力
2025-10-11
劉順航
無責(zé)底薪3000 + 業(yè)績底薪5000+獎(jiǎng)金 + 提成 + 團(tuán)隊(duì)管理獎(jiǎng) 工作內(nèi)容介紹： 1.招聘、培訓(xùn)、管理團(tuán)隊(duì)。 2.幫助團(tuán)隊(duì)成員完成跟店家的合作。 3.完成公司制定的工作任務(wù)。
2025-10-11
劉順航
工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)監(jiān)督和管理美容師團(tuán)隊(duì)，確保服務(wù)質(zhì)量 - 提供專業(yè)指導(dǎo)和支持，提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)技能 - 維護(hù)客戶關(guān)系，確?？蛻魸M意度 任職要求 - 具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力和服務(wù)意識(shí) - 能夠有效溝通
2025-10-11
江軍煉
工作內(nèi)容 1、參與建筑施工項(xiàng)目的日常管理與協(xié)調(diào)工作； 2、協(xié)助處理項(xiàng)目中的技術(shù)問題，確保工程質(zhì)量； 3、支持團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目目標(biāo)，記錄并跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度。
2025-10-11
代夢婷
二、崗位職責(zé)： 1、市場開發(fā)：組建營銷網(wǎng)絡(luò)，開發(fā)新的客戶，完成所在區(qū)域銷售目標(biāo)； 2、經(jīng)銷商和養(yǎng)殖戶管理：協(xié)調(diào)管理臨近區(qū)域經(jīng)銷商的銷售保證銷售渠道管理的穩(wěn)定和有序； 3、客戶服務(wù)和客戶關(guān)系管理：為客戶提供飼料使用指導(dǎo)和技術(shù)服務(wù)
2025-10-11
蘇華偉
客房管理工作，有責(zé)任心 職位招聘1-2人
2025-10-11
黃儉
負(fù)責(zé)前臺(tái)服務(wù)熱線的接聽和電話轉(zhuǎn)接，做好來電咨詢工作，將重要事項(xiàng)認(rèn)真記錄并傳達(dá)給相關(guān)人員; 2、負(fù)責(zé)為客戶辦理入住和退房接待、基本咨詢和引見，嚴(yán)格執(zhí)行公司的接待服務(wù)規(guī)范: 3、收發(fā)公司郵件、報(bào)刊、傳真和物品，并做好登記管理以及轉(zhuǎn)遞工作
2025-10-11
蘇華偉
前廳管理工作，有責(zé)任心 職位招聘1-2人
2025-10-11
蘇華偉
客房清潔打掃 吃苦耐勞 職位招聘5-6人
約 39 個(gè)崗位
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