
梧州保險(xiǎn)管理招聘
桂聘提供2025年8月梧州保險(xiǎn)管理最新招聘,長洲區(qū)206條萬秀區(qū)191條,有五險(xiǎn)等,更多保險(xiǎn)管理保險(xiǎn)管理保險(xiǎn)出單員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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配送部副經(jīng)理
4000-5000元2025-08-03覃柳仁招聘專員崗位職責(zé):
1. 全面統(tǒng)籌采購配送部日常管理工作,確保部門高效有序運(yùn)作,達(dá)成資源的科學(xué)配置與高效運(yùn)用。
2. 嚴(yán)格把控采購流程,對(duì)物資供應(yīng)的質(zhì)量與效率實(shí)施雙重監(jiān)管,保障各環(huán)節(jié)契合標(biāo)準(zhǔn),為企業(yè)筑牢物資保障根基。
3. 協(xié)同相關(guān)部門擬定并執(zhí)行配送計(jì)劃,持續(xù)優(yōu)化配送路線與方式,提升配送效能,降低物流成本。
任職要求:
1. 具備卓越的組織協(xié)調(diào)能力,可高效管理團(tuán)隊(duì),推動(dòng)工作順利開展,達(dá)成部門目標(biāo)。
2. 擁有出色的溝通技巧,善于與供應(yīng)商及內(nèi)部團(tuán)隊(duì)構(gòu)建并維系良好合作關(guān)系,促進(jìn)信息流通與協(xié)作順暢。
3. 具備較強(qiáng)的承壓能力,在壓力環(huán)境下保持清晰思維,快速做出精準(zhǔn)決策,確保工作不受干擾。
4. 熟練掌握辦公軟件,具備優(yōu)秀的方案撰寫及PPT制作能力,擁有2年以上管理經(jīng)驗(yàn),有食品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。需持有C1駕照。 -
加工廠經(jīng)理
4000-5000元2025-08-03覃柳仁招聘專員崗位職責(zé):
1. 熟練運(yùn)用辦公軟件,負(fù)責(zé)各類方案撰寫,高質(zhì)量制作PPT,展現(xiàn)專業(yè)水準(zhǔn)。
2. 憑借豐富管理經(jīng)驗(yàn),全面統(tǒng)籌食品加工廠各項(xiàng)工作,確保有序開展。
3. 發(fā)揮卓越溝通協(xié)調(diào)能力,促進(jìn)加工廠內(nèi)外部高效協(xié)作,提升整體效能。
4. 以高度的工作主動(dòng)性和執(zhí)行力,確保各項(xiàng)工作高效推進(jìn),達(dá)成目標(biāo)。
5. 具備良好抗壓能力,在較大工作壓力下穩(wěn)定發(fā)揮,保障工作質(zhì)量。
6. 接受凌晨班工作安排,全力保障加工廠正常運(yùn)轉(zhuǎn),展現(xiàn)敬業(yè)精神。
任職要求:
1. 擁有至少2年管理崗位經(jīng)驗(yàn),食品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,積累豐富行業(yè)洞察。
2. 大專及以上學(xué)歷,具備扎實(shí)專業(yè)知識(shí)基礎(chǔ),為工作提供堅(jiān)實(shí)支撐。
3. 熟練掌握辦公軟件,精通方案撰寫與PPT制作技能,展現(xiàn)專業(yè)素養(yǎng)。
4. 溝通協(xié)調(diào)能力突出,能有效處理各種人際關(guān)系,營造良好工作氛圍。
5. 工作主動(dòng)性強(qiáng),執(zhí)行力高,能出色完成各項(xiàng)任務(wù),彰顯工作能力。
6. 持有C1駕照,滿足工作出行需求,確保工作靈活性。 -
食堂項(xiàng)目經(jīng)理
4000-5000元2025-08-03覃柳仁招聘專員崗位職責(zé):
1. 具備2年以上餐飲領(lǐng)域相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),或擁有廚師工作經(jīng)歷,3年以上管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。需精準(zhǔn)把控餐飲項(xiàng)目成本,展現(xiàn)卓越成本管控能力。
2. 工作中需具備強(qiáng)烈的責(zé)任心與敬業(yè)精神,擁有出色的組織協(xié)調(diào)及溝通能力,確保團(tuán)隊(duì)高效協(xié)作與信息流暢。
3. 熟練運(yùn)用辦公軟件,以實(shí)現(xiàn)高效辦公與精細(xì)化管理。
任職要求:
1. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本管控,運(yùn)用專業(yè)方法與策略,確保成本合理控制,提升項(xiàng)目效益。
2. 全面管理項(xiàng)目人員、出品、采購、設(shè)備、衛(wèi)生等相關(guān)工作,展現(xiàn)卓越的綜合管理能力。
3. 妥善處理項(xiàng)目日常事務(wù)及突發(fā)事件,具備快速反應(yīng)與有效解決問題的能力。
4. 根據(jù)項(xiàng)目需求科學(xué)合理地進(jìn)行定崗、定員、定責(zé),優(yōu)化資源配置,提高運(yùn)營效率。
5. 接受蒼梧縣范圍內(nèi)的工作調(diào)配,展現(xiàn)良好的適應(yīng)性與服從性。 -
設(shè)備維修主管
4000-5000元2025-08-03覃柳仁招聘專員任職要求: 熟悉國家相關(guān)法律、法規(guī),具有預(yù)測(cè)能力、表達(dá)能力、危機(jī)意識(shí)和應(yīng)變能力、良好的人際溝通與協(xié)調(diào)能力、以及工程管理相關(guān)知識(shí)。 -
財(cái)務(wù)副經(jīng)理
6000-8000元2025-08-03覃柳仁招聘專員擁有5年以上綜合會(huì)計(jì)或財(cái)務(wù)主管工作經(jīng)驗(yàn),且管理團(tuán)隊(duì)人員達(dá)30人以上,具備豐富的管理經(jīng)驗(yàn)。 6. 具備合同評(píng)審、審核費(fèi)用報(bào)銷及支付款項(xiàng)的經(jīng)驗(yàn),熟悉財(cái)務(wù)關(guān)鍵環(huán)節(jié)。 -
新媒體主管
5000-7000元2025-08-03馮女士行政4、管理主播、中控等團(tuán)隊(duì)成員,制定考核標(biāo)準(zhǔn),開展培訓(xùn)指導(dǎo),打造高效能新媒體運(yùn)營團(tuán)隊(duì)。? 5、對(duì)接 MCN 機(jī)構(gòu)、KOL 達(dá)人等外部資源,拓展品牌傳播邊界,提升市場(chǎng)影響力。? -
設(shè)備維保員
4000-6000元2025-08-03岑小姐 劉小姐記錄設(shè)備運(yùn)行及維修數(shù)據(jù),管理備品備件庫存,提出優(yōu)化建議。 5. 遵守安全操作規(guī)程,確保作業(yè)安全。 -
安全工程師
6000-8000元2025-08-03江先生崗位職責(zé): 1.參與編制安全管理制度、細(xì)則; 2.針對(duì)公司生產(chǎn)及建設(shè)安全工作進(jìn)行監(jiān)督管理; 3.協(xié)助部門總監(jiān)確定項(xiàng)目的安全管理目標(biāo),編制安全管理計(jì)劃書及各項(xiàng)管理規(guī)定; 4.負(fù)責(zé)組織或參加生產(chǎn)車間或項(xiàng)目公司的 …… HSE檢查,能有效的發(fā)現(xiàn)問題并及時(shí)提出處理意見; 5.負(fù)責(zé)完成安全綜合月報(bào)中有關(guān)部門HSE管理的內(nèi)容等; 6.組織公司內(nèi)部各級(jí)生產(chǎn)管理人員安全教育培訓(xùn)。 …… 職位要求: 1.安全工程或相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷; 2.3年以上大型制造業(yè)安全管理工作經(jīng)驗(yàn),不銹鋼冶煉軋鋼行業(yè)優(yōu)先; 3.熟悉HSE管理程序和方法;熟悉相關(guān)法律、政策及行業(yè)管理規(guī)范; 4.誠信穩(wěn)重認(rèn)真 -
保安人員
4000-5000元2025-08-03潘小姐一、崗位職責(zé): 1、對(duì)廠區(qū)、宿舍水電的管理,發(fā)現(xiàn)有不正常現(xiàn)象要立即采取措施排除,或通知相關(guān)人員進(jìn)行處理; 2、對(duì)全公司的消防器材進(jìn)行管理; 3、做好門崗工作; 4、對(duì)廠區(qū)四周進(jìn)行巡視,發(fā)現(xiàn)安全隱患等問題要采取措施進(jìn)行處理 -
汽車銷售經(jīng)理
10000-15000元2025-08-03唐憧工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)汽車銷售流程的管理,確??蛻魸M意度 2、維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系,拓展新的銷售渠道 任職要求: 1、具備出色的溝通技巧和客戶服務(wù)意識(shí) 2、能夠獨(dú)立處理銷售事務(wù),具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神 -
文員
3000-5000元2025-08-03唐憧崗位要求: 1、具備良好的組織和溝通能力; 2、后期能夠獨(dú)立完成任務(wù),具有較強(qiáng)的責(zé)任心; 3、熟悉辦公軟件的使用,能夠高效地進(jìn)行文檔管理。 -
新媒體運(yùn)營專員
3000-8000元2025-08-03陸麗芬負(fù)責(zé)公司新媒體平臺(tái)的內(nèi)容策劃與運(yùn)營管理 2. 通過新媒體渠道提升品牌影響力,增強(qiáng)客戶互動(dòng)和滿意度 3. 分析數(shù)據(jù)反饋,優(yōu)化新媒體運(yùn)營策略,提高內(nèi)容傳播效率 任職要求: 1. -
新營銷經(jīng)理
5000-10000元2025-08-03陸麗芬團(tuán)隊(duì)管理與協(xié)作 領(lǐng)導(dǎo)并培養(yǎng)3-5人營銷團(tuán)隊(duì),分配任務(wù)并監(jiān)督執(zhí)行效果。 跨部門協(xié)作(如產(chǎn)品、銷售、運(yùn)營),確保營銷活動(dòng)與公司整體目標(biāo)一致。 …… 品牌與數(shù)字化營銷 管理品牌形象,策劃線上線下整合營銷活動(dòng)(如社交媒體、內(nèi)容營銷、事件營銷)。 主導(dǎo)數(shù)字化營銷項(xiàng)目(SEO/SEM、電商運(yùn)營、數(shù)據(jù)分析工具應(yīng)用),優(yōu)化轉(zhuǎn)化率與ROI。 -
新能源汽車產(chǎn)品專家
3000-8000元2025-08-03張志恒通過專業(yè)講解新能源汽車技術(shù)優(yōu)勢(shì)(如續(xù)航、充電服務(wù)、智能配置等)促進(jìn)成交? 主導(dǎo)試駕服務(wù),解答車輛使用問題,消除客戶顧慮并推動(dòng)簽約? 參與市場(chǎng)推廣活動(dòng)(如外展、車展),挖掘潛在客戶并建立長期聯(lián)系? 業(yè)務(wù)流程管理 …… 節(jié)假日排班及短期出差? ? 福利待遇 薪資結(jié)構(gòu):無責(zé)任底薪 + 階梯式提成(最高可達(dá)銷售額15%)+ 超額獎(jiǎng)金 基礎(chǔ)保障:五險(xiǎn)、餐補(bǔ)、帶薪年假、節(jié)日福利 成長支持:新能源技術(shù)培訓(xùn)、銷售技巧培訓(xùn)、管理崗晉升通道 -
新能源汽車主播
4000-8000元2025-08-03張志恒有個(gè)人直播賬號(hào)且粉絲量超1萬 - 熟悉方言 --- 福利待遇 - 薪資結(jié)構(gòu):無責(zé)底薪 + 階梯提成(單場(chǎng)線索超額獎(jiǎng)勵(lì))+ 季度績效獎(jiǎng)金 - 成長體系:新能源技術(shù)專項(xiàng)培訓(xùn) + 頭部主播1V1帶教 + 管理崗晉升通道
梧州相關(guān)熱門崗位
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