
梧州工程財務(wù)招聘
桂聘提供2025年8月梧州工程財務(wù)最新招聘,長洲區(qū)3條蒼梧縣1條,平均工資約為3593元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多工程財務(wù)全職會計財務(wù)/會計招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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財務(wù)主管
6000-7000元2025-08-03崗位職責(zé):
1、日常財務(wù)核算、會計憑證、出納、稅務(wù)工作的審核;
2、研究制定會計政策和操作指導(dǎo),調(diào)整會計準(zhǔn)則;
3、審核公司財務(wù)報表、核對關(guān)聯(lián)往來,合并報表并進行財務(wù)分析;
4、根據(jù)投資者要求,對外提供財務(wù)月報、季報和年報;
5、組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和會計崗位技能訓(xùn)練;
6、依據(jù)費用管理規(guī)定,合理控制費用支出;
7、定期組織檢查會計政策執(zhí)行情況,嚴(yán)控操作風(fēng)險,解決存在問題;
8、協(xié)調(diào)對外審計,提供所需財會資料。
任職資格:
1、財會專業(yè)大學(xué)以上學(xué)歷;
2、有會計證或注冊會計師資格者優(yōu)先;
3、5年以上會計工作經(jīng)驗,2年以上審計工作經(jīng)驗;
4、熟悉財務(wù)核算流程,有不斷學(xué)習(xí)的意愿和能力;
5、有良好的溝通和人際交往能力,組織協(xié)調(diào)能力和承壓能力;
6、有工程口相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮, -
廣西城市經(jīng)理
10000-11000元2025-08-01李小姐一、崗位職責(zé):
1、根據(jù)物業(yè)公司的指導(dǎo)方針,在總經(jīng)理的帶領(lǐng)下,統(tǒng)籌抓好項目物業(yè)服務(wù)全面工作,不斷提升物業(yè)服務(wù)水平,依照總部制定的各項數(shù)據(jù)指標(biāo),制定方案,確保各項指標(biāo)順利完成;
2、負(fù)責(zé)整體管理體系建設(shè)與實施,推動管理體系落地。根據(jù)公司制定的各業(yè)務(wù)線條標(biāo)準(zhǔn)制度,負(fù)責(zé)督導(dǎo)項目本地化體系文件的編制,實現(xiàn)有效的內(nèi)部控制,推進標(biāo)準(zhǔn)化管理在片區(qū)落地;
3、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌經(jīng)營計劃制定與實施,確保經(jīng)營目標(biāo)達成。根據(jù)戰(zhàn)略規(guī)劃,負(fù)責(zé)對所屬項目負(fù)責(zé)人及相關(guān)直接下屬做好宣導(dǎo),部署并督促向下宣導(dǎo)推行工作,確保分工合理責(zé)任到人;
4、負(fù)責(zé)客服關(guān)系管理工作及對外關(guān)系聯(lián)絡(luò)維護,提升客戶滿意度。負(fù)責(zé)重點指導(dǎo)排查各項目管理的風(fēng)險隱患,及時整改完善;對群訴等重大風(fēng)險事件第一時間處理與上報,避免風(fēng)險擴散與不良影響。
5、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌工程技術(shù)管理工作,保障工程質(zhì)量,提升客戶滿意度。按照公司標(biāo)準(zhǔn)體系,負(fù)責(zé)組織工程技術(shù)部進行月度檢查,重點關(guān)注設(shè)備保養(yǎng)、設(shè)備安全運行、安全隱患風(fēng)險排查,督促整改;落實工程設(shè)備管理標(biāo)準(zhǔn)化,提高項目工程設(shè)備管理水平及完好率;
6、負(fù)責(zé)促進各項目品質(zhì)的提升,提升客戶滿意度。按照公司標(biāo)準(zhǔn)化要求,負(fù)責(zé)統(tǒng)籌品質(zhì)管理工作,重點關(guān)注行政處罰、管理權(quán)、設(shè)施設(shè)備、項目財務(wù)經(jīng)營、質(zhì)量、安全等方面重大風(fēng)險,督促整改;落實管理標(biāo)準(zhǔn)化,提高項目現(xiàn)場管理水平。
7、負(fù)責(zé)做好團隊管理和人才梯隊建設(shè)工作,保證人才持續(xù)供給。根據(jù)公司組織發(fā)展規(guī)劃要求,負(fù)責(zé)提出公司組織架構(gòu)、授權(quán)體系的調(diào)整建議,優(yōu)化部門職責(zé)及崗位職能,以更好地適配公司發(fā)展要求。
8、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
二、任職條件:
1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷,企業(yè)管理、物業(yè)管理、經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、 8年以上物業(yè)公司從業(yè)經(jīng)驗,3年以上大型物業(yè)企業(yè)同等職位工作經(jīng)驗,具有豐富的管理經(jīng)驗及較好的項目拓展經(jīng)驗,具有良好的外部資源關(guān)系。(特別優(yōu)秀者可放寬條件); -
項目主任
5000-6000元2025-08-01李小姐一、崗位職責(zé):
1、在項目負(fù)責(zé)人的直接指導(dǎo)下,協(xié)助完成項目物業(yè)管理工作,執(zhí)行項目負(fù)責(zé)人決定,推行項目相關(guān)工作,協(xié)調(diào)各部門關(guān)系,監(jiān)督落實各項物業(yè)管理的規(guī)章制度。;
2、負(fù)責(zé)各項目工作計劃的實施,確保執(zhí)行到位,根據(jù)項目負(fù)責(zé)人的指示,負(fù)責(zé)結(jié)合項目的各項經(jīng)營指標(biāo),執(zhí)行各項工作計劃,確保項目經(jīng)營指標(biāo)完成。
3、負(fù)責(zé)項目管理體系實施,推動管理體系落地,負(fù)責(zé)執(zhí)行項目管理政策及公司的各項管理規(guī)定、質(zhì)量體系文件,定期向項目負(fù)責(zé)人匯報工作情況,推動管理體系在本項目的落地執(zhí)行;
4、負(fù)責(zé)項目品質(zhì)的提升,提高客戶滿意度,負(fù)責(zé)掌握本項目的運營方式,負(fù)責(zé)項目的各線條(安全、工程、環(huán)境、客服)日常工作有序推進,確保物業(yè)服務(wù)工作,提升項目品質(zhì);
5、負(fù)責(zé)做好團隊管理和人才梯隊建設(shè)工作,負(fù)責(zé)按計劃組織開展項目員工培訓(xùn)、考核,提升員工業(yè)務(wù)能力,負(fù)責(zé)細(xì)化明確人才梯隊發(fā)展方向,使得每位員工都能根據(jù)量化標(biāo)準(zhǔn)找到自我的準(zhǔn)確定位,并沿著發(fā)展方向與公司共同努力,實現(xiàn)公司與員工的共同成長;
6、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
二、任職條件:
1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷,企業(yè)管理、物業(yè)管理、經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、 3年以上物業(yè)公司從業(yè)經(jīng)驗,2年以上大型物業(yè)企業(yè)同等職位工作經(jīng)驗,具有豐富的管理經(jīng)驗及較好的項目拓展經(jīng)驗,具有良好的外部資源關(guān)系。(特別優(yōu)秀者可放寬條件);
3、 具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力、精通物業(yè)管理的全流程管控,有一定的財務(wù)與法律知識。
4、良好的數(shù)據(jù)分析能力,能熟練使用基本辦公軟件。 -
材料跟單專員
3000-4000元2025-08-01彭女士3、工程協(xié)調(diào)與配送 - 對接工地工長,安排材料進場驗收及簽收。 - 協(xié)調(diào)工程監(jiān)理,優(yōu)化材料配送計劃。 …… 4、財務(wù)與行政支持 - 按要求熟悉業(yè)務(wù)制單付款工作,統(tǒng)計上日付款數(shù)據(jù),核對上日付款金額,編制資金日報表。
約 4 個崗位
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梧州會計招聘工資
¥
3593
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:3K
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8.5%2K
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48.9%3K
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28.4%4K
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9.7%5K
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2.8%6K-8K
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1.1%8K-1W
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0.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.4%
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大專0.5%
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本科1%
梧州會計招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.4%,大專占0.5%,本科占1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗99%
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1-3年1%
梧州會計招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99%,1-3年占1%。