
梧州萬(wàn)秀區(qū)工程咨詢招聘
桂聘提供2025年10月梧州萬(wàn)秀區(qū)工程咨詢最新招聘,平均工資約為5769元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多工程咨詢工程咨詢項(xiàng)目經(jīng)理工程咨詢招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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造價(jià)工程師
6000-7000元2025-10-03安佰才造價(jià)工程師
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目投標(biāo)的成本核算、造價(jià)預(yù)算及整套投標(biāo)文件(咨詢類)編制;
2、負(fù)責(zé)公司設(shè)計(jì)圖紙概(估)算編制工作,負(fù)責(zé)工程預(yù)算、招標(biāo)控制價(jià)及招標(biāo)工程量清單編制、過(guò)程造價(jià)管理、結(jié)算審核;
3、負(fù)責(zé)工程主材信息價(jià)、市場(chǎng)價(jià)的收集、整理與更新;
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目產(chǎn)值的審核、統(tǒng)計(jì)、匯總、上報(bào);
5、審核項(xiàng)目目標(biāo)成本、簽證、設(shè)計(jì)變更等;
6、依據(jù)竣工資料、結(jié)算書、招標(biāo)文件、合同協(xié)議、變更洽商記錄作出工程結(jié)算審核意見,辦理結(jié)算單;
7、投資控制、審核進(jìn)度付款審核、動(dòng)態(tài)跟蹤;
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù);
任職要求:
1、工程造價(jià)、建筑工程專業(yè),大專以上學(xué)歷,三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉預(yù)概算定額,側(cè)重土建、鋼結(jié)構(gòu)、安裝工程,了解工程建設(shè)的相關(guān)工藝流程;
3、精通預(yù)概算定額編制原則,熟悉預(yù)算造價(jià)軟件(廣聯(lián)達(dá))、廣龍、博奧、office辦公軟件、CAD繪圖軟件;
4、能貫通土建、裝修、安裝、圓林景觀等專業(yè)優(yōu)先考慮、熟悉全過(guò)程造價(jià)業(yè)務(wù)優(yōu)先考慮;園林類的,能獨(dú)立做項(xiàng)目
5、能獨(dú)立建模算量,編制招投標(biāo)文件及標(biāo)底,能獨(dú)立對(duì)工程進(jìn)行結(jié)算審核;
6、責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞、具有團(tuán)隊(duì)合作精神、能接受短期出差或者外派;
7、熟悉咨詢類投標(biāo)報(bào)價(jià)工作;
8、具備較強(qiáng)的分析、解決問(wèn)題能力,思路清晰,考慮問(wèn)題細(xì)致;
9、優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、組織與開拓能力;
薪酬待遇:***、具體薪資根據(jù)個(gè)人能力而定;
工作地點(diǎn):梧州市及周邊; -
工程經(jīng)理
10000-12000元2025-10-03安佰才崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程的組織實(shí)施及施工現(xiàn)場(chǎng)的管理工作,包括技術(shù)、質(zhì)量、安全、進(jìn)度及成本等方面的控制;
2、參與工程相關(guān)驗(yàn)收;
3、協(xié)調(diào)相關(guān)單位推進(jìn)項(xiàng)目實(shí)施;
4、定期匯報(bào)項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)展;
5、協(xié)助項(xiàng)目總監(jiān)完成報(bào)批報(bào)建、項(xiàng)目回款工作;
任職要求
1、本科及以上學(xué)歷,具備2年以上同等崗位經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉工程施工流程和施工管理要點(diǎn),能獨(dú)立解決工程施工中遇到的質(zhì)量技術(shù)問(wèn)題;鄉(xiāng)村規(guī)劃建設(shè)工作經(jīng)驗(yàn)
3、具備統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力,能獨(dú)立解決工作中的問(wèn)題;
4、具有組織協(xié)調(diào)與團(tuán)隊(duì)管理能力,具有較強(qiáng)的計(jì)劃推動(dòng)能力;
5、有吃苦耐勞精神,熟悉掌握word、excel、CAD工程辦公軟件; -
工程經(jīng)理
7000-10000元2025-10-03職責(zé):
一、設(shè)備設(shè)施管理:
1、負(fù)責(zé)年度工程維保、能源預(yù)算編制,控制成本,合理使用資金;
2、負(fù)責(zé)設(shè)備運(yùn)行、維護(hù)管理;
3、負(fù)責(zé)設(shè)施設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃的審定
4、負(fù)責(zé)外委設(shè)備的維護(hù)維修的跟進(jìn)
二、物業(yè)接管驗(yàn)收與交付管理:
1、負(fù)責(zé)物管前期介入對(duì)工程安裝的跟進(jìn)管理
2、負(fù)責(zé)對(duì)工程設(shè)計(jì)施工提出建議
3、負(fù)責(zé)商業(yè)物業(yè)的接管驗(yàn)收管理
4、負(fù)責(zé)對(duì)工程遺留問(wèn)題進(jìn)行整改(合同委托內(nèi)的項(xiàng)目)
5、負(fù)責(zé)物業(yè)交付中工程遺留問(wèn)題的整改跟進(jìn)
三、維修服務(wù):
1、負(fù)責(zé)對(duì)有償維修服務(wù)的管理
2、負(fù)責(zé)對(duì)公共部分的維修管理
3、負(fù)責(zé)對(duì)維修效果、工程質(zhì)量的回訪、驗(yàn)證
4、負(fù)責(zé)對(duì)委托整改的工程遺留問(wèn)題的處理
四、裝修管理:
1、負(fù)責(zé)裝修方案審定工作的監(jiān)督管理
2、負(fù)責(zé)裝修過(guò)程的管理
3、負(fù)責(zé)方案中對(duì)水、電、氣線路安裝規(guī)范審理工作的監(jiān)督管理
五、內(nèi)部事務(wù)管理:
1、負(fù)責(zé)本部門培訓(xùn)計(jì)劃的制定
2、負(fù)責(zé)工程檔案資料的分類保管
3、負(fù)責(zé)本部門工作質(zhì)量管理及質(zhì)量記錄的保管 -
職位說(shuō)明: 1、編制設(shè)計(jì)報(bào)價(jià)方案,協(xié)助市場(chǎng)銷售人員和客戶進(jìn)行技術(shù)交流; 2、給銷售部門提供技術(shù)支持工作,包括前期項(xiàng)目咨詢、技術(shù)交流、設(shè)備現(xiàn)場(chǎng)小試、中試等工作; 3、工程方案及工程圖紙?jiān)O(shè)計(jì)工作;
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工程畫圖設(shè)計(jì)
4000-5000元2025-10-03梁女士熟悉CAD,三維圖,不怕苦,有團(tuán)隊(duì)合作精神。環(huán)境工程專業(yè)優(yōu)先 -
酒店工程人員
3000-4000元2025-09-24戴斌工作內(nèi)容 1.負(fù)責(zé)酒店工程部門的日常工作,包括設(shè)備維護(hù)、故障排除等; 2.負(fù)責(zé)酒店設(shè)施的安裝和調(diào)試,確保設(shè)備正常運(yùn)行; 3.及時(shí)處理酒店工程部門的緊急情況,保證酒店的正常運(yùn)營(yíng)。 …… 任職要求 1.具備電工相關(guān)經(jīng)驗(yàn),熟悉電氣設(shè)備的操作和維護(hù); 2.具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神; 3.具備解決問(wèn)題的能力,能夠快速準(zhǔn)確地處理工程中的各種故障。
約 6 個(gè)崗位
梧州相關(guān)熱門崗位
工程咨詢項(xiàng)目經(jīng)理工程咨詢工程資料建筑裝修預(yù)算現(xiàn)場(chǎng)管理施工工程管理機(jī)電建筑工程材料管理土建經(jīng)營(yíng)部長(zhǎng)安全總監(jiān)電工項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)管理現(xiàn)場(chǎng)人員制冷前期水電資料員規(guī)劃與設(shè)計(jì)裝修資料員建筑工程資料員規(guī)劃設(shè)計(jì)市政項(xiàng)目經(jīng)理房建項(xiàng)目經(jīng)理安全資料員園林監(jiān)理質(zhì)量員工程質(zhì)檢測(cè)量維修電工項(xiàng)目工程管理預(yù)結(jié)算預(yù)算經(jīng)理資料主管工程造價(jià)
梧州萬(wàn)秀區(qū)工程咨詢招聘最新投遞
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曾先生投遞了 梧州麗景酒店管理有限公司 的 酒店工程人員 職位2025-09-08
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梧州萬(wàn)秀區(qū)工程咨詢招聘工資
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5769
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:4K
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25%3K
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41.7%4K
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16.7%6K-8K
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8.3%8K-1W
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16.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
梧州萬(wàn)秀區(qū)工程咨詢招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
梧州萬(wàn)秀區(qū)工程咨詢招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。