
梧州教務(wù)主任招聘
桂聘提供2025年8月梧州教務(wù)主任最新招聘,萬(wàn)秀區(qū)3條長(zhǎng)洲區(qū)2條,更多教務(wù)主任教務(wù)管理老師教務(wù)管理班主任招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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俄語(yǔ)教師
10000-12000元2025-08-01郭欣倩人事崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)俄語(yǔ)課程的授課任務(wù),與外教共同合作,確保教學(xué)質(zhì)量;
2、協(xié)助教務(wù)主任安排水平測(cè)試及咨詢;
3、積極與學(xué)員進(jìn)行溝通交流,能充分調(diào)動(dòng)學(xué)員的積極性和課堂氣氛;
4、準(zhǔn)備和布置學(xué)員的課后練習(xí),并負(fù)責(zé)收集和批改,并將點(diǎn)評(píng)意見(jiàn)反饋給學(xué)員;
5、負(fù)責(zé)給學(xué)員進(jìn)行課后的輔導(dǎo),如為學(xué)生提供心理輔導(dǎo),學(xué)習(xí)方法的建議等;
6、負(fù)責(zé)定期出具分管課程班級(jí)學(xué)員的學(xué)習(xí)進(jìn)度報(bào)告和結(jié)業(yè)報(bào)告;
7、參與學(xué)校組織的各種活動(dòng),積極配合學(xué)校的各項(xiàng)教學(xué)工作。
任職要求:
1、俄語(yǔ)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,精通俄語(yǔ),有海外留學(xué)經(jīng)歷;
2、俄語(yǔ)口語(yǔ)流利,發(fā)音純正,普通話標(biāo)準(zhǔn),表達(dá)能力強(qiáng),上課生動(dòng)活潑;
3、性格活潑開(kāi)朗,有親和力,有愛(ài)心,有責(zé)任心,有耐心,喜歡孩子,對(duì)孩子有耐心;
4、熟悉俄語(yǔ)、英語(yǔ);
5、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能夠迅速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識(shí);
6、具備較強(qiáng)的創(chuàng)新能力、溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作精神和責(zé)任心;
7、工作踏實(shí)細(xì)心、嚴(yán)謹(jǐn)自律、有條理性,具有較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神;
8、熟悉辦公軟件操作; -
教務(wù)處副處長(zhǎng)
10000-16000元2025-08-01龔杰玲1.教育學(xué)、管理學(xué)、思政類、醫(yī)學(xué)類相關(guān)專業(yè),碩士研究生及以上;
2.具有中級(jí)以上職稱;
3.5年以上高校工作經(jīng)驗(yàn)或3年以上教學(xué)管理經(jīng)驗(yàn);
4.具有良好的政治素養(yǎng)和職業(yè)道德。有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感、團(tuán)隊(duì)精神和溝通協(xié)調(diào)能力,能夠協(xié)助處長(zhǎng)做好部門各項(xiàng)工作;
5、對(duì)分管的科室進(jìn)行目標(biāo)管理,對(duì)工作人員進(jìn)行考核并做出評(píng)價(jià);
6、做好分管工作的年度計(jì)劃,組織實(shí)施及檢查總結(jié)工作;
7.具有高校教師資格證或入職兩年內(nèi)需取得高校教師資格證。
8.熱愛(ài)教育事業(yè),有意在高校長(zhǎng)期發(fā)展; -
班主任
5000-10000元2025-07-30莫宇麗卓麗職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校招聘
1、主任一名 月薪3500到12000
工資結(jié)構(gòu);底薪+績(jī)效+提成+獎(jiǎng)金+社保+福利
條件;有管理經(jīng)驗(yàn)2年以上,本科學(xué)歷,熟悉辦公軟件,教師經(jīng)驗(yàn)優(yōu)秀錄用。
月休四天,每天8小時(shí)
行政主管一名 月薪3500到6800
工資結(jié)構(gòu):底薪+績(jī)效+提成+獎(jiǎng)金+社保+福利
月休四天;每天8小時(shí)
條件;行政管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,熟悉辦公軟件,本科學(xué)歷,懂財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
輔導(dǎo)員 2名 月薪1800到4500。
工資結(jié)構(gòu);底薪+績(jī)效+提成+獎(jiǎng)金+福利
條件;大專學(xué)歷,管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,熟悉辦公軟件。 -
教務(wù)主管
6000-11000元2025-07-30張老師1、負(fù)責(zé)日常教務(wù)后勤事務(wù)管理工作; 2、負(fù)責(zé)任課老師、學(xué)員的上課時(shí)間協(xié)調(diào)分配和管理工作,安排教務(wù)人員做好開(kāi)班工作,統(tǒng)計(jì)老師課酬; 3、負(fù)責(zé)收集各項(xiàng)目學(xué)員檔案和培訓(xùn)資料進(jìn)行分類歸檔、保管工作; 4、負(fù)責(zé)組織整理教材、講義、課件、印刷、發(fā)放等工作; 5、對(duì)教務(wù)管理提出意見(jiàn)和建議,檢查各類培訓(xùn)項(xiàng)目的歸檔管理工作完成情況。 -
教務(wù)老師
3000-5000元2025-07-30陳金海教務(wù)老師(實(shí)習(xí)生、假期工勿擾) 一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)家長(zhǎng)及學(xué)生接待,招生宣傳推廣工作; 2、負(fù)責(zé)對(duì)外洽談合作及相關(guān)活動(dòng)策劃; 3、日常學(xué)生管理、上課資料準(zhǔn)備、整理等教學(xué)輔助工作; 3、各類學(xué)生資料文件整理、撰寫(xiě)、歸類等; 4、負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)物品采購(gòu)、發(fā)放、登記管理等相關(guān)工作; 二、任職資格: 1、有較好的表達(dá)能力及溝通能力、能積極主動(dòng)解決問(wèn)題; 2、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、富有正能量; 3、能夠熟練運(yùn)用WORD等辦公軟件; 三、福利待遇(薪資范圍3000-5000) 1、無(wú)責(zé)任底薪加提成,底薪2500元至4000元不等,具體底薪在入職前根據(jù)能力進(jìn)行評(píng)級(jí),每半年可申請(qǐng)調(diào)級(jí),... -
班主任(教務(wù)帶班)
6000-8000元2025-07-30張老師崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)課程前、中、后期的各項(xiàng)班級(jí)管理和課程服務(wù)工作; 2.負(fù)責(zé)跟進(jìn)學(xué)員的學(xué)習(xí)進(jìn)度和學(xué)習(xí)效果,協(xié)調(diào)資源,幫助學(xué)員答疑解惑,提高學(xué)習(xí)成績(jī); 3.負(fù)責(zé)班級(jí)學(xué)習(xí)氛圍建設(shè),督促和落實(shí)學(xué)習(xí)任務(wù),提高課程通過(guò)率; 4.負(fù)責(zé)學(xué)員持續(xù)跟蹤服務(wù),達(dá)成二次銷售轉(zhuǎn)化目標(biāo); 5.通過(guò)良好的課程服務(wù),提高學(xué)員滿意度,擴(kuò)大品牌影響力; 任職資格: 1.大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限,具備強(qiáng)烈的服務(wù)意識(shí)與責(zé)任感; 2.熱愛(ài)教育事業(yè),有較強(qiáng)的親和力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,形象氣質(zhì)佳; 3.吃苦耐勞,樂(lè)觀開(kāi)朗,溝通表達(dá)能力強(qiáng)。 -
教務(wù)助理
3000-4000元2025-07-30張老師1、負(fù)責(zé)協(xié)助招生老師做好招生工作; 2、負(fù)責(zé)任課老師、學(xué)員的上課時(shí)間協(xié)調(diào)分配和管理工作; 3、負(fù)責(zé)學(xué)員資料收集; 4、協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人完成開(kāi)班工作。
約 7 個(gè)崗位
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林小姐投遞了 廣西行知教育科技有限公司 的 教務(wù)助理 職位2025-07-08
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