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梧州金融招聘

桂聘提供2025年10月梧州金融最新招聘,長洲區(qū)5條龍圩區(qū)5條,更多金融金融金融銷售招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-10-03
唐小姐
工作職責:
1.協(xié)助制定及執(zhí)行年度及季度資金籌措計劃,協(xié)助處理公司與融資、貸款相關(guān)的各種事宜;
2.負責融資信息的收集、整理,協(xié)助融資渠道的建立;
3.協(xié)助各種融資方式的分析、探討、操作、實施;
4.協(xié)助公司戰(zhàn)略部署安排相關(guān)投融資事務,開展戰(zhàn)略業(yè)務的各項工作;
5.協(xié)助上級參與融資商務談判,撰寫相關(guān)報告和文件;
6.協(xié)助上級建立融資數(shù)據(jù)庫,融資資料的管理。
7.完成公司交代的其他工作任務。
崗位要求:
1.大專以上學歷,統(tǒng)計、會計、金融等相關(guān)專業(yè);
2.兩年以上工作經(jīng)驗,掌握財務軟件及Office辦公軟件;
3.具備良好的書面和口頭表達能力;
4.工作責任心強、執(zhí)行力強,膽大心細,保密性強;
5.具有優(yōu)秀的社交能力,善交際,能承受一定的工作壓力。
2025-09-29
楊靖
個人債務領(lǐng)域:
一站式解決債務問題,給予債務人一個重新履約的機會!有絕對的市場競爭,萬億級的藍海市場,覆蓋全國業(yè)務范圍!
債務重組合伙人
以前有過負債的,做過 POS 機,辦過信用卡,貨款,催收,保險金融,旅游行業(yè),美業(yè),房地產(chǎn),二手車新車交易,人力資源外包公司的,可以立馬變現(xiàn)!
目前公司主營業(yè)務
1:各大銀行信用卡逾期:停息掛賬、避免催收、避免訴訟、停止罰息、違約金等費用,最長可分60期
2:互聯(lián)網(wǎng)金融 /網(wǎng)貨平臺:避免催收困擾,高額利息/罰息,減免超出司法保護上限利息!
公司扶持:
1. 多維度培訓系統(tǒng):從項目培訓到推廣和管理,手把手引導新手創(chuàng)業(yè)成功;
2.一對一幫扶系統(tǒng):合伙人的一對一扶持,從小白到大咖的路徑扶持;
3. 縱深服務系統(tǒng):向下延伸服務,全方位賦能支持。
4. 售后客服體系:無憂操作,及時指導;
5. 有多家律師所做強大的后臺,以專業(yè),靠譜的態(tài)度解決客戶問題。
6.持續(xù)不斷開發(fā)出市場新的項目,保證業(yè)務不斷。
崗位要求
1. 有自己獨有的資源;
2.深刻領(lǐng)會公司的經(jīng)營理念,服務理念,并落實到實際工作中;
3.熱愛銷售行業(yè),善于與人打交道;
4.有目標感,能夠為達目標善于思考;
5.勤奮、吃苦耐勞;只要你資源過硬或者能力過硬,能吃苦,頂?shù)眉褖毫Γ沟米≌T惑,受得了委屈,經(jīng)得起打擊,守得住希望,那么我們的故
事可以開始了
2025-09-24
趙百科
一、崗位職責
1.戰(zhàn)略管理:協(xié)助總經(jīng)理制定總體發(fā)展戰(zhàn)略目標,制定并落實公司運營策略,確保業(yè)務目標的達成。
2.運營管理:負責建立和優(yōu)化公司運營管理體系,確保流程規(guī)范、高效運轉(zhuǎn),并持續(xù)改進以提升運營效率。
3.團隊管理:領(lǐng)導并管理運營團隊,設置合理的考核標準,激勵和培養(yǎng)團隊成員,提高整體團隊的執(zhí)行力。
4.營銷策劃與推廣:負責制定產(chǎn)品和服務的營銷策略并推廣執(zhí)行,監(jiān)控市場行情,分析競爭對手的動態(tài),及時做出正確決策以應對市場變化。
5.數(shù)據(jù)分析與決策支持:關(guān)注宏觀的經(jīng)濟形勢、國家經(jīng)濟、金融政策調(diào)整以及行業(yè)發(fā)展動態(tài),根據(jù)市場數(shù)據(jù)和運營情況進行分析和挖掘,向高層管理層提供決策支持和運營建議。
6.客戶關(guān)系管理:協(xié)調(diào)各個部門,保持良好的客戶關(guān)系,提高客戶滿意度,及時解決客戶投訴和問題。
7.完成總經(jīng)理交辦的其他任務。
二、任職要求
1.35-45歲,大專及以上學歷,市場營銷、管理學等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.擁有大型食品行業(yè)8年以上企業(yè)運營、市場管理工作經(jīng)驗,3年以上同等崗位工作經(jīng)歷。
3.熟悉食品行業(yè)動態(tài)及運營發(fā)展趨勢,在企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃領(lǐng)域有深厚的理論功底和豐富的運作經(jīng)驗。
4.掌握各類運營管理工具、方法和流程,善于數(shù)據(jù)分析和運營決策。
5.具備創(chuàng)新思維,能夠提供新的運營策略和解決方案。
6.具有優(yōu)秀的領(lǐng)導溝通協(xié)調(diào)、調(diào)度指揮、組織開拓、統(tǒng)籌分析、綜合歸納能力,以及高度的工作熱情和良好的團隊合作精神。
約 18 個崗位
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