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梧州技術售后招聘

桂聘提供2025年9月梧州技術售后最新招聘,長洲區(qū)1條岑溪市1條,平均工資約為3888元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多技術售后售后技術支持專員售后技術支持工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

市場營銷策劃

5000-6000元
梧州-長洲區(qū) 1人 瀏覽:2
2025-09-09
張志恒
**一、市場戰(zhàn)略與規(guī)劃**
1. **制定市場開發(fā)計劃**
- 根據(jù)品牌戰(zhàn)略目標,研究新能源汽車市場趨勢(如滲透率、競爭格局等),制定年度市場推廣計劃及預算,并監(jiān)督執(zhí)行。
- 結合東風奕派產品線(如eπ007、eπ008)的技術優(yōu)勢(如量子架構、智能座艙等),策劃差異化市場定位策略,提升品牌知名度。
2. **行業(yè)與競品分析**
- 持續(xù)跟蹤新能源車市場動態(tài)、政策變化及競品動向(如價格戰(zhàn)、技術迭代等),提交分析報告以支持決策。
- 挖掘客戶需求,推動產品改進建議,優(yōu)化市場競爭力。
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### **二、品牌推廣與活動策劃**
1. **品牌形象建設**
- 策劃線上線下品牌推廣活動,包括大型車展、試駕會、媒體發(fā)布會等,突出東風奕派的“科技、品位、信賴”核心價值。
- 管理官網、社交媒體及宣傳物料的內容輸出,強化品牌調性。
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### **三、渠道管理與區(qū)域拓展**
1. **經銷商網絡建設**
- 協(xié)助招募、培訓和管理經銷商,推動銷售網絡快速覆蓋目標區(qū)域(如參考長沙城北體驗中心模式)。
- 制定區(qū)域市場活動方案,支持經銷商提升終端銷售轉化率。
2. **客戶關系維護**
- 建立客戶數(shù)據(jù)庫,分析用戶畫像,策劃精準營銷活動(如增程式車型推廣、家庭用戶定向服務)。
- 推動售后服務體系優(yōu)化,提升客戶滿意度及復購率。
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### **四、團隊管理與執(zhí)行**
1. **跨部門協(xié)作**
- 聯(lián)動銷售、研發(fā)、售后部門,確保市場策略與產品技術優(yōu)勢(如馬赫E動力)有效結合。
- 指導市場團隊完成活動執(zhí)行、數(shù)據(jù)收集及效果評估。
2. **團隊建設與考核**
- 負責市場團隊培訓、績效考核及人才梯隊建設,提升團隊專業(yè)能力。
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### **五、預算與成本控制**
- 合理分配市場費用(如廣告投放、活動預算),監(jiān)控執(zhí)行效果并優(yōu)化投入產出比。
- 定期匯報市場投入與銷售轉化數(shù)據(jù),支持高層決策。
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### **核心能力要求**
- **行業(yè)經驗**:5年以上市場營銷經驗,熟悉新能源汽車市場及技術趨勢。
- **技能要求**:具備市場分析、品牌策劃、團隊管理能力,熟練使用數(shù)據(jù)分析工具。
- **資源整合**:擁有媒體、渠道或行業(yè)資源者優(yōu)先。

電工 兼職

2500元/月
2025-09-09
陳思渝
驛公里智能科技有限公司成立于2013年12月,是“智能無人洗車領跑者”。
公司自2017年7月正式推出驛公里智能洗車機器人,已得到了市場的充分認可和青睞。驛公里在全國已經布局3000多家門店,遍布全國各個省市。合作伙伴包括中國石化、中國石油、中國海油、中化、殼牌石油、BP石油、中國電網等大型能源企業(yè),以及碧桂園、保利地產、綠地集團等大型房企。
伴隨著全國業(yè)務快速發(fā)展,驛公里組建遍布全國各地的售后服務團隊,驛公里希望與您攜手,通過提高售后服務質量來給用戶提供更好的體驗。
崗位職責:
1.地區(qū)售后保養(yǎng)、維修工作,負責公司落成站點的搶修
2.地區(qū)客戶方要求的技術培訓、指導服務
任職基本條件:
1.持有電工證,駕駛證,熟練運用手機軟件
2.具備機電設備維修、水電工作經驗,持有焊工證優(yōu)先
3.自備車輛(轎車、面包車均可),自備標準化維修工具
4.好學上進,客戶服務意識強,有一定的溝通能力
5.身體健康,吃苦耐勞,適應公司委派區(qū)域的跑動型、高強度、機動型搶修工作
6. 有一定管理意識或基礎,能夠管理高效、強有力的維保團隊。
培訓考核過程:
1.通過驛公里組織的常識培訓、技術培訓、服務培訓、管理培訓的相關考核
2.通過進網電工操作證
工作地點及薪資待遇:
1.保底不低于2500-4000
2.工作地點 岑溪6臺設備,目前該地區(qū)已有洗車機設備2臺,每月還在不斷增加。
公司資源:
1、提供專業(yè)的遠程技術咨詢和技術指導,幫助維保人員解決現(xiàn)場疑難故障。
2、提供24小時在線監(jiān)控平臺及客服服務,實時監(jiān)控全國洗車機運行狀態(tài),異常告警立即觸達全國各地維保團隊。
3、提供智能售后運維系統(tǒng),智能派發(fā)搶修工單、保養(yǎng)工單,維保人員根據(jù)工單,合理規(guī)劃時間和路線,提高維保效率。
4、提供完善的備件供應鏈體系,智能監(jiān)控各地備件需求及庫存,動態(tài)調整庫存,確保備件供應。
5、提供強大的技術研發(fā)團隊,持續(xù)進行技術改進與升級,確保后臺服務器和現(xiàn)場設備的穩(wěn)定性。
約 2 個崗位
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梧州售后技術支持招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
  • 18.8%
    2K
  • 31.3%
    3K
  • 25%
    4K
  • 18.8%
    5K
  • 18.8%
    6K-8K

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
梧州售后技術支持招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    100%
梧州售后技術支持招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。
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