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梧州酒店管理招聘

桂聘提供2025年9月梧州酒店管理最新招聘，長(zhǎng)洲區(qū)46條萬(wàn)秀區(qū)36條，平均工資約為3509元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多酒店管理酒店管理酒店管理經(jīng)理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

廚師

5000-6000元
梧州-長(zhǎng)洲區(qū) 1人 酒店 瀏覽:52
2025-09-13
婁生
1.負(fù)責(zé)酒店早餐制作;
2.負(fù)責(zé)酒店員工餐制作;
3.對(duì)廚房的出品、質(zhì)量和食品成本承擔(dān)重要的責(zé)任;
4.了解和熟悉食品材料;
5.統(tǒng)籌酒店餐廳衛(wèi)生及管理工作。
梧州-長(zhǎng)洲區(qū) 1人 酒店 瀏覽:17
2025-09-13
黃翔
溝通表達(dá)能力強(qiáng)，有多年大型餐廳樓面管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)流程，有獨(dú)立培訓(xùn)能力

廚師

5000-6000元
梧州-長(zhǎng)洲區(qū) 1人 酒店 瀏覽:11
2025-09-13
黃翔
年齡35-45歲，有星級(jí)酒店廚師工作經(jīng)驗(yàn)，VIP包廂工作經(jīng)驗(yàn)
梧州-萬(wàn)秀區(qū) 1人 酒店 瀏覽:1
2025-09-13
岑火文
1.全職會(huì)計(jì)，5年以上熟練財(cái)務(wù)軟件，5年以上做一般納稅人，小規(guī)模公司帳套經(jīng)驗(yàn)，能及時(shí)出報(bào)表，有一定稅籌分析能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 2.年齡28-45歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷，溝通良好。 3.來(lái)往酒店集團(tuán)財(cái)務(wù)部工作地址，梧州市萬(wàn)秀區(qū)旺城旁，來(lái)往酒店辦公室。
梧州-長(zhǎng)洲區(qū)-福興時(shí)代廣場(chǎng) 1人
2025-09-13
黎文康
客房清潔，責(zé)任心強(qiáng)，有工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2025-09-13
吳容寧
5.基本電腦知識(shí)和操作能力，能使用酒店管理系統(tǒng)等軟件。 6.儀容儀表、言談舉止得體，為員工樹(shù)立良好榜樣。
梧州-藤縣 1人 瀏覽:16
2025-09-13
梁欽紅
會(huì)員卡提成，好評(píng)提成，夜班補(bǔ)貼

保安

2000-3000元
梧州-藤縣 1人 瀏覽:6
2025-09-13
梁欽紅
崗位職責(zé)：執(zhí)勤巡邏，秩序維護(hù)，安排車(chē)輛停放。 任職要求：吃苦耐勞，服從工作安排。 有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 崗位福利：月休4天，包吃
梧州-長(zhǎng)洲區(qū) 1人 酒店 瀏覽:20
2025-09-13
婁生
崗位職責(zé): 1. 確?？头考跋嚓P(guān)區(qū)域達(dá)到公司衛(wèi)生和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)； 2. 負(fù)責(zé)客房的日常清潔工作，包括但不限于整理、清潔、消毒； 3. 及時(shí)補(bǔ)充客用品并確保其質(zhì)量和衛(wèi)生； 4. 提供客戶(hù)咨詢(xún)、協(xié)助處理客戶(hù)投訴等客戶(hù)服務(wù)； 5. 定期檢查客房設(shè)施的完好，及時(shí)上報(bào)維修需求。 任職要求： 1. 具有良好的服務(wù)意識(shí)和細(xì)心； 2. 能夠獨(dú)立完成任務(wù)，有責(zé)任心； 3. 具備基本的客戶(hù)服務(wù)技能，能夠有效解決客戶(hù)問(wèn)題； 4. 能夠遵守工作流程和標(biāo)準(zhǔn)，確保服務(wù)質(zhì)量； 5. 具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與同事協(xié)作完成工作。

電工

3000-4000元
梧州-長(zhǎng)洲區(qū) 1人 酒店 瀏覽:99
2025-09-13
婁生
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)酒店內(nèi)各類(lèi)設(shè)施設(shè)備的日常維護(hù)與緊急修理，確保酒店運(yùn)營(yíng)順暢； 2、定期檢查酒店水電氣系統(tǒng)、空調(diào)、電梯等關(guān)鍵設(shè)施，預(yù)防故障發(fā)生； 3、執(zhí)行酒店裝修或改造項(xiàng)目的工程跟進(jìn)，保障施工期間的安全與質(zhì)量； 4、響應(yīng)并解決住客及員工提出的維修需求，提升客戶(hù)滿(mǎn)意度； 5、管理維修物資庫(kù)存，合理采購(gòu)，控制成本。 任職要求： 1、具備扎實(shí)的電工、管道工、空調(diào)維修等相關(guān)技能； 2、持有有效的電工操作證，有酒店維修經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)，能夠處理突發(fā)事件； 4、責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞，具備團(tuán)隊(duì)合作精神； 5、身體健康，能適應(yīng)輪班工作。
2025-09-13
歐婷
有相關(guān)酒店管理或前廳工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
梧州-長(zhǎng)洲區(qū) 1人 餐飲 酒店 瀏覽:12
2025-09-13
龐新儉
酒店前臺(tái) 主要負(fù)責(zé)為賓客辦理入住登記及退房手續(xù)，處理賓客困難和要求的人員。 工作內(nèi)容 一般酒店前臺(tái)工作內(nèi)容有: 1、掌握當(dāng)日酒店客房的需求及供應(yīng)狀況，了解當(dāng)日客人抵、離店情況，核對(duì)空房狀態(tài) 2、迎接接待賓客，為賓客介紹房型、價(jià)格及酒店各項(xiàng)服務(wù)設(shè)施，合理安排房間 3、協(xié)助賓客辦理入住手續(xù)，處理賓客在酒店內(nèi)遇到困難，為其提供相應(yīng)的服務(wù)和必要的協(xié)助 4、提供留言、叫醒及酒店各項(xiàng)服務(wù)設(shè)施、***息的查詢(xún)服務(wù)

大堂副理

3000-6000元
梧州-萬(wàn)秀區(qū) 1人 酒店 瀏覽:3
2025-09-13
陳明航
1、為顧客辦理入住、離店手續(xù)； 2、負(fù)責(zé)訪(fǎng)客的接待，做好來(lái)訪(fǎng)登記及相關(guān) 訪(fǎng)客留言的處理； 3、處理顧客投訴及被安撫； 4、提供客人叫醒、問(wèn)詢(xún)服務(wù)； 5、負(fù)責(zé)總機(jī)接聽(tīng)、電話(huà)轉(zhuǎn)接、文件傳真等 工作； 6、銷(xiāo)售客房，推廣和銷(xiāo)售會(huì)員卡。 了、負(fù)責(zé)前臺(tái)區(qū)域的環(huán)境維護(hù)，保證設(shè)備安全及正常運(yùn)轉(zhuǎn)； 8、工作時(shí)間：八小時(shí)三班制
梧州-萬(wàn)秀區(qū) 1人 酒店 瀏覽:4
2025-09-13
陳明航
工作內(nèi)容 - 協(xié)助酒店經(jīng)理處理日常運(yùn)營(yíng)事務(wù) - 監(jiān)督客房清潔和維護(hù)工作 - 提供優(yōu)質(zhì)的客戶(hù)服務(wù)支持 任職要求 - 具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神 - 能夠有效地協(xié)助解決問(wèn)題 - 對(duì)客戶(hù)服務(wù)有深刻理解
2025-09-13
陳明航
營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理5名： 1.工資5000-8000元，五險(xiǎn)，包吃 2.主要工作：酒店推廣、酒店活動(dòng)策劃、酒店?duì)I銷(xiāo)工作。
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梧州酒店經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K，最多人拿：3K
  • 22.2%
    2K
  • 46.3%
    3K
  • 11.1%
    4K
  • 7.4%
    5K
  • 3.7%
    6K-8K
  • 1.9%
    8K-1W
  • 1.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
梧州酒店經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
梧州酒店經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占100%。

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