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梧州庫房工作人員招聘

桂聘提供2025年8月梧州庫房工作人員最新招聘,萬秀區(qū)1條,平均工資約為3745元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多庫房工作人員汽車配件倉庫管理員電子倉庫管理員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

倉儲經(jīng)理

6000-10000元
梧州-萬秀區(qū) 1人 瀏覽:7
2025-08-12
一、任職要求:
1、有倉庫管理經(jīng)驗,具有帶領團隊的能力;
2、能熟悉使用電腦,操作倉庫管理系統(tǒng)等軟件的能力;
3、具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,責任心強,工作認真用心、細心、耐心,辦事條理穩(wěn)重。
3、年齡25--45歲,五年以上倉儲管理工作經(jīng)理,其中到少兩年倉儲經(jīng)理崗位經(jīng)驗。
二、工作職責:
1.?負責倉庫整體工作事務及工作日常管理,協(xié)調(diào)部門與各職能部門之間的工作。
2.?負責制定和修訂倉庫收發(fā)貨、作業(yè)流程等管理制度,完善倉庫管理的各項流程和標準;建立規(guī)范、完整的物流倉儲操作報表,及時反饋倉儲操作;3.?庫房的合理化布局和管理,合理規(guī)劃各分倉的儲存空間及貨物的儲存方式,倉位調(diào)整;負責制定各倉庫儲位的規(guī)劃、標識、防火、防盜、防潮及物料的準確性管理標準;
4.?制定倉庫工作計劃;制定部門每月工作計劃、分析、總結部門工作狀況與下一步工作思路,帶領督促員工完成目標任務,
5.?負責分配倉庫員工工作及日常工作監(jiān)督;充分調(diào)動和帶領倉庫工作人員完成日常工作,做到高效、準確、有序;、負責對倉庫運營效率、成本、人員管理、流程改善等方面進行統(tǒng)計、分析、改進。
6.?負責對倉庫進、出庫,庫存等操作進行審核與監(jiān)督對各項工作制度的執(zhí)行情況進行跟蹤,簽收貨倉各級文件和單據(jù);
7.?及時地反映倉庫的庫存狀況,確保庫房帳、卡、物數(shù)量一致;確保庫存數(shù)據(jù)的正確性。數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析能力;完成業(yè)務數(shù)據(jù)的整理和分析;
8.?審訂和修改貨倉的工作規(guī)定和工作績效;檢查和審核貨倉各級員工的工作進度和工作績效;
9.?監(jiān)督各項管理制度的執(zhí)行,制訂質(zhì)量改善計劃,
10.?定期進行安全評估,不斷改善庫存管理安全,確保倉儲物資免受損失。倉庫安全設施的維護,指導倉庫人員的安全行為及倉庫的安全。及時地定期回顧并匯報倉庫的安全及運行狀況,采取預防措施,
11.?組織倉庫日常盤點。報表賬目實物之相符;定期組織實物盤存,做到帳實相符、帳卡相符。出具盤存及分析報告。
12.?建立安全庫存機制,進行存量分析和控制,采取有效措施控制庫存成本;
13.?能夠按照成本會計的要求提供物料消耗情況并進行有效控制;
14.?督促各分倉對各類報表的準時上呈及監(jiān)督。負責加強報表填寫準確性和分析管理,參考分析結果提出改進建議并組織落實;物料數(shù)據(jù)管理和統(tǒng)計。15.?負責督促及時評估和處理不良物料及呆滯物料;
16.?倉庫人員工作指導、業(yè)務知識培訓和考核,不斷改善工作效率和工作質(zhì)量;
17.?負責落實執(zhí)行品質(zhì)安全政策的要求,確保ISO9001得到有效實施。
18.?按時按質(zhì)地完成上級交辦的工作任務。
19.?負責庫存盤點缺損率;收貨及時率;發(fā)貨及時率;收發(fā)貨準確率;單據(jù)完整率;
約 1 個崗位
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梧州倉庫管理員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
  • 10.9%
    2K
  • 43.6%
    3K
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    5K
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    6K-8K
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    8K-1W

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
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經(jīng)驗要求分析

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