
梧州門店主管招聘
桂聘提供2025年4月梧州門店主管最新招聘,萬(wàn)秀區(qū)3條長(zhǎng)洲區(qū)3條,平均工資約為4557元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多門店主管門店主管店長(zhǎng)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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儲(chǔ)備干部
4000-8000元2025-04-17朱芙榮1. 負(fù)責(zé)解答公司經(jīng)營(yíng)管理中的法律咨詢,通過(guò)高效 的市場(chǎng)推廣方式對(duì)指定范圍的企業(yè)、律師、個(gè)人及家庭用戶進(jìn)行推廣(銷售方向)
2. 負(fù)責(zé)中小企業(yè)法律服務(wù)的業(yè)務(wù)拓展,收集新客戶的資料,積累客戶營(yíng)銷資源,
3. 根據(jù)客戶需求,給客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品知識(shí)咨詢和服務(wù)
4. 了解和挖掘客戶深層需求,充分介紹律所優(yōu)勢(shì)以及特點(diǎn),為客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù)
5. 律所提供資源,通過(guò)電話,微信等社交渠道或走訪陌拜的形式與客戶進(jìn)行有效溝通,開(kāi)發(fā)新客戶,鞏固、維護(hù)老客戶;發(fā)掘客戶需求,尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī)
6. 負(fù)責(zé)老客戶的二次拓展,提升客戶滿意度,有效進(jìn)行客戶關(guān)系維護(hù)和發(fā)展,建立長(zhǎng)期共贏的客戶合作關(guān)系
7. 定期與客戶合作進(jìn)行溝通 ,建立良好的長(zhǎng)久合作關(guān)系
任職要求:
1. 負(fù)責(zé)門店的運(yùn)營(yíng),具有親和力,良好溝通與理解能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神
2. 熱愛(ài)營(yíng)銷行業(yè)或者有管理經(jīng)驗(yàn)
3. 有上進(jìn)心,責(zé)任心,能夠承受有一定的工作壓力,喜歡挑戰(zhàn)性的工作
福利待遇:
1. 培訓(xùn):入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識(shí)培訓(xùn)及技能培訓(xùn),有資深主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,帶領(lǐng)你輕松走進(jìn)該行業(yè)
2. 薪酬無(wú)責(zé)底薪2000-3500+高額提成+開(kāi)單激勵(lì)(100-1000)
3. 其他:五險(xiǎn) 、旅游、過(guò)節(jié)禮品、生日禮金、春節(jié)福利是等多項(xiàng)福利
4. 晉升渠道:銷售代表–儲(chǔ)備主管–商務(wù)主管–部門經(jīng)理–總監(jiān)
5. 上班時(shí)間:朝九晚六點(diǎn)半,雙休 -
銷售主管
4000-8000元2025-04-17楊嘯崗位職責(zé):
1、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成月度目標(biāo),協(xié)助隊(duì)友現(xiàn)場(chǎng)成交;
2、執(zhí)行門店各類營(yíng)銷活動(dòng);
3、人貨場(chǎng)管理;
4、其它店長(zhǎng)安排的工作。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,基礎(chǔ)辦公軟件操作能力,積極主動(dòng),良好的溝通協(xié)調(diào)能力,堅(jiān)韌不拔,渴望成功。
2、3年以上銷售團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn),經(jīng)驗(yàn)稍欠者可以從儲(chǔ)備主管做起。 -
門店經(jīng)理
5000-7000元2025-04-17謝立恩1、執(zhí)行公司決策,檢查完成任務(wù)。
2、管理和營(yíng)運(yùn)門店、合理安排工作。
3、協(xié)調(diào)各部門主管,有效完成業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù)。
4、、衛(wèi)生環(huán)境的巡視、員工出勤、形象、紀(jì)律的監(jiān)督、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和解決方案。 -
收銀
3000-4000元2025-04-17趙百科招聘長(zhǎng)期不收兼職 門店服務(wù)員:多名 底 薪:2500-4000元/月 工齡工資:100元/年 米粉券27張(9.5元/張) 夜班補(bǔ)貼:20元/天 注:包吃,包吃,包吃,白天班9.5 …… 晉升渠道:見(jiàn)習(xí)收銀/二星收銀/三星收銀/四星收銀/五星收銀--店助-實(shí)習(xí)店長(zhǎng)-店長(zhǎng)-區(qū)域主管 要 求:男女不限,服從上級(jí)工作分配,做事積極主動(dòng),對(duì)工作盡職盡責(zé),能友好與人相處,愿學(xué)習(xí)成長(zhǎng)。 …… 工作地點(diǎn):梧州市趙百科各門店 職位招聘1-2人 -
門店店長(zhǎng)(南寧市、河池市等、大品牌快消)
8000-9000元2025-04-12全面管理門店經(jīng)營(yíng)與日常事務(wù)。2. 引導(dǎo)員工達(dá)成業(yè)績(jī)指標(biāo)。3. 統(tǒng)籌管理門店人員。 4. 2年以上零售連鎖行業(yè)主管管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。5. 能接受短期外派,吃苦耐勞,執(zhí)行力強(qiáng)。 -
會(huì)計(jì)
3000-4000元2025-04-10陳女士能協(xié)助財(cái)務(wù)主管引導(dǎo)監(jiān)管采購(gòu)部/營(yíng)銷部/各門店等對(duì)接工作,遇到問(wèn)題能及時(shí)反映和尋找解決方法; 2、熟知國(guó)家稅法,協(xié)助財(cái)務(wù)主管做好稅務(wù)統(tǒng)籌,防范稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn); 3、熟悉制作財(cái)務(wù)報(bào)表,對(duì)公司各經(jīng)營(yíng)分析會(huì)議提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)支持 …… 協(xié)助財(cái)務(wù)主管做好公司資金預(yù)算及管理工作,保證資金高效運(yùn)作和安全; 4、有責(zé)任心,按照公司財(cái)務(wù)管理制度完成財(cái)務(wù)核算及管理工作,協(xié)助各部門主管監(jiān)督、落實(shí)各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)考核指標(biāo)。 5、年齡在35歲以下。
約 6 個(gè)崗位
梧州相關(guān)熱門崗位
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梧州門店店長(zhǎng)招聘工資
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4557
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
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2.1%2K
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27.8%3K
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32%4K
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17.5%5K
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11.3%6K-8K
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5.2%8K-1W
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4.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.9%
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大專2.1%
梧州門店店長(zhǎng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.9%,大專占2.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)96.9%
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1-3年3.1%
梧州門店店長(zhǎng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占96.9%,1-3年占3.1%。