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梧州品質(zhì)管理招聘

桂聘提供2025年7月梧州品質(zhì)管理最新招聘，萬秀區(qū)7條長洲區(qū)4條，平均工資約為5365元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多品質(zhì)管理品質(zhì)管理采購品質(zhì)管理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
20小時前
戴文青
崗位職責(zé)：
1、與運(yùn)營經(jīng)理共同確定區(qū)域年度/月度業(yè)績目標(biāo)，并制定區(qū)域業(yè)務(wù)計劃與策略，確保完成區(qū)域目標(biāo)；
2、依據(jù)區(qū)域目標(biāo)，確定各門店年度/月度業(yè)績目標(biāo)，指導(dǎo)門店制定經(jīng)營計劃與策略，確保完成門店目標(biāo)；
3、定期進(jìn)行商圈、競爭對手、客戶等調(diào)研工作；依據(jù)區(qū)域商圈情況，提出業(yè)績改善建議。如：單店或區(qū)域促銷活動計劃與行動方案；
4、監(jiān)督門店食品安全及品質(zhì)管理按標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，提出改善建議，排除安全隱患，確保食品安全；
5、指導(dǎo)門店定期排查安全隱患，組織安全管理培訓(xùn)，確保門店人身、資產(chǎn)、信息、場所的安全；
6、統(tǒng)計所轄門店日、周、月銷售報表并進(jìn)行匯總，分析銷售數(shù)據(jù)，分析業(yè)績異常的原因并制定相應(yīng)措施；
7、定期/不定期巡查區(qū)域門店，追蹤上次巡查確認(rèn)的整改事項完成情況；
8、根據(jù)巡店標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行管轄門店的員工操作規(guī)范、定位擺放、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、清潔衛(wèi)生等檢查；
9、對所管轄門店進(jìn)行合理人員配置，指導(dǎo)店長進(jìn)行員工招聘、入職、保留、離職等工作；
10、根據(jù)公司開店規(guī)劃，組織新店開業(yè)的相關(guān)人員招聘、崗位培訓(xùn)、設(shè)備安裝檢測、開業(yè)宣傳等籌備工作，確保順利開業(yè)。
任職要求：
1、中?；蛞陨蠈W(xué)歷；
2、具備較強(qiáng)的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、抗壓能力、解決問題能力及決策能力、具備一定的領(lǐng)導(dǎo)力；
3、熟悉銷售管理、門店運(yùn)營管理、教練技術(shù)；
4、可以接受經(jīng)常性出差。
3、有大型連鎖餐飲門店帶店經(jīng)驗(yàn)。
20小時前
戴文青
崗位職責(zé)：
1、與運(yùn)營經(jīng)理共同確定區(qū)域年度/月度業(yè)績目標(biāo)，并制定區(qū)域業(yè)務(wù)計劃與策略，確保完成區(qū)域目標(biāo)；
2、依據(jù)區(qū)域目標(biāo)，確定各門店年度/月度業(yè)績目標(biāo)，指導(dǎo)門店制定經(jīng)營計劃與策略，確保完成門店目標(biāo)；
3、定期進(jìn)行商圈、競爭對手、客戶等調(diào)研工作；依據(jù)區(qū)域商圈情況，提出業(yè)績改善建議。如：單店或區(qū)域促銷活動計劃與行動方案；
4、監(jiān)督門店食品安全及品質(zhì)管理按標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，提出改善建議，排除安全隱患，確保食品安全；
5、指導(dǎo)門店定期排查安全隱患，組織安全管理培訓(xùn)，確保門店人身、資產(chǎn)、信息、場所的安全；
6、統(tǒng)計所轄門店日、周、月銷售報表并進(jìn)行匯總，分析銷售數(shù)據(jù)，分析業(yè)績異常的原因并制定相應(yīng)措施；
7、定期/不定期巡查區(qū)域門店，追蹤上次巡查確認(rèn)的整改事項完成情況；
8、根據(jù)巡店標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行管轄門店的員工操作規(guī)范、定位擺放、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、清潔衛(wèi)生等檢查；
9、對所管轄門店進(jìn)行合理人員配置，指導(dǎo)店長進(jìn)行員工招聘、入職、保留、離職等工作；
10、根據(jù)公司開店規(guī)劃，組織新店開業(yè)的相關(guān)人員招聘、崗位培訓(xùn)、設(shè)備安裝檢測、開業(yè)宣傳等籌備工作，確保順利開業(yè)。
任職要求：
1、中專或以上學(xué)歷；
2、具備較強(qiáng)的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、抗壓能力、解決問題能力及決策能力、具備一定的領(lǐng)導(dǎo)力；
3、熟悉銷售管理、門店運(yùn)營管理、教練技術(shù)；
4、可以接受經(jīng)常性出差。
3、有大型連鎖餐飲門店帶店經(jīng)驗(yàn)。

抖音客服主管

6000-7000元
梧州-長洲區(qū) 1人 瀏覽:6
2025-07-12
李值遠(yuǎn)
電商客服主管
崗位需求：
1.1-2年帶團(tuán)隊經(jīng)驗(yàn)
2.打字快，有一定電商工作經(jīng)驗(yàn)。
3.為人實(shí)誠，熱愛本職工作。
工作內(nèi)容：
1.根據(jù)電商平臺交易規(guī)則。負(fù)責(zé)整個產(chǎn)品的培訓(xùn).銷售技能的培訓(xùn).管理抖店店鋪,負(fù)責(zé)公司客服團(tuán)隊管理,協(xié)助客服處理在線咨詢、在線銷售、售后服務(wù)及各類糾紛等環(huán)節(jié)所出現(xiàn)的各種問題;
2.負(fù)責(zé)客服的日常工作、在客服的日常工作中發(fā)現(xiàn)問題及解決客服的問題.保證團(tuán)隊的正常運(yùn)作
3.安排客服人員的班次 不定期的指導(dǎo)培訓(xùn)組員
4.與各部門進(jìn)行有效溝通 對接客服與其他部門之間的工作 處理部門之間的成員關(guān)系，協(xié)調(diào)客服部與其他部門的合作工作,配合執(zhí)行各種店鋪活動及上級交代的其他事宜;
5.協(xié)助運(yùn)營完成店鋪目標(biāo) 積極配合運(yùn)營的工作根據(jù)店鋪業(yè)務(wù)量進(jìn)行人員的排班管理,確保店鋪業(yè)務(wù)能夠做到有效的承接;
6.完善 規(guī)劃各項客服流程 維護(hù)店鋪服務(wù)評分 ，向上級反饋各項數(shù)據(jù)
7.負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊提升客服轉(zhuǎn)化率、服務(wù)品質(zhì) 降低客戶退款率以及投訴率
8.負(fù)責(zé)每個月盤點(diǎn)人力需求 、提高客服團(tuán)隊凝聚力 降低團(tuán)隊的人員離職率
9.梳理客服流程與客服標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)用語、產(chǎn)品銷售話術(shù)及活動話術(shù),歸納匯總?cè)粘栴},輸出合適的解決方案,定期組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)管理；

電商美工攝影

3000-8000元
梧州-萬秀區(qū) 1人 瀏覽:6
2025-07-12
閔娟
職位描述 工作內(nèi)容 1、根據(jù)公司要求的品質(zhì)形象，負(fù)責(zé)設(shè)計電商平臺的圖片和視頻表現(xiàn)； 2、拍攝產(chǎn)品和運(yùn)用PS等，進(jìn)行平面視覺設(shè)計； 3、管理推廣設(shè)計和物料供方資源。
2025-07-12
毛小姐
4、負(fù)責(zé)部門職能與制度、流程建設(shè)，負(fù)責(zé)各項流程、制度的建立的運(yùn)行與完善，相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的建立； 5、組織做好生產(chǎn)設(shè)施、設(shè)備（機(jī)器、模具）及物料的規(guī)劃、維護(hù)、保管和基礎(chǔ)保養(yǎng)工作； 6、負(fù)責(zé)抓安全生產(chǎn)、現(xiàn)場管理等專項工作 …… ，如“6S”工作的監(jiān)督、檢查；推動“精益生產(chǎn)”管理理念，并逐步合理運(yùn)用到生產(chǎn)實(shí)踐中，提高生產(chǎn)效率； 7、負(fù)責(zé)組織員工進(jìn)行崗位技能培訓(xùn)，確保員工具備上崗能力及技能要求，掌握安全操作規(guī)程及工藝操作規(guī)程。 …… 8、負(fù)責(zé)組織本部門的產(chǎn)能協(xié)調(diào)，保證本部門產(chǎn)能均衡，強(qiáng)化調(diào)度管理，綜合產(chǎn)能評估，定期召開生產(chǎn)例會，及時總計工作進(jìn)度，制度措施，落實(shí)安排生產(chǎn)計劃。 …… 9、抓好本部門人才隊伍建設(shè)工作，配合行政人事部做好本部門員工的人用、培訓(xùn)、評估考核等各項工作； 10、做好生產(chǎn)現(xiàn)場各工序管理及工藝的優(yōu)化，抓好節(jié)能降耗，控制生產(chǎn)成本； 11、每日審核現(xiàn)場提供報表，對品質(zhì)異常或效率不達(dá)標(biāo)做改善說明
2025-07-12
龍女士
負(fù)責(zé)4S店展廳的日常運(yùn)營，包括車輛展示、裝飾布置等，確保展廳環(huán)境整潔有序，符合5S管理標(biāo)準(zhǔn)（整理、整頓、清潔、清掃、素養(yǎng)）。 2. 組織實(shí)施銷售目標(biāo)和銷售政策，協(xié)調(diào)各部門工作并提高客戶滿意度。 3. …… 管理人員、監(jiān)督銷售顧問的日常工作，確保銷售流程的順暢，持續(xù)推動團(tuán)隊效率和服務(wù)品質(zhì)提升。 任職要求： 1. 擁有汽車銷售管理相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷； 2.
2025-07-11
冼女士
任職要求： 1、從事現(xiàn)場管理8年以上，有家具行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、精通家具產(chǎn)品制造流程管理、品質(zhì)管控、物料管控、成本控制、能夠獨(dú)立運(yùn)作生產(chǎn)部門； 3、具有很強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力與組織管理能力。
公司介紹 鏈家成立于2001年，始終致力于用大數(shù)據(jù)“互聯(lián)網(wǎng)+”的新經(jīng)紀(jì)模式，為消費(fèi)者提供全流程品質(zhì)服務(wù)體驗(yàn)，打造房產(chǎn)服務(wù)行業(yè)的國民品牌，現(xiàn)已進(jìn)駐30個城市和地區(qū)。 …… 2、管理路徑（A-M-S-D）：M店長、S店總、D運(yùn)營總經(jīng)理。2023年上海鏈家為2230位伙伴提供晉升機(jī)會，其中98%的管理干部都是從內(nèi)部培養(yǎng)。

焊工

3000-5000元
2025-07-11
冼女士
學(xué)歷要求：初中以上，會看圖紙 工資：計件工資，多勞多得 崗位要求：技術(shù)好，有品質(zhì)要求，有高品質(zhì)五金家具焊工相關(guān)行業(yè)焊接優(yōu)先，服從公司工作安排及管理 職位招聘1-3人
2025-07-11
目標(biāo)和任務(wù)； （2）遵守公司行政管理規(guī)章制度開展工作； （3）在經(jīng)理指導(dǎo)下進(jìn)行對內(nèi)對外聯(lián)絡(luò)和協(xié)調(diào)，與相關(guān)政府部門協(xié)調(diào)相關(guān)事務(wù)，公司來賓的接待安排，組織、承辦公司內(nèi)外的重大活動； （4）公司行政文件的管理 …… ，做好文件及合同的收發(fā)、分類、登記、簽轉(zhuǎn)、催辦、歸檔、立卷、保管等工作； （5）在上級領(lǐng)導(dǎo)的安排下辦理公司營業(yè)執(zhí)照、組織機(jī)構(gòu)代碼證和車輛的審核年檢，公司法人注冊及變更，以及公司印信管理； （6）公司固定資產(chǎn)進(jìn)行登記造冊 …… 、分類管理，每半年做一次盤點(diǎn)； （7）協(xié)助公司做好員工福利及辦公用品的采購、發(fā)放管理； （8）參加部門管理會議并做好會議紀(jì)要，提前準(zhǔn)備好會議設(shè)施，發(fā)放會議通知，執(zhí)行會議決議； （9）管理現(xiàn)場保潔， …… 保證辦公室環(huán)境品質(zhì)； （10）督辦辦公室制度，辦公室電量節(jié)能管控； （11）管理公司食堂、員工宿舍； （12）搞好自身能力建設(shè)，不斷提升自己的工作能力和效率； （13）上級臨時交辦的其它工作。
2025-07-08
梁偉潔
(商品陳列，商品品質(zhì)是否符合公司標(biāo)準(zhǔn)，巡視生鮮干部、員工在崗、銷售情況等)。 3、生鮮部門統(tǒng)籌、生鮮各項預(yù)算達(dá)成100%、損耗管控2.5%之內(nèi)。 4、根據(jù)生鮮預(yù)算制定下月銷售計劃并執(zhí)行。 …… 月度、季度、年度經(jīng)營總結(jié)、管理工作總結(jié)和下期工作規(guī)劃及調(diào)整。 5、根據(jù)生鮮預(yù)算制定下月銷售計劃并執(zhí)行。部門活動、員工溝通交流會。 …… 大專以上學(xué)歷(含大專) 2、1年以上超市生鮮管理經(jīng)驗(yàn) 3、生鮮商品損耗管控，生鮮商品保鮮技術(shù)生鮮商品基本知識等 4、企業(yè)制度和企業(yè)文化培訓(xùn)保險法律、法規(guī)培訓(xùn)保險工作流程培訓(xùn) 5、熟練操作零售連鎖商業(yè)管理系統(tǒng)計算機(jī)基本操作技能人員管理

粉店店長

3000-5000元
梧州-萬秀區(qū) 1人 餐飲 瀏覽:6
2025-07-06
蒙杰鋒
門店日常管理： - 負(fù)責(zé)門店整體運(yùn)營，包括員工排班、考勤管理、庫存盤點(diǎn)及訂貨。 - 制定并執(zhí)行服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，提升顧客滿意度，處理突發(fā)客訴問題。 …… - 協(xié)助后廚備料、食材預(yù)處理，確保出餐效率與品質(zhì)穩(wěn)定。 - 維護(hù)門店環(huán)境衛(wèi)生，每日閉店前檢查清潔完成情況。 任職要求： 1. …… - 晉升空間：表現(xiàn)優(yōu)異者可晉升區(qū)域管理崗位。 應(yīng)聘方式： 請攜帶身份證、健康證及相關(guān)工作證明至門店面試。
2025-07-06
唐純正
3.執(zhí)行客戶所訂購產(chǎn)品的采購作業(yè)，并進(jìn)行品質(zhì)和交易控制。 4.開發(fā)新供應(yīng)商，完善供應(yīng)資源，有效維護(hù)供應(yīng)商合作關(guān)系。 5.負(fù)責(zé)交易談判，制訂銷售與采購合約，并進(jìn)行有效管理。
2025-07-06
人事行政部
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)原輔料采購工作，有效管理采購訂單交期和品質(zhì)。 2、及時快速處理采購過程中交期和品質(zhì)的異常，并有效跟蹤結(jié)案。 3、供應(yīng)商往來對賬及請款等相關(guān)工作。 …… 任職要求： 1、具有采購或采購管理1年以上工作經(jīng)驗(yàn) 2、熟悉市場行情，不斷開發(fā)尋找優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商或優(yōu)質(zhì)物料，降低采購成本。 3、工作要求細(xì)心、細(xì)致、排單準(zhǔn)確度高。
2025-07-02
曾
一、工作內(nèi)容： 1.編寫采購合同等文件，單價對比，報價單輸入系統(tǒng)； 2.編制采購部門的周報表或月報表； 3.收集、整理與統(tǒng)計各種采購單據(jù)與報表； 4.采購品質(zhì)記錄的保管與維護(hù)； 5.采購事務(wù)的傳達(dá) …… ； 6.整理供應(yīng)商資料，包括供應(yīng)商的報價情況、產(chǎn)品種類等； 7.協(xié)助采購員完成價格談判等工作； 8.管理日常采購文件、記錄采購進(jìn)度 二、采購員崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)登記請購單、驗(yàn)收單； 2.負(fù)責(zé)登記訂購單與合約
約 15 個崗位
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梧州質(zhì)量管理/測試工程師招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K，最多人拿：3K
  • 4.9%
    2K
  • 34.1%
    3K
  • 22%
    4K
  • 4.9%
    5K
  • 17.1%
    6K-8K
  • 4.9%
    8K-1W
  • 12.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
梧州質(zhì)量管理/測試工程師招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
梧州質(zhì)量管理/測試工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占100%。

相關(guān)企業(yè)

  • 梧州市吉沃汽車銷售服務(wù)有限公司
    汽車、汽車配件銷售；汽車租賃；代辦車輛入戶及年審服務(wù)；機(jī)動車登記咨詢服務(wù)；二手車信息咨詢服務(wù)；二類機(jī)動車維修。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
  • 廣西梧州瑞辰汽車銷售服務(wù)有限責(zé)任公司
    一般項目：汽車新車銷售;摩托車及零配件零售;機(jī)械設(shè)備銷售;五金產(chǎn)品零售;建筑材料銷售;汽車零配件零售;電子產(chǎn)品銷售;機(jī)動車修理和維護(hù);二手車經(jīng)紀(jì);商務(wù)代理代辦服務(wù);政府采購代理服務(wù)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
  • 梧州市萊德麗珠寶有限公司
    一般項目：珠寶首飾制造；珠寶首飾批發(fā)；珠寶首飾零售；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；貨物進(jìn)出口；技術(shù)進(jìn)出口；進(jìn)出口代理（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
  • 廣西梧州趙百科食品有限公司
    食品加工、生產(chǎn)、銷售；餐飲管理；餐飲服務(wù)；廚房設(shè)備銷售及安裝；農(nóng)產(chǎn)品、蔬菜、水果、日用品銷售；城市廢棄食用油處理服務(wù)；城市配送；普通貨物道路運(yùn)輸；餐飲店加盟連鎖、管理、咨詢服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
  • 梧州鑫君達(dá)電子有限公司
    一般項目：通訊設(shè)備銷售；計算機(jī)軟硬件及輔助設(shè)備批發(fā)；計算機(jī)軟硬件及輔助設(shè)備零售；家用電器銷售；照相機(jī)及器材銷售；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；銷售代理；通訊設(shè)備修理；信息技術(shù)咨詢服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
  • 梧州市漢墨廣告有限公司
    廣告設(shè)計、制作、發(fā)布及代理；電腦動畫設(shè)計；企業(yè)形象策劃、企業(yè)文化交流、文化活動策劃、展覽展示服務(wù)、慶典活動策劃、攝影服務(wù)、市場調(diào)研、翻譯服務(wù)、保潔服務(wù)；房屋建筑工程、市政公用工程、室內(nèi)外裝飾工程、園林綠化工程、機(jī)電設(shè)備安裝工程、電力工程、土石方工程設(shè)計、施工；拆除工程服務(wù)(爆破工程除外)；城市垃圾清運(yùn)服務(wù)；房屋修繕；廣告牌安裝、維修；汽車充電樁研發(fā)、制造、安裝；藝術(shù)品經(jīng)營(象牙及制品除外)；電氣設(shè)備、機(jī)械設(shè)備、日用品、服裝、體育用品、體育器材、玩具、辦公用品、文化用品、化工產(chǎn)品(危險化學(xué)品除外)、五金產(chǎn)品、電子產(chǎn)品(衛(wèi)星地面接收設(shè)施除外)、計算機(jī)軟、硬件批發(fā)零售。
  • 梧州美希寶石有限公司
    人造寶石、天然寶石、珠寶首飾批發(fā)、零售;自營和代理各類商品和技術(shù)的進(jìn)出口(國家限定公司經(jīng)營或禁止進(jìn)出口的商品和技術(shù)除外)
  • 賀州前進(jìn)汽車銷售有限公司
    一般項目：汽車新車銷售；新能源汽車整車銷售；汽車零配件批發(fā)；汽車零配件零售；機(jī)動車修理和維護(hù)；汽車拖車、求援、清障服務(wù)；商務(wù)代理代辦服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；機(jī)動車改裝服務(wù)；汽車裝飾用品銷售；電動汽車充電基礎(chǔ)設(shè)施運(yùn)營；充電樁銷售；汽車租賃；二手車經(jīng)銷；二手車鑒定評估（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：保險兼業(yè)代理業(yè)務(wù)；煙草制品零售（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
  • 梧州市普羅旺珠寶有限公司
    珠寶首飾設(shè)計、批發(fā)、零售。
  • 廣西桂楓餐飲管理有限公司新興分公司
    許可項目：餐飲服務(wù)；酒類經(jīng)營；食品經(jīng)營；煙草制品零售（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
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