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梧州項目招聘

桂聘提供2025年4月梧州項目最新招聘,長洲區(qū)74條萬秀區(qū)61條,平均工資約為6000元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有項目提成等,更多項目項目項目執(zhí)行招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
梧州-藤縣 13人 人力資源 中介 瀏覽:141
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1小時內(nèi)
羅經(jīng)理
經(jīng)理
1. 1. 1、本廠產(chǎn)品為計件酬勞,工錢做完就結(jié)算。
2、也可長期承包,承包者組織當(dāng)?shù)厝藛T加工賺取差價,公司不干涉承包商產(chǎn)品制作工價,承包商可視當(dāng)?shù)毓べY待遇自行定價。(不同產(chǎn)品不同單價,一兩元到幾十元不等),承包商利潤約3W一月不等(具體視生產(chǎn)數(shù)量為準(zhǔn))
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梧州-龍圩區(qū) 17人 人力資源 中介 瀏覽:136
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1小時內(nèi)
羅經(jīng)理
經(jīng)理
1. 1. 1、本廠產(chǎn)品為計件酬勞,工錢做完就結(jié)算。
2、也可長期承包,承包者組織當(dāng)?shù)厝藛T加工賺取差價,公司不干涉承包商產(chǎn)品制作工價,承包商可視當(dāng)?shù)毓べY待遇自行定價。(不同產(chǎn)品不同單價,一兩元到幾十元不等),承包商利潤約3W一月不等(具體視生產(chǎn)數(shù)量為準(zhǔn))
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梧州-長洲區(qū) 1人 1年以上 30-45歲 家居用品 裝飾 瀏覽:96
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1小時內(nèi)
張經(jīng)理
人事經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)裝修設(shè)計(樣板房/售樓處)管理與審核工作及相關(guān)材料選型工作;
2、與相關(guān)專業(yè)公司及公司其他部門的協(xié)調(diào)工作;
3、負(fù)責(zé)設(shè)計方案、設(shè)計圖紙變更和修改工作;
4、負(fù)責(zé)在施工期間對裝飾施工進(jìn)行監(jiān)督、跟蹤,以確保所有工程按圖施工;
5、參與工程質(zhì)量事故的處理,做好技術(shù)復(fù)核工作;
6、公司內(nèi)部零星設(shè)計工作;
7、參與工程竣工驗收;
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
梧州-萬秀區(qū) 19人 人力資源 中介 瀏覽:302
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1小時前
羅經(jīng)理
經(jīng)理
1. 1、本廠產(chǎn)品為計件酬勞,工錢做完就結(jié)算。 2、也可長期承包,承包者組織當(dāng)?shù)厝藛T加工賺取差價,公司不干涉承包商產(chǎn)品制作工價,承包商可視當(dāng)?shù)毓べY待遇自行定價。(不同產(chǎn)品不同單價,一兩元到幾十元不等),承包商利潤約3W一月不等(具體視生產(chǎn)數(shù)量為準(zhǔn)) 感興趣請投遞簡歷與我電話聯(lián)系!微同號也可加微信
梧州-長洲區(qū) 3人 1年以上 家居用品 裝飾 瀏覽:41
  • 五險
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  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時前
張經(jīng)理
人事經(jīng)理
1.負(fù)責(zé)基裝主材等產(chǎn)品的銷售工作,引導(dǎo)客戶下單成交; 2.具備優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊合作精神,良好的親和力和服務(wù)意識,學(xué)習(xí)能力強; 3.敢于挑戰(zhàn)不可能,不安于現(xiàn)狀; 4.能承受一定的工作壓力,有定制家具,裝修,建材,保險,樓盤銷售經(jīng)驗者可優(yōu)先; 5、有店面銷售經(jīng)驗優(yōu)先錄用
梧州-長洲區(qū) 10人 電子 化學(xué) 進(jìn)出口 投遞:3人 瀏覽:588
  • 五險
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  • 接受畢業(yè)生
3小時前
倪國華
經(jīng)理
?崗位職責(zé)? 負(fù)責(zé)生產(chǎn)線設(shè)備操作、原材料投放及生產(chǎn)流程監(jiān)控?; 執(zhí)行設(shè)備日常維護(hù)、清潔及生產(chǎn)數(shù)據(jù)記錄?; 嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)規(guī)范,配合團(tuán)隊完成生產(chǎn)任務(wù)?。 ?任職要求? ?性別年齡?:男性,18-45周歲,初中及以上學(xué)歷?; ?身體素質(zhì)?:身體健康,能適應(yīng)兩班倒工作制及工廠生產(chǎn)環(huán)境?; ?經(jīng)驗要求?:有工廠操作經(jīng)驗者優(yōu)先(無經(jīng)驗可帶薪培訓(xùn))?; ?其他要求?:責(zé)任心強,服從管理,團(tuán)隊協(xié)作意識佳?。 ?薪資福利? ?綜合薪資?:培訓(xùn)期薪資逐步提升,轉(zhuǎn)正后月薪8000-10000元(含績效、補貼)?; ?食宿保障?:免費提供員工宿舍(空調(diào)、熱水器齊全)及三餐?; ?社會保障?...
16小時前
李主管
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)項目物資出、入庫系統(tǒng)錄入工作; 2、做好倉庫的日常管理及維護(hù)工作,保持庫房的整潔、標(biāo)識清晰; 3、監(jiān)管采購員采購行為,與采購員共同外出采購; 4、及時維護(hù)、更新倉庫管理系統(tǒng),
16小時前
廖老師
一、崗位職責(zé) 1.配合上級領(lǐng)導(dǎo)做好各地市的日語項目籌劃、宣講、開課及對接工作; 2、按要求做好外派日語老師的培訓(xùn)、教學(xué)指導(dǎo)與考核; 3、教授高中日語課程以及零基礎(chǔ)班; 2.配合學(xué)校的教師教學(xué)管理制度

主筆設(shè)計師

7000-16000元
梧州-長洲區(qū) 1人 2年以上 30-45歲 家居用品 裝飾 瀏覽:26
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-04-18
張經(jīng)理
人事經(jīng)理
1.接到量尺機會后,上客戶家測量; 2.按客戶要求獨立設(shè)計出配套方案效果圖,并與客戶解說方案; 3.方案報價溝通,簽訂合同; 4.系統(tǒng)下單,建立客戶個人檔案信息; 5.解答客戶疑問,維護(hù)客戶關(guān)系等。

主播

6000-10000元
梧州-長洲區(qū) 2人 2年以上 23-35歲 中專以上 家居用品 裝飾 瀏覽:43
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
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  • 培訓(xùn)提升
2025-04-18
張經(jīng)理
人事經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)或協(xié)助直播間布景師布置直播間,調(diào)試燈光和直播設(shè)備 2、協(xié)助主播展示產(chǎn)品樣品,提煉產(chǎn)品賣點,完成商品鏈接制作、上架、彈窗 3、與粉絲進(jìn)行即時互動,活躍直播間氣氛,維持直播熱度 4、實時關(guān)注后臺數(shù)據(jù),協(xié)助主播控制直播節(jié)奏,提醒主播注意直播情況,并及時進(jìn)行調(diào)整

運營助理/專員

5000-6000元
梧州-長洲區(qū) 1人 診所 瀏覽:17
2025-04-17
陳藝華
支持診所服務(wù)質(zhì)量提升項目 任職要求: 1. 具備良好的組織協(xié)調(diào)能力 2. 能夠有效處理多任務(wù)并保持細(xì)節(jié)準(zhǔn)確性 3. 具有積極的工作態(tài)度,能夠適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境
2025-04-17
王進(jìn)良
風(fēng)力發(fā)電道路,基礎(chǔ),安裝等工作,
2025-04-17
鄧曉生
按照質(zhì)量要求和留意事項進(jìn)行生產(chǎn);了解生產(chǎn)中出的問題進(jìn)行分析、提高產(chǎn)品質(zhì)量; 3.制定機器設(shè)備的日常維護(hù)、保養(yǎng)、檢修計劃;組織實施日常安全巡查; 4.配合相關(guān)部門執(zhí)行運作各項體系要求;實施監(jiān)督改善違規(guī)項目及的糾正與落實
2025-04-17
楊靖
多維度培訓(xùn)系統(tǒng):從項目培訓(xùn)到推廣和管理,手把手引導(dǎo)新手創(chuàng)業(yè)成功; 2.一對一幫扶系統(tǒng):合伙人的一對一扶持,從小白到大咖的路徑扶持; 3. 縱深服務(wù)系統(tǒng):向下延伸服務(wù),全方位賦能支持。 4. …… 6.持續(xù)不斷開發(fā)出市場新的項目,保證業(yè)務(wù)不斷。 崗位要求 1.
2025-04-17
易立明
掌握數(shù)據(jù)分析方法和業(yè)務(wù)中的應(yīng)用場景,根據(jù)不同的數(shù)據(jù)需求通過數(shù)據(jù)分析平臺、EXCEL等工具進(jìn)行數(shù)據(jù)處理; 2.協(xié)助操作數(shù)據(jù)分析和應(yīng)用相關(guān)的數(shù)據(jù)平臺系統(tǒng); 3.輔助技術(shù)、服務(wù)團(tuán)隊,熟練各項業(yè)務(wù)運作流程,配合項目工作需要協(xié)同團(tuán)隊完成相應(yīng)任務(wù)和數(shù)據(jù)需求
約 188 個崗位
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梧州項目經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 12K,最多人拿:5K
  • 6.3%
    3K
  • 25%
    4K
  • 31.3%
    5K
  • 12.5%
    6K-8K
  • 6.3%
    8K-1W
  • 18.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
梧州項目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
梧州項目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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