梧州專員/主管招聘

崗位職責(zé):
1、承辦區(qū)域所管轄項目內(nèi)的訴訟工作，包括訴訟、仲裁、行政復(fù)議等訴訟案件事務(wù);
2、協(xié)助跟進區(qū)域內(nèi)其它非訴工作，包括草擬、修訂并審核各類法律文件，項目法律咨詢、組織法律業(yè)務(wù)培訓(xùn)等。
任職要求:
1、全日制本科及以上法律專業(yè)畢業(yè)，通過國家司法考試并取得A證;
2、1年以上房地產(chǎn)公司法務(wù)/律所經(jīng)驗，熟悉房地產(chǎn)建筑行業(yè)相關(guān)的法律規(guī)定及流程;
3、具備較強的溝通能力、學(xué)習(xí)能力、抗壓能力。

1. 負(fù)責(zé)解答個人和公司經(jīng)營管理中經(jīng)濟糾紛等法律咨詢，通過高效的市場推廣方式對指定范圍的企業(yè)、個體戶、個人進行推廣（銷售方向）
2. 負(fù)責(zé)中小企業(yè)法律服務(wù)的業(yè)務(wù)拓展，收集新客戶的資料，積累客戶營銷資源，
3. 根據(jù)客戶需求，給客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品知識咨詢和服務(wù)
4. 了解和挖掘客戶深層需求，充分介紹公司優(yōu)勢以及特點，為客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù)
5. 公司提供資源，通過微信等社交渠道或走訪陌拜的形式與客戶進行有效溝通，開發(fā)新客戶，鞏固、維護老客戶；發(fā)掘客戶需求，尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績
6. 負(fù)責(zé)老客戶的二次拓展，提升客戶滿意度，有效進行客戶關(guān)系維護和發(fā)展，建立長期共贏的客戶合作關(guān)系
7. 定期與客戶合作進行溝通 ，建立良好的長久合作關(guān)系
任職要求：
1. 具有親和力，良好溝通與理解能力以及團隊合作精神
2. 熱愛營銷行業(yè)或者有管理經(jīng)驗
3. 有上進心，責(zé)任心，能夠承受有一定的工作壓力，喜歡挑戰(zhàn)性的工作
4.有車會開車優(yōu)先考慮
福利待遇：
1. 培訓(xùn)：入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識培訓(xùn)及技能培訓(xùn)，有資深主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作，帶領(lǐng)你輕松走進該行業(yè)
2. 薪酬無責(zé)底薪2500-3500+高額提成+高額獎金（100-1000上不封頂）
3. 其他：五險 、旅游、過節(jié)禮品、生日禮金、春節(jié)福利是等多項福利
4. 晉升渠道：專員—經(jīng)理—總監(jiān)
5. 上班時間：朝九晚六 周末雙休