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職位描述

員工派駐至廣西航天北斗新能源產業(yè)科技有限公司工作.位于粵桂合作特別試驗區(qū)內.公司經營范圍為:新能源(稀有金屬超級電容).新材料技術研發(fā),電池.電動汽車的研發(fā).銷售.制造,汽車充電站建設等.
工作地點:梧州市塘源一路1號粵桂合作試驗區(qū).
上班時間:每周上班時間不高于48小時.按法定節(jié)假日休息.加班另計加班費或補休另行約定.
待遇:基準工資+崗位工資(或計件工資),試用期(3個月)工資1500-2500元,試用期滿.考核合格者簽定勞動合同.購買社保(五險).工資總額不低于2800元.
招聘崗位:生產操作工
招聘人數(shù):140人.長期招聘
工作時間:8小時兩班倒
年齡:男工48以下.女工43以下
資歷:初中以上(懂電工知識.條件優(yōu)秀者可適當放寬)
綜合薪資:2800-6000元
崗位描述:在各車間進行各項工序的生產制造工作.

聯(lián)系人:胡生
聯(lián)系電話:0774-****988  13517****72
郵箱地址:wz**pq@126.com

公司簡介

自成立以來我公司捉住企事業(yè)單位改制，勞務用工管理條文不斷成熟的歷史機遇。不斷拼搏發(fā)展，在主管部門的正確領導下，不斷蓬勃發(fā)展。本公司集大數(shù)據(jù)技術支持、人力資源咨詢服務、勞務派遣、勞務外包、職業(yè)中介服務；勞務信息咨詢、商務信息咨詢、人力資源咨詢服務；物業(yè)管理服務；汽車租賃服務。等為一體，是梧州市人力資源服務行業(yè)的領跑者。
公司成立以來，一直以“誠信服務、滿意客戶；服務用人者、保障勞動者”為經營理念，以“打造業(yè)內最專業(yè)的人力資源服務提供商”為發(fā)展目標。扎實推進，先后開發(fā)了勞務派遣、勞務外包、人事社保代理、獵頭服務、企業(yè)管理咨詢等項目，專業(yè)化的平臺，是我們服務的保證；熱情、誠懇、體貼、嚴謹是我們對服務的承諾；團結、奉獻、創(chuàng)新、發(fā)展是我們提供服務水平的源泉。
公司優(yōu)勢
1、	專業(yè)團隊，工作人員經過多年黨性教育和嚴格的業(yè)務培訓，積累豐富的工作經驗和敏感的政治思想覺悟
3、	專業(yè)化管理，能夠及時接收了解新的社保政策和快速解答處理各種人事業(yè)務問題。
4、???專業(yè)渠道，能為服務單位在廣西區(qū)內及全國范圍提供各種專業(yè)技術人才
5、	針對工傷、勞務糾紛范疇我方可在最短的時間內進行申報和進場處理，能給用工單位提供快速有效的法務咨詢。
6、	我司服務單位遍布梧州市區(qū)，有多年服務國企、事業(yè)、機關單位的實踐經驗。

上班地點

可能感興趣的職位: 啤機生產主管
7000-8000元

梧州-蒼梧縣

聯(lián)志玩具禮品（東莞）有限公司

崗位職責： 1.根據(jù)上級提供的生產訂單、生產計劃安排人員、機臺規(guī)劃；對生產物料使用跟進，避免浪費，降低物料耗用，降低成本；監(jiān)控對生產物料的發(fā)放及存儲； 2.產前清楚了解產品的質量及啤塑要求并及時的傳達給下級；按照質量要求和留意事項進行生產；了解生產中出的問題進行分析、提高產品質量； 3.制定機器設備的日常維護、保養(yǎng)、檢修計劃；組織實施日常安全巡查； 4.配合相關部門執(zhí)行運作各項體系要求；實施監(jiān)督改善違規(guī)項目及的糾正與落實；跟進第三方（含客戶）的審核評估工作，確保審核結果達到要求； 5.定期不定期對技術人員的工藝規(guī)程、職位操作法執(zhí)行的監(jiān)督和考核工作 6.根據(jù)公司發(fā)展的需要和實際生產狀況，合理的建議上級配置人手，完善啤機部的組織結構和人員；任職要求： 1.高中或中專以上學歷 2.受過ISO9001,ISO14001,OHSAS18001,QC080000,ISO50001及GMP體系培訓及教育 4.5年以上大中型玩具企業(yè)工作經驗，其中至少有3年以上的同崗經驗 5.精通生產管理、各種注塑相關機器設備的操作性能，熟悉勞保法相關知識，了解企業(yè)管理知識。 7.抗壓力強，高度的團隊精神，富有新和力和說服力。較強的理解能力，較好的溝通協(xié)調能力，專業(yè)的培訓能力同，較強的策化能力，肯備嫻熟的處理管理事務性工作及指導下屬的技巧。 8.有戰(zhàn)略思維和全局意識，對人和組織變化關系敏感，責任心強，承壓能力強，處是積極樂觀，具備高度的敬業(yè)精神。

2025-10-25

鄧曉生; 噴油車間主任
8000-10000元

梧州-蒼梧縣

聯(lián)志玩具禮品（東莞）有限公司

1.管理公司噴油部的日常工作、生產安排和技術提升，實現(xiàn)產品質量穩(wěn)定、生產效率提升、日常管理規(guī)范、準時完成生產，提升團隊整體管理和技術能力。 2.根據(jù)公司的生產排期計劃，結合本部門實際生產狀況制定部門的生產排期計劃和人員需求計劃，合理分配組長、技工的工作，實現(xiàn)產品生產計劃的穩(wěn)定、順利完成。 3.結合公司體系管理標準和客戶評審要求，不斷完善和落實執(zhí)行各項管理制度；加強內部合規(guī)和質量方面的培訓和實際考核，確保產品質量穩(wěn)定、生產過程安全合規(guī)。 4. 設立和優(yōu)化本部門的KPI績效考核指標，并對達成情況做出檢視和改進，對生產達成率、產品合格率、物料管控、員工流失率、審核通過率等關鍵指標有清晰的認識，并能帶領團隊不斷提升。

2025-10-20

鄧曉生; 噴油生產主管
8000-10000元

梧州-蒼梧縣

聯(lián)志玩具禮品（東莞）有限公司

崗位要求： 1、高中或中專以上學歷，從事生產制造行業(yè)3年以上，玩具行業(yè)優(yōu)先考慮； 2、熟悉辦公軟件，如excel，會制定部門的生產計劃； 3、吃苦耐勞，抗壓性好。崗位職責： 1、協(xié)助部門經理管理噴油部日常生產管理工作； 2、人員管理和現(xiàn)場安全管理； 3、追蹤本部門生產完成情況，對生產異常情況進行及時處理和跟進； 4、人員培訓等

2025-10-20

鄧曉生; 車間生產總管（制衣）
10000-15000元

梧州-萬秀區(qū)

梧州永駒制衣有限公司

服裝/紡織/皮革

生產總管崗位職責： 1、車間生產排單，跟進產量和質量，根據(jù)需要合理調配車間人手； 2、制定生產計劃，確保訂單按時按質交付； 3、做好產品品質的管理，確保產品品質達到公司及客人要求； 4、做好團隊建設，營造和諧的工作氛圍，激發(fā)員工的士氣，提高工作效率； 5、不斷創(chuàng)新，改進工作效率，提高生產產量； 6、做好團隊人才培養(yǎng)工作，不斷地提升團隊員工的能力； 7、負責本部門成本的管理和控制； 8、完成上級交待的其它事項。崗位要求： 1、高中或以上學歷。 2、熟悉制衣技術，優(yōu)秀的車間管理能力。 3、有10年以上服裝行業(yè)的工作經驗，具備戶外服生產管理經驗優(yōu)先。

2025-10-16

蘇生; 原料車間主任
15000-25000元

梧州-岑溪市

肇慶市將軍陶瓷有限公司

任職資格： 1、年齡35-45歲，本科以上學歷，硅酸鹽、無機非、材料學或理工科專業(yè)?； 2、8年以上陶瓷行業(yè)從業(yè)經驗，5年以上同等崗位工作經驗； 3、具備良好的生產技術知識及經驗，熟悉粉料生產工藝以及流程； 4、熟悉原料生產設備操作及規(guī)程； 5、掌握Office系列辦公軟件應用； 6、具備良好的生產管理能力，能帶領團隊按時、按質、按量完成生產任務。崗位職責: 1、組織建立并完善本車間相關工作制度與流程管理體系； 2、根據(jù)公司目標合理制定部門目標，編制車間工作計劃； 3、根據(jù)生產部排產計劃，組織制定粉料生產計劃； 4、下達生產指令并組織開展生產工作； 5、督導抽漿工序工作，管控抽漿的過篩、除鐵以及均化池、中轉池、配色池的對應等過程； 6、督導噴霧塔工序工作，監(jiān)控噴霧塔的出粉質量； 7、制定部門6S工作目標，定期或不定期進行6S檢查、評比； 8、宣導和實施精益生產管理理念與工具； 9、督導各工序人員嚴格執(zhí)行操作規(guī)程與工藝參數(shù)； 10、分析、跟進各工序質量完成情況； 11、提出設備備件采購、設備改良等需求計劃以及制定車間設備維護與保養(yǎng)計劃； 12、建立并維護本部門安全生產規(guī)程； 13、定期對車間員工開展安全教育； 14、組織車間防火安全設施的調配、監(jiān)督、檢查工作； 15、定期召開安全生產會議，針對異常制定解決措施并限期結案； 16、監(jiān)督、管控機物耗、電耗、煤耗情況； 17、組織開場現(xiàn)場工序改良與優(yōu)化工作。 18、完成上級交辦的其他事項。

2025-10-16

柳朝陽