職位描述

1、責(zé)任心強(qiáng),有相應(yīng)的教學(xué)管理能力。
2、能承擔(dān)相應(yīng)行政管理事務(wù)。
3、有較好的觀察分析與溝通能力。
4、良好的幼兒教育技能。
5、薪金***。

公司簡(jiǎn)介

?????梧州市龍圩區(qū)青青樹(shù)特殊兒童活動(dòng)中心在梧州市龍圩區(qū)民政局注冊(cè)成立,主要為0-12歲特殊兒童提供功能恢復(fù)特殊訓(xùn)練、教育服務(wù),包括智力發(fā)育落后、語(yǔ)言發(fā)育遲緩、自閉癥、多動(dòng)癥、溝通障礙、行為失調(diào)等兒童,地址位于梧州市龍圩區(qū)龍興路99號(hào)(即糖廠路口入150米,龍圩婦幼出來(lái)80米處),使用面積約500平方米,有小組課室6間,一對(duì)一個(gè)訓(xùn)室7間,配備食堂、休息室、培訓(xùn)室,環(huán)境清雅,訓(xùn)練設(shè)施齊全,師資專(zhuān)業(yè)。由國(guó)家二級(jí)心理咨詢(xún)師、中醫(yī)康復(fù)理療師溫老師全程培訓(xùn)教師,并現(xiàn)場(chǎng)管理。在讀學(xué)生有流動(dòng)性約20-30人,平均2.5個(gè)學(xué)生配備1個(gè)老師,現(xiàn)在職老師9人。實(shí)行全日制訓(xùn)練模式,分為啟智大、中、小班,以隔合教育班,每班學(xué)生人數(shù)6-8人。課程形式有集體小組課,有一對(duì)一訓(xùn)練課。課程內(nèi)容有蒙氏早教、啟智認(rèn)知、語(yǔ)言訓(xùn)練、口肌訓(xùn)練、感統(tǒng)訓(xùn)練、行為交往、手工訓(xùn)練、音樂(lè)游戲、沙盤(pán)游戲等?,F(xiàn)大入學(xué)學(xué)生增加,需要招聘老師,我們期待有愛(ài)心的老師加入!

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位

班主任
5000-10000元
梧州-長(zhǎng)洲區(qū)
卓麗職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校招聘 1、主任一名 月薪3500到12000 工資結(jié)構(gòu);底薪+績(jī)效+提成+獎(jiǎng)金+社保+福利 條件;有管理經(jīng)驗(yàn)2年以上,本科學(xué)歷,熟悉辦公軟件,教師經(jīng)驗(yàn)優(yōu)秀錄用。 月休四天,每天8小時(shí) 行政主管一名 月薪3500到6800 工資結(jié)構(gòu):底薪+績(jī)效+提成+獎(jiǎng)金+社保+福利 月休四天;每天8小時(shí) 條件;行政管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,熟悉辦公軟件,本科學(xué)歷,懂財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 輔導(dǎo)員 2名 月薪1800到4500。 工資結(jié)構(gòu);底薪+績(jī)效+提成+獎(jiǎng)金+福利 條件;大專(zhuān)學(xué)歷,管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,熟悉辦公軟件。
2025-07-11
莫宇麗
教務(wù)主管
6000-11000元
梧州-萬(wàn)秀區(qū)
1、負(fù)責(zé)日常教務(wù)后勤事務(wù)管理工作; 2、負(fù)責(zé)任課老師、學(xué)員的上課時(shí)間協(xié)調(diào)分配和管理工作,安排教務(wù)人員做好開(kāi)班工作,統(tǒng)計(jì)老師課酬; 3、負(fù)責(zé)收集各項(xiàng)目學(xué)員檔案和培訓(xùn)資料進(jìn)行分類(lèi)歸檔、保管工作; 4、負(fù)責(zé)組織整理教材、講義、課件、印刷、發(fā)放等工作; 5、對(duì)教務(wù)管理提出意見(jiàn)和建議,檢查各類(lèi)培訓(xùn)項(xiàng)目的歸檔管理工作完成情況。
2025-07-11
張老師
教務(wù)老師
3000-5000元
梧州-龍圩區(qū)
教務(wù)老師(實(shí)習(xí)生、假期工勿擾) 一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)家長(zhǎng)及學(xué)生接待,招生宣傳推廣工作; 2、負(fù)責(zé)對(duì)外洽談合作及相關(guān)活動(dòng)策劃; 3、日常學(xué)生管理、上課資料準(zhǔn)備、整理等教學(xué)輔助工作; 3、各類(lèi)學(xué)生資料文件整理、撰寫(xiě)、歸類(lèi)等; 4、負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)物品采購(gòu)、發(fā)放、登記管理等相關(guān)工作; 二、任職資格: 1、有較好的表達(dá)能力及溝通能力、能積極主動(dòng)解決問(wèn)題; 2、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、富有正能量; 3、能夠熟練運(yùn)用WORD等辦公軟件; 三、福利待遇(薪資范圍3000-5000) 1、無(wú)責(zé)任底薪加提成,底薪2500元至4000元不等,具體底薪在入職前根據(jù)能力進(jìn)行評(píng)級(jí),每半年可申請(qǐng)調(diào)級(jí),根據(jù)相應(yīng)級(jí)別薪資對(duì)應(yīng)調(diào)整; 2、入職后帶薪培訓(xùn),有豐厚的轉(zhuǎn)化提成、團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金等; 3、可享受每月正向激勵(lì)紅包、每季度項(xiàng)目獎(jiǎng)金、年底年終獎(jiǎng)(老板想想就發(fā)紅包); 4、設(shè)定春節(jié),端午節(jié),中秋等節(jié)日禮金,并可享受特定生日禮品; 5、月休6天,大小周輪休,上班時(shí)間:9:30-12:00,下午14:30-19:00(上班時(shí)間根據(jù)實(shí)際情況安排輪休) (女性每月額外多休息半天,男性家人生病可每月多休息半天帶家人看?。?6、工作滿(mǎn)一年享受帶薪年假及司齡工資,并為員工提供免費(fèi)體檢; 7、公司每年會(huì)舉辦戶(hù)外團(tuán)建活動(dòng); 8、可根據(jù)需求購(gòu)買(mǎi)保險(xiǎn)及提供住宿安排; 9、入職1-2年后,可成為核心管理層員工,將獲得機(jī)構(gòu)的收益分紅權(quán)獎(jiǎng)勵(lì),還有機(jī)會(huì)成為機(jī)構(gòu)合伙人; 說(shuō)明:每位誠(chéng)心面試候選人會(huì)獲得獨(dú)家小禮物一份,現(xiàn)場(chǎng)面試后給予相關(guān)面試補(bǔ)貼。
2025-07-11
陳金海
教務(wù)助理
3000-4000元
梧州-萬(wàn)秀區(qū)
1、負(fù)責(zé)協(xié)助招生老師做好招生工作; 2、負(fù)責(zé)任課老師、學(xué)員的上課時(shí)間協(xié)調(diào)分配和管理工作; 3、負(fù)責(zé)學(xué)員資料收集; 4、協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人完成開(kāi)班工作。
2025-07-11
張老師
龍圩區(qū)青青樹(shù)特殊兒童活動(dòng)中心招聘:公司標(biāo)志 logo
龍圩區(qū)青青樹(shù)特殊兒童活動(dòng)中心
所在行業(yè) 培訓(xùn)/游戲
成立時(shí)間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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