汽車銷售

銷售顧問崗位職責： (1)開發(fā)新客戶，維系老客戶，建立個人客戶檔案 (2)客戶信息資源的統(tǒng)計，認真記錄展廳客戶來電信息，及時跟進客戶信息，掌握客戶動向，促使成交，并詳細記錄回訪情況 (3)熱情主動地接待展廳來訪的每位客戶，并積極引導客戶試乘試駕 (4)每天擦拭及清理展廳展示車輛，以保持展示車輛的清潔，樹立良好的4S店品牌形象 (5)為客戶提供周到的售前、售中、售后咨詢，幫助客戶解決困難和問題，指導客戶對新車的正確使用及各項保養(yǎng)事宜 (6)服從4S店領導的各項工作安排事宜，團結同事，尊敬領導，樹立團隊精神，積極參加公司的團隊活動、例會和培訓

薪資&福利待遇 1、6000元/月高薪保底，提成上不封頂，全年薪資15W+ 2、業(yè)績優(yōu)秀者有機會參加廠家研修和額外獎勵 3、五險一金/帶薪年假/過節(jié)福利 崗位要求: 1、2年以上新能源銷售從業(yè)經驗，銷冠級別，擔任經理、主管職位優(yōu)先 2、熟悉各項新能源銷售業(yè)務，全面負責新品牌的整體運營管理 3、負責新品牌的團隊建設，包括團隊搭建、日常輔導和內訓管理 4、接受不定期前往廣州總部研修、出差 5、大專以上學歷，年齡、性別不限 6、通過認證培訓后，接受廠家直接管理

工作內容 1、負責新能源汽車的銷售工作，為客戶提供專業(yè)咨詢 2、維護現(xiàn)有客戶關系，拓展新的客戶渠道 任職要求： 1、具備良好的溝通技巧和客戶服務意識 2、對新能源汽車行業(yè)有一定的了解和興趣 3、能夠獨立處理銷售過程中的問題，具備解決問題的能力

收集客戶，推廣公司產品，邀約客戶直至達成銷售客戶后期跟進，維護公司良好口碑

4S店，前臺維修車輛接待，保養(yǎng)維修，保險理賠

1.負責客戶接待，為客戶提供專業(yè) 的二手車咨詢服務:2根據(jù)客戶 需求為客戶提供匹配的二手車信 息; 3.陪同客戶看車試車，進行談 判，促成交易進行; 4.負責與客戶建立良好的售后服 務關系。任職要求 1·有團隊精神，責任心強，吃苦耐 勞，承壓力強，勇于挑戰(zhàn);2.自 信、勤奮、樂觀，高度的工作熱 情; 3.有銷售經驗者優(yōu)先。

負責整車銷售服務和進店客戶咨詢服務,售前業(yè)務跟進及售后客戶維系工作 職位招聘1-10人

崗位概述: 我們致力于為客戶提供高品質的購車體驗，尋找熱情、專業(yè)且具備創(chuàng)新思維的銷售人才加入團隊。作為汽車銷售顧問，您將直接參與客戶開發(fā)、需求分析、產品推介及售后服務全流程，助力客戶實現(xiàn)理想座駕選擇，同時推動公司銷量與品牌口碑的雙重增長。 崗位職責: 客戶需求分析與產品推介 深入了解客戶購車需求（如車型偏好、預算、用途等），精準推薦新能源車/燃油車/智能車型； 熟練掌握汽車技術參數(shù)、性能優(yōu)勢及售后服務政策，提供專業(yè)購車方案； 結合行業(yè)動態(tài)（如自動駕駛、電池技術），向客戶傳遞前沿汽車科技價值。 銷售流程執(zhí)行 開展展廳接待、試駕安排及訂單跟進，完成銷售目標； 協(xié)助客戶辦理貸款、保險、上牌等手續(xù)，確保交易高效落地； 主動回訪客戶，維護長期關系并挖掘二次銷售機會。 數(shù)字化營銷與市場拓展 運用CRM系統(tǒng)、社交媒體及短視頻平臺進行客戶開發(fā)與維護； 參與線上線下車展、推廣活動，提升品牌曝光度； 分析市場競品動態(tài)，提供銷售策略優(yōu)化建議。 團隊協(xié)作與培訓 配合市場部完成促銷活動策劃與執(zhí)行； 定期分享銷售經驗，參與新員工帶教工作。 ? 任職要求 教育背景：汽車工程、市場營銷、商務管理等相關專業(yè)本科及以上學歷； 專業(yè)技能： 熟悉主流品牌車型（尤其新能源領域），持有C1及以上駕照； 掌握基礎汽車維修知識，能解答客戶技術疑問； 熟練使用辦公軟件及銷售管理系統(tǒng)（如SAP、DMS）。 個人素質： 具備優(yōu)秀的溝通能力與談判技巧，抗壓能力強； 服務意識強，注重客戶體驗與滿意度； 對汽車行業(yè)有熱情，愿意持續(xù)學習新技術與營銷模式。 經驗要求：1年以上汽車銷售經驗者優(yōu)先，有新能源車銷售背景者加分。 ? 薪資福利 薪酬結構：底薪 + 高提成（階梯式獎勵機制，上不封頂）； 福利保障：五險一金、帶薪年假、節(jié)日禮金、員工購車補貼； 培訓體系：定期產品培訓、銷售技巧提升課程、新能源技術認證支持； 職業(yè)發(fā)展：清晰的晉升通道（銷售主管→區(qū)域經理→大區(qū)總監(jiān)）。 ?工作地點 城市：廣西省梧州市（核心商圈/汽車城）； 工作時間：彈性工作制（含周末輪班），單休，適應快節(jié)奏銷售環(huán)境。 我們期待您具備 對汽車行業(yè)未來趨勢的洞察力，例如智能化、共享化、低碳化方向； 能夠快速掌握數(shù)字化工具（如VR試駕系統(tǒng)、直播賣車技巧）； 具備跨部門協(xié)作能力，推動銷售與售后服務的無縫銜接。 ? 應聘方式：請將簡歷發(fā)送至，郵件標題注明“姓名+應聘崗位”。

1、團隊意識強，積極主動 2、有一定的汽車基礎知識 3、具有良好溝通協(xié)調能力及客戶服務意識，杰出抗壓耐力。 聯(lián)系人：黃總

1、線上新媒體渠道自主獲客，負責門店直播與短視頻、小紅書等線上獲客工作； 2、社媒聲量、曝光量執(zhí)行，完成月度直播場次，短視頻發(fā)布量要求； 3、社媒互動維護，線索響應，針對自主獲客線索進行清洗、邀約、銷售轉化；