職位描述

要求:男女不限,38-50歲,大專以上學(xué)歷,有同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)8年以上,有在建筑行業(yè)任職經(jīng)歷的優(yōu)先。 

公司簡介

公司成立于2016年,是一家具有房屋建筑工程施工總承包叁級、市政公用工程施工總承包叁級、建筑裝修工程專業(yè)承包貳級的建筑企業(yè)。 公司除提供較好的薪酬待遇,同時(shí)也為員工提供持續(xù)的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。
公司辦公地點(diǎn):梧州市龍山路21號

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梧州-岑溪市
岑溪市浩廣商業(yè)管理有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
任職要求: 1、有營銷及管理經(jīng)驗(yàn),有團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,善于交流溝通; 2、制定分解銷售指標(biāo),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售任務(wù); 3、負(fù)責(zé)店面日常管理工作,激發(fā)導(dǎo)購工作熱情; 4、能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)店面日常工作中出現(xiàn)的問題并有解決問題之能力; 5、對銷售目標(biāo)進(jìn)度的完成情況進(jìn)行分析督導(dǎo)并提出可實(shí)施方案; 6、帶動(dòng)大家交流銷售技巧、總結(jié)銷售經(jīng)驗(yàn); 7、有家居建材行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 崗位職責(zé): 1、按照公司對門店制定的銷售任務(wù),根據(jù)門店實(shí)際情況制定總體或單項(xiàng)銷售計(jì)劃,并指導(dǎo)及落實(shí),并對導(dǎo)購員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo); 2、開發(fā)及維護(hù)新老顧客,獲取并反饋顧客信息; 3、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作; 4、不斷學(xué)習(xí)、掌握產(chǎn)品知識和銷售技巧,提高銷售能力。 5、有建材家居行業(yè)店長工作經(jīng)歷優(yōu)先; 6、年齡25-45周歲,具有高中畢業(yè)以上學(xué)歷;
2025-10-29
黎樹霖
梧州-長洲區(qū)
前提概要: 1、本崗位通過店總崗位進(jìn)行自我修煉及業(yè)務(wù)摸索,為成為集團(tuán)合伙人做儲(chǔ)備。 2、集團(tuán)合伙人(外省地市總經(jīng)理)負(fù)責(zé)開拓外省市場,需要接受外地工作。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)組建并管理門店銷售團(tuán)隊(duì),完成門店的銷售目標(biāo)。 2、根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)下發(fā)的業(yè)績目標(biāo),制定門店銷售策略及具體銷售計(jì)劃,負(fù)責(zé)整體團(tuán)隊(duì)業(yè)績的把控,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成月度銷售指標(biāo)。 3、有效管理門店,并對店員進(jìn)行業(yè)績指導(dǎo)、日常激勵(lì)、人員培養(yǎng)。 4、負(fù)責(zé)對團(tuán)隊(duì)的工作業(yè)績、工作態(tài)度、工作能力等方面進(jìn)行綜合考核,做好人員引進(jìn)及留存管理。 5、負(fù)責(zé)門店日常環(huán)境管理、門店資金、設(shè)備、固定資產(chǎn)等安全管理。 任職要求: 1、具備優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)品質(zhì)及強(qiáng)大的自我驅(qū)動(dòng)力,渴望掙錢!通過努力實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值! 2、具備較強(qiáng)的抗壓能力、適應(yīng)能力,接受外地創(chuàng)業(yè) 3、1年以上管理團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn); 4、熱愛銷售工作,要有事業(yè)心和責(zé)任感; 5、具有敏銳的市場洞察力,具有較高的統(tǒng)籌規(guī)劃能力; 6、有小車會(huì)開車優(yōu)先考慮 福利待遇: 1、薪資待遇:店總高額底薪+門店分紅+團(tuán)隊(duì)績效+團(tuán)隊(duì)提成+個(gè)人提成+各項(xiàng)福利補(bǔ)貼 綜合薪資8K-20K 2、周末雙休,國家法定節(jié)假日帶薪休假; 3、一經(jīng)錄用簽訂勞動(dòng)合同; 4、法定帶薪節(jié)假日、婚假等假期; 5、良好的員工關(guān)懷體系,生日驚喜,員工聚餐、戶外活動(dòng)等一系列活動(dòng),讓你同樣能感覺到家的溫暖; 6、提拔晉升空間大,為員工營造龐大的發(fā)展平臺(tái)。 上班時(shí)間:9:00-12:0014:00-18:00周一到周五,周末雙休。 工作地點(diǎn):廣西各城市縣份
2025-10-29
朱芙榮
梧州-長洲區(qū)
分總崗位職責(zé): 1) 負(fù)責(zé)公司整體經(jīng)營管理,負(fù)責(zé)公司日常管理,對公司管理、經(jīng)營結(jié)果負(fù)責(zé)。 2)根據(jù)發(fā)展戰(zhàn)略,制定銷售計(jì)劃和達(dá)成策略,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成營收目標(biāo); 3) 組建一支能打勝仗的銷售團(tuán)隊(duì),搭建銷售梯隊(duì),規(guī)范銷售流程; 4) 開發(fā)法律業(yè)務(wù),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)積極探索潛在市場和新客戶,以及大客戶關(guān)系的維護(hù); 5)結(jié)合銷售實(shí)際情況,對銷售人員進(jìn)行產(chǎn)品培訓(xùn)和銷售技巧培訓(xùn)指導(dǎo),提高人員素質(zhì)及整體戰(zhàn)斗力; (互聯(lián)網(wǎng)營收型公司,對公司結(jié)果負(fù)責(zé),前期重銷售,中期做后端運(yùn)營管理) 任職要求: 1)具有3年以上銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)及至少2年以上公司管理經(jīng)驗(yàn); 2)有較強(qiáng)的事業(yè)心,具備創(chuàng)業(yè)者思維; 3)具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力,具有優(yōu)秀的溝通能力,團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力; 4)具有強(qiáng)烈的進(jìn)取心,精力充沛,樂觀積極; (互聯(lián)網(wǎng)銷售公司管理者優(yōu)先) 5)有駕駛證C2及以上,有車會(huì)開車優(yōu)先考慮 薪資待遇及公司福利: 1、底薪+團(tuán)隊(duì)提成+年度分紅 月度綜合薪資1W+ 年度高額分紅,年薪30萬起 具體*** 2、五險(xiǎn)+雙休 3、國家法定節(jié)假日休假,周末雙休,法定帶薪節(jié)假日; 4、互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)型公司,年輕化,文化氛圍輕松,所做業(yè)務(wù)國內(nèi)強(qiáng)品牌背書 上班時(shí)間:9:00-12:00 14:00-18:00 周一到周五,中午2小時(shí)休息時(shí)間
2025-10-29
朱芙榮
梧州-長洲區(qū)
前提概要: 1、本崗位通過店總崗位進(jìn)行自我修煉及業(yè)務(wù)摸索,為成為集團(tuán)合伙人做儲(chǔ)備。 2、集團(tuán)合伙人(外省地市總經(jīng)理)負(fù)責(zé)開拓外省市場,需要接受外地工作。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)組建并管理門店銷售團(tuán)隊(duì),完成門店的銷售目標(biāo)。 2、根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)下發(fā)的業(yè)績目標(biāo),制定門店銷售策略及具體銷售計(jì)劃,負(fù)責(zé)整體團(tuán)隊(duì)業(yè)績的把控,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成月度銷售指標(biāo)。 3、有效管理門店,并對店員進(jìn)行業(yè)績指導(dǎo)、日常激勵(lì)、人員培養(yǎng)。 4、負(fù)責(zé)對團(tuán)隊(duì)的工作業(yè)績、工作態(tài)度、工作能力等方面進(jìn)行綜合考核,做好人員引進(jìn)及留存管理。 5、負(fù)責(zé)門店日常環(huán)境管理、門店資金、設(shè)備、固定資產(chǎn)等安全管理。 任職要求: 1、具備優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)品質(zhì)及強(qiáng)大的自我驅(qū)動(dòng)力,渴望掙錢!通過努力實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值! 2、具備較強(qiáng)的抗壓能力、適應(yīng)能力,接受外地創(chuàng)業(yè) 3、1年以上管理團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn); 4、熱愛銷售工作,要有事業(yè)心和責(zé)任感; 5、具有敏銳的市場洞察力,具有較高的統(tǒng)籌規(guī)劃能力; 6、有小車會(huì)開車優(yōu)先考慮 福利待遇: 1、薪資待遇:店總高額底薪+門店分紅+團(tuán)隊(duì)績效+團(tuán)隊(duì)提成+個(gè)人提成+各項(xiàng)福利補(bǔ)貼 綜合薪資8K-20K 2、周末雙休,國家法定節(jié)假日帶薪休假; 3、一經(jīng)錄用簽訂勞動(dòng)合同; 4、法定帶薪節(jié)假日、婚假等假期; 5、良好的員工關(guān)懷體系,生日驚喜,員工聚餐、戶外活動(dòng)等一系列活動(dòng),讓你同樣能感覺到家的溫暖; 6、提拔晉升空間大,為員工營造龐大的發(fā)展平臺(tái)。 上班時(shí)間:9:00-12:0014:00-18:00周一到周五,周末雙休。 工作地點(diǎn):廣西各城市縣份
2025-10-29
朱芙榮
梧州-長洲區(qū)
前提概要: 1、本崗位通過店總崗位進(jìn)行自我修煉及業(yè)務(wù)摸索,為成為集團(tuán)合伙人做儲(chǔ)備。 2、集團(tuán)合伙人(外省地市總經(jīng)理)負(fù)責(zé)開拓外省市場,需要接受外地工作。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)組建并管理門店銷售團(tuán)隊(duì),完成門店的銷售目標(biāo)。 2、根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)下發(fā)的業(yè)績目標(biāo),制定門店銷售策略及具體銷售計(jì)劃,負(fù)責(zé)整體團(tuán)隊(duì)業(yè)績的把控,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成月度銷售指標(biāo)。 3、有效管理門店,并對店員進(jìn)行業(yè)績指導(dǎo)、日常激勵(lì)、人員培養(yǎng)。 4、負(fù)責(zé)對團(tuán)隊(duì)的工作業(yè)績、工作態(tài)度、工作能力等方面進(jìn)行綜合考核,做好人員引進(jìn)及留存管理。 5、負(fù)責(zé)門店日常環(huán)境管理、門店資金、設(shè)備、固定資產(chǎn)等安全管理。 任職要求: 1、具備優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)品質(zhì)及強(qiáng)大的自我驅(qū)動(dòng)力,渴望掙錢!通過努力實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值! 2、具備較強(qiáng)的抗壓能力、適應(yīng)能力,接受外地創(chuàng)業(yè) 3、1年以上管理團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn); 4、熱愛銷售工作,要有事業(yè)心和責(zé)任感; 5、具有敏銳的市場洞察力,具有較高的統(tǒng)籌規(guī)劃能力; 6、有駕駛證C2及以上,有車會(huì)開車優(yōu)先考慮 福利待遇: 1、薪資待遇:店總高額底薪+門店分紅+團(tuán)隊(duì)績效+團(tuán)隊(duì)提成+個(gè)人提成+各項(xiàng)福利補(bǔ)貼 綜合薪資8K-20K 2、周末雙休,國家法定節(jié)假日帶薪休假; 3、一經(jīng)錄用簽訂勞動(dòng)合同; 4、法定帶薪節(jié)假日、婚假等假期; 5、良好的員工關(guān)懷體系,生日驚喜,員工聚餐、戶外活動(dòng)等一系列活動(dòng),讓你同樣能感覺到家的溫暖; 6、提拔晉升空間大,為員工營造龐大的發(fā)展平臺(tái)。 上班時(shí)間:9:00-12:0014:00-18:00周一到周五,周末雙休。 工作地點(diǎn):廣西各城市縣份
2025-10-29
朱芙榮
梧州-萬秀區(qū)-梧州學(xué)院
崗位職責(zé): 1、協(xié)助總經(jīng)理處理日常事務(wù),包括但不限于會(huì)議安排、文件起草與整理等; 2、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃與決策過程,提供數(shù)據(jù)分析支持及市場調(diào)研報(bào)告; 3、優(yōu)化內(nèi)部溝通流程,確保各部門間信息流通順暢,提升工作效率; 4、代表總經(jīng)理與外部合作伙伴、客戶及政府機(jī)構(gòu)進(jìn)行聯(lián)絡(luò),維護(hù)公司形象; 5、監(jiān)督項(xiàng)目進(jìn)度,跟進(jìn)重要任務(wù)完成情況,及時(shí)反饋并解決問題。 任職要求: 1、研究生及以上學(xué)歷,或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、具備出色的組織協(xié)調(diào)能力和溝通技巧,能夠處理復(fù)雜局面; 3、熟練掌握辦公軟件及項(xiàng)目管理工具,有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力; 4、擁有良好的職業(yè)素養(yǎng),責(zé)任心強(qiáng),能在高壓環(huán)境下保持高效工作; 5、具有相關(guān)助理或管理崗位工作經(jīng)驗(yàn),了解貿(mào)易行業(yè)運(yùn)作機(jī)制者優(yōu)先。
2025-10-24
周承有
梧州-萬秀區(qū)-梧州學(xué)院
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)南寧分公司的日常管理和運(yùn)營工作 2.制定和執(zhí)行公司戰(zhàn)略計(jì)劃,推動(dòng)業(yè)務(wù)增長 3.監(jiān)督和提升團(tuán)隊(duì)績效,確保分公司目標(biāo)的實(shí)現(xiàn) 任職要求: 1.具備出色的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn) 2.能夠有效地進(jìn)行商務(wù)談判和決策 3.具有良好的組織和溝通能力,能夠處理多任務(wù)并解決問題
2025-10-24
周承有
梧州-萬秀區(qū)-梧州學(xué)院
崗位職責(zé): 1、協(xié)助總經(jīng)理處理日常事務(wù),包括但不限于會(huì)議安排、文件起草與整理等; 2、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃與決策過程,提供數(shù)據(jù)分析支持及市場調(diào)研報(bào)告; 3、優(yōu)化內(nèi)部溝通流程,確保各部門間信息流通順暢,提升工作效率; 4、代表總經(jīng)理與外部合作伙伴、客戶及政府機(jī)構(gòu)進(jìn)行聯(lián)絡(luò),維護(hù)公司形象; 5、監(jiān)督項(xiàng)目進(jìn)度,跟進(jìn)重要任務(wù)完成情況,及時(shí)反饋并解決問題。 任職要求: 1、研究生及以上學(xué)歷,或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、具備出色的組織協(xié)調(diào)能力和溝通技巧,能夠處理復(fù)雜局面; 3、熟練掌握辦公軟件及項(xiàng)目管理工具,有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力; 4、擁有良好的職業(yè)素養(yǎng),責(zé)任心強(qiáng),能在高壓環(huán)境下保持高效工作; 5、具有相關(guān)助理或管理崗位工作經(jīng)驗(yàn),了解貿(mào)易行業(yè)運(yùn)作機(jī)制者優(yōu)先。
2025-10-24
周承有
廣西祥信建設(shè)工程有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西祥信建設(shè)工程有限公司
所在行業(yè) 電力/建筑/市政
成立時(shí)間 12年(2013年7月9日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
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