職位描述
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司生物安全小組制定的豬場(chǎng)生物安全制度與流程,負(fù)責(zé)場(chǎng)區(qū)外圍生物安全工作。
2、負(fù)責(zé)場(chǎng)區(qū)人員、車(chē)輛、物資等進(jìn)場(chǎng)前的病毒檢測(cè)、消毒、隔離等工作。
任職要求:
1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷,生物類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,畜牧獸醫(yī)、動(dòng)物醫(yī)學(xué)、生物工程等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生,有工作經(jīng)驗(yàn)者可放寬條件;
2、需在豬場(chǎng)內(nèi)工作,能接受封閉式管理;
3、責(zé)任心強(qiáng),原則性強(qiáng),對(duì)生物安全負(fù)責(zé);
4、工作地點(diǎn)在豬場(chǎng)周邊的生活區(qū)或洗消區(qū);
公司簡(jiǎn)介
新希望六和股份有限公司(股票代碼 000876)創(chuàng)立于1982年并于1998年3月11日在深圳證券交易所上市。公司立足農(nóng)牧產(chǎn)業(yè)、注重穩(wěn)健發(fā)展,業(yè)務(wù)涉及飼料、養(yǎng)殖、肉制品及金融投資、商貿(mào)等,分子公司遍布全國(guó)及越南、菲律賓、孟加拉、印度尼西亞、柬埔寨、斯里蘭卡、新加坡、埃及、美國(guó)等20多個(gè)國(guó)家和地區(qū)。
2011年9月公司農(nóng)牧資產(chǎn)重組獲中國(guó)證監(jiān)會(huì)批準(zhǔn),公司的飼料年生產(chǎn)能力達(dá)2000萬(wàn)噸,年家禽屠宰能力達(dá)10億只。2015年,公司實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售收入615億元,控股的分、子公司500余家,員工達(dá)5.7萬(wàn)人。在2015年《財(cái)富》雜志評(píng)選的中國(guó)企業(yè)500強(qiáng)中位列第85位。
公司曾獲農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化國(guó)家重點(diǎn)龍頭企業(yè)、全國(guó)食品放心企業(yè)、2015綜合實(shí)力最具價(jià)值品牌企業(yè)、最佳內(nèi)部治理上市公司、2015食品安全管理創(chuàng)新20佳、中國(guó)肉類(lèi)食品安全信用體系建設(shè)示范項(xiàng)目企業(yè)等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào),擁有8個(gè)中國(guó)名牌,4個(gè)中國(guó)馳名商標(biāo)。肉食品類(lèi)的“美好”牌火腿腸被評(píng)為中國(guó)名牌,“千喜鶴”冷鮮豬肉也是中國(guó)名牌。飼料類(lèi)“六和”牌禽飼料、豬飼料,“國(guó)雄”牌豬飼料、水產(chǎn)飼料,“嘉好”牌豬飼料、水產(chǎn)飼料均是中國(guó)名牌?!靶孪M?、?“美好”、“六和”、“國(guó)雄”等均為中國(guó)馳名商標(biāo)。
企業(yè)技術(shù)中心獲得“國(guó)家認(rèn)定企業(yè)技術(shù)中心”稱(chēng)號(hào),2個(gè)檢測(cè)中心均通過(guò)國(guó)家實(shí)驗(yàn)室CNAS認(rèn)可。60多項(xiàng)技術(shù)成果獲得省級(jí)以上獎(jiǎng)勵(lì),其中3項(xiàng)創(chuàng)新技術(shù)獲國(guó)家科學(xué)技術(shù)進(jìn)步二等獎(jiǎng)。目前公司通過(guò)了“ISO9001質(zhì)量管理認(rèn)證”和“ISO22000食品安全認(rèn)證”、“ISO14001環(huán)境認(rèn)證”、“GAP良好農(nóng)業(yè)規(guī)范認(rèn)證”、“18001職業(yè)健康安全認(rèn)證”等。
截至目前,公司的飼料年生產(chǎn)能力達(dá)2600萬(wàn)噸,年家禽屠宰能力達(dá)10億只,其控股的分、子公司近500余家,公司員工達(dá)6萬(wàn)人。
2020年7月,2020年《財(cái)富》中國(guó)500強(qiáng),新希望六和股份有限公司排名第126位,母公司新希望集團(tuán)是中國(guó)國(guó)內(nèi)最大的農(nóng)牧上市公司。
公司將以“打造世界級(jí)農(nóng)牧食品企業(yè)和美好公司”為愿景,以“為耕者謀利、為食者造?!睘槭姑?,以“新、和、實(shí)、謙”為核心價(jià)值觀,著重發(fā)揮農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化重點(diǎn)龍頭企業(yè)的輻射帶動(dòng)效應(yīng),整合全球資源,打造安全健康的大食品產(chǎn)業(yè)鏈,為幫助農(nóng)民增收致富,為滿(mǎn)足消費(fèi)者對(duì)安全肉食品的需求,為促進(jìn)社會(huì)文明進(jìn)步,不斷做出更大貢獻(xiàn)。
賀州新好農(nóng)牧科技有限公司是新希望集團(tuán)的四級(jí)分子公司;是二級(jí)上市公司新希望六和股份有限公司下轄豬養(yǎng)殖發(fā)展指揮部的下轄公司。因業(yè)務(wù)增加,急需擴(kuò)大團(tuán)隊(duì),誠(chéng)邀您的加入!
賀州新好農(nóng)牧有限公司成立于2019年07月29日,注冊(cè)地位于廣西賀州市平桂區(qū)望高鎮(zhèn)羅西產(chǎn)業(yè)園68號(hào),法定代表人為韋文志。經(jīng)營(yíng)范圍包括生豬養(yǎng)殖、銷(xiāo)售;飼料銷(xiāo)售;農(nóng)作物(國(guó)家有專(zhuān)項(xiàng)規(guī)定的除外)、林木種植、銷(xiāo)售;魚(yú)養(yǎng)殖、銷(xiāo)售;農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù);貨物運(yùn)輸。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))。
上班地點(diǎn)
工作地址:
賀州市平桂區(qū)賀州新好農(nóng)牧有限公司 查看上班路線
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可能感興趣的職位
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安全員2000-3000元來(lái)賓-興賓區(qū)工作時(shí)間:三班倒,8小時(shí)工作制:8:00-16:00,16:00-24:00,0:00-8:00 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)對(duì)進(jìn)出酒店的員工及賓客車(chē)輛(摩托車(chē)、電車(chē)、單車(chē))收發(fā)停車(chē)卡,員工車(chē)輛指定停放在員工宿舍前后專(zhuān)用停車(chē)場(chǎng)處;賓客車(chē)輛指定停放在賓客專(zhuān)用停車(chē)處,員工與賓客車(chē)輛禁止混停; 2.進(jìn)入酒店車(chē)輛所取的卡號(hào)必須與車(chē)輛登記表本上的一致.外來(lái)車(chē)輛注明進(jìn)入時(shí)間、姓名、車(chē)型、顏色、卡號(hào)、并簽上值班員名字; 3.負(fù)責(zé)對(duì)陌生人即非酒店員工來(lái)訪登記,對(duì)所有進(jìn)出酒店的員工有權(quán)提出查看相關(guān)證件,如員工牌或員工卡.沒(méi)有這兩證者禁止進(jìn)入酒店; 4.注意人員和物資的進(jìn)出情況, 嚴(yán)格把關(guān)控制好酒店物資不被帶出.對(duì)所有帶出酒店的物資物品一律有放行條; 5.發(fā)現(xiàn)可疑人員要有禮貌地進(jìn)行詢(xún)問(wèn),發(fā)現(xiàn)可疑情況要及時(shí)報(bào)告班長(zhǎng)處理并上報(bào); 6.負(fù)責(zé)對(duì)出酒店的員工挎包及電車(chē)后備箱的檢查,發(fā)現(xiàn)員工私自攜帶酒店物品而沒(méi)有放行條者,沒(méi)收并禁止帶出.作好記錄在案并立即上報(bào); 7.負(fù)責(zé)崗位區(qū)域內(nèi)的衛(wèi)生整潔干凈;交接班時(shí)必須把崗位上的情況交接清楚并記錄在案,每天的停車(chē)卡和車(chē)輛數(shù)量必須準(zhǔn)確無(wú)誤; 8.夜班01:00后進(jìn)入酒店的人員必須有員工卡或員工工牌才可放行進(jìn)入并做好登記.后門(mén)在2:00過(guò)后必須要關(guān)閉; 9.負(fù)責(zé)整個(gè)停車(chē)場(chǎng)區(qū)域的車(chē)輛停放安全,所有車(chē)輛進(jìn)出必須記錄在案,負(fù)有第一責(zé)任.有車(chē)輛或人員到崗位1米距離時(shí),要有禮節(jié)禮貌,主動(dòng)打招呼問(wèn)好; 10.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項(xiàng)。2025-08-01
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礦山安全員6000-8000元來(lái)賓-興賓區(qū)日昌升集團(tuán)有限公司生產(chǎn)/制造職責(zé): 1、貫徹執(zhí)行國(guó)家安全相關(guān)法律法規(guī)政策,按照公司安全管理體系和現(xiàn)場(chǎng)安全管理規(guī)定,開(kāi)展礦山生產(chǎn)作業(yè)過(guò)程中的安全管理工作; 2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門(mén)開(kāi)展對(duì)現(xiàn)場(chǎng)安全管理,監(jiān)督和檢查現(xiàn)場(chǎng)安全體系落實(shí)情況,開(kāi)展隱患排查工作; 3、對(duì)作業(yè)人員安全負(fù)責(zé),是當(dāng)班現(xiàn)場(chǎng)安全第一責(zé)任人。服從公司管理,杜絕三違現(xiàn)象。有權(quán)拒絕上級(jí)不符合安全生產(chǎn)的指令意見(jiàn)。 4、監(jiān)督施工單位召開(kāi)班前會(huì),在布置生產(chǎn)任務(wù)的同時(shí),必須布置好安全措施工作。 5、熟悉掌握各工作面的安全生產(chǎn)情況,每班必須到工作面,進(jìn)行安全巡查,再根據(jù)重點(diǎn)進(jìn)行蹲守和復(fù)查,每個(gè)工作面每班必須檢查。 6、督促工人嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度,并根據(jù)公司管理規(guī)定,對(duì)違章作業(yè)、不安全行為進(jìn)行查處考核。 7、重點(diǎn)管控礦山現(xiàn)場(chǎng)作業(yè),及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除事故隱患,對(duì)不能處理的安全隱患要及時(shí)匯報(bào)。有權(quán)根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)安全情況,終止當(dāng)班作業(yè)。 8、參與公司組織的各類(lèi)安全檢查,督促施工單位落實(shí)整改。 9、堅(jiān)持現(xiàn)場(chǎng)交接班制度,并填寫(xiě)好交接班記錄。 10、向職工進(jìn)行安全生產(chǎn)知識(shí)、安全技能、規(guī)程制度和勞動(dòng)紀(jì)律的教育,提高工人的安全意識(shí)和安全技能水平。 11、對(duì)礦山發(fā)生工傷事故,負(fù)責(zé)保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng),并及時(shí)上報(bào)并積極組織人員進(jìn)行救援,參與事故調(diào)查、原因分析,并落實(shí)事故防范措施。 12、及時(shí)完成公司安排的其他安全生產(chǎn)指令。 要求: 大專(zhuān)以上學(xué)歷,從事露天礦山,或地下礦山安全管理工作2年以上。2025-08-011031246648@qq.com
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安全員3000-4000元來(lái)賓-興賓區(qū)1安全員: 1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織安全大檢查和專(zhuān)項(xiàng)安全檢查,并負(fù)責(zé)經(jīng)常性的檢查各崗位的安全生產(chǎn)執(zhí)行情況,提出存在隱患,督促落實(shí)整改工作; 2、定期檢查公司整體安全狀況,對(duì)存在隱患的,提出整改要求; 3、負(fù)責(zé)公司員工的一級(jí)安全教育,并督促各部門(mén)的二、三級(jí)安全教育的落實(shí),負(fù)責(zé)安全培訓(xùn)和考核,建立特殊工種持證上崗檔案; 4、負(fù)責(zé)檢查方案的制定,檢查報(bào)告的編制,對(duì)接集團(tuán)、區(qū)域及時(shí)上報(bào)相關(guān)數(shù)據(jù); 5、負(fù)責(zé)收集安全資料,做好安全生產(chǎn)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析,向領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)。 6、負(fù)責(zé)檢查各類(lèi)作業(yè)活動(dòng),督促各部門(mén)做好安全防范措施;監(jiān)護(hù)高危作業(yè),制止違章行為。2025-08-01陳小姐
象州相關(guān)熱門(mén)崗位
現(xiàn)場(chǎng)管理工程水電安全總監(jiān)工程管理資料現(xiàn)場(chǎng)人員施工項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)管理項(xiàng)目工程管理電氣安裝安裝監(jiān)督資料管理安裝主管規(guī)劃與設(shè)計(jì)施工管理測(cè)量規(guī)劃設(shè)計(jì)工程施工管理項(xiàng)目施工管理工程施工造價(jià)報(bào)建環(huán)保主管安全環(huán)保主管消防安裝建筑弱電工程師施工員工程咨詢(xún)建筑設(shè)計(jì)景觀設(shè)計(jì)實(shí)習(xí)施工員前期園林/景觀設(shè)計(jì)建筑施工項(xiàng)目經(jīng)理園林水電工程安全環(huán)保工程師建筑工程管理

- 賀州新好農(nóng)牧有限公司
- 所在行業(yè) 農(nóng)業(yè)/飼料/運(yùn)輸
- 成立時(shí)間 6年(2019年7月29日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 500-999人