
忻城人力/行政/法務(wù)招聘
桂聘提供2025年4月忻城人力/行政/法務(wù)最新招聘,平均工資約為5347元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多人力/行政/法務(wù)管理經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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財務(wù)會計崗
5000-6000元10小時前林金偉崗位職責(zé):
1.公司日常財務(wù)預(yù)算、財務(wù)核算、財務(wù)分析工作,統(tǒng)籌與規(guī)劃財務(wù)部工作;
2.正確、及時、完整地處理賬務(wù),辦理現(xiàn)金收支和銀行結(jié)算等業(yè)務(wù),及時進(jìn)行賬務(wù)登記;
3.定期與相關(guān)部門核對客戶、供應(yīng)商往來賬余額;
4.負(fù)責(zé)公司的財務(wù)稽核工作,審核公司各項財務(wù)收支、貨幣資金結(jié)算事項;
5.組織編制公司年、月度成本、利潤、資金、費用等有關(guān)的財務(wù)報表;
6.負(fù)責(zé)公司稅務(wù)申報工作;
7.積極完成上級交待的工作。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,會計、財務(wù)管理或財務(wù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、5年以上財務(wù)工作經(jīng)驗,熟悉會計準(zhǔn)則及稅收相關(guān)法律法規(guī),具有中級會計證書,具備一定的管理能力;
3、有很強(qiáng)的責(zé)任心,良好的溝通協(xié)調(diào)及創(chuàng)新能力,具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)及學(xué)習(xí)能力,能快速適應(yīng)環(huán)境;性格開朗、勤奮踏實、樂于分享;
4、能夠承受較強(qiáng)的工作壓力,能很好的適應(yīng)創(chuàng)新公司的快速發(fā)展和變革;并具有清晰的思路及縝密的思考能力;
5、身體健康,無職業(yè)病,無不良嗜好。
工作地點:防城港上思縣 -
綜合管理部經(jīng)理
5000-6000元2025-04-18黃志恩崗位職責(zé):
1.組織部門各業(yè)務(wù)模塊健全完善部門業(yè)務(wù)的管理體系、制度和標(biāo)準(zhǔn),建立業(yè)務(wù)管理帳目,夯實客戶管理基礎(chǔ)。
2.監(jiān)督、管控服務(wù)區(qū)域的各項客戶服務(wù)工作落地開展。
3.負(fù)責(zé)客服部信息管理工作,并著重信息化建設(shè),提高員工工作效率。
4.負(fù)責(zé)部門資產(chǎn)管理及后勤工作,倉庫管理工作。
任職要求:
1.熟悉服務(wù)管理和客戶關(guān)系管理,具有綜合、行政、宣傳工作經(jīng)驗和能力,具有倉庫管理經(jīng)驗工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2.學(xué)歷年齡要求:40歲以下,全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,工作經(jīng)驗豐富及條件優(yōu)秀的可放寬年齡、學(xué)歷要求。 -
前臺客服
2000-7000元2025-04-16韋民魁前臺接待員兩名
職位描述崗位職責(zé):
1、及時、準(zhǔn)確接聽/轉(zhuǎn)接電話,記錄留言并及時轉(zhuǎn)達(dá);
2、登記接待來訪客人并及時準(zhǔn)確通知被訪人員;
3、收發(fā)公司郵件、報刊、傳真和物品,并做好登記管理以及轉(zhuǎn)遞工作;
任職資格:
1、較強(qiáng)的服務(wù)意識,熟練使用電腦辦公軟件;
2、具備良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力,負(fù)有責(zé)任心,性格活潑開朗,具有親和力:
3、普通話準(zhǔn)確流利;
4、具備一定商務(wù)禮儀知識
5、身高165mm左右
月薪:2000到8000,業(yè)務(wù)能力強(qiáng)上不封頂,并購買五險
聯(lián)系電話:***********藍(lán)院長,微信同號
地址:藍(lán)月亮幼兒園隔壁 -
人力行政專員
3000-5000元2025-04-15李蘇城工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)人力資源相關(guān)行政事務(wù)的執(zhí)行與管理; 2、參與人力資源部門的日常工作,包括但不限于員工關(guān)系維護(hù); 3、協(xié)助完成公司后勤管理相關(guān)任務(wù)。 崗位要求: 1、具備人力資源管理相關(guān)知識; 2、能夠獨立處理和解決人事行政問題; 3、具有良好的組織和溝通能力。 -
文員
3000-4000元2025-04-15李吉洪職位詳情 招聘人數(shù):若干 年齡要求:22-30。 性別要求:不限 婚況要求:不限 1、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)組織公司日常辦公及有關(guān)活動安排,向公司領(lǐng)導(dǎo)和各部門提供后勤保障,為公司的正常業(yè)務(wù)開展做好服務(wù); 2、協(xié)助辦室協(xié)調(diào)公司各部門有關(guān)工作運行; 3、負(fù)責(zé)公司前臺接待; 4、協(xié)助辦公室完成公司各類會議、重要活動的組織籌備,編寫《會議紀(jì)要》; 5、負(fù)責(zé)公司人事信息、檔案管理,按規(guī)定上報各類人事統(tǒng)計報表;負(fù)責(zé)公司考勤管理與制作上報總公司 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,形象端莊大方; 2、行政后勤工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 3、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng); ... -
人力行政主管
6000-8000元2025-04-07林金偉1、在公司人力資源戰(zhàn)略、政策和指引的框架下,建立并實施人力資源方針和行動計劃,以支持公司達(dá)到預(yù)期經(jīng)營目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程; 3、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜; 4、負(fù)責(zé)組織編寫各部門職位說明書; 5、定期進(jìn)行人力資源數(shù)據(jù)分析,提交公司人力資源分析報告; 6、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r,協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵體系并負(fù)責(zé)實施; 7、協(xié)助監(jiān)督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系; 8、協(xié)助推動公司理念及企業(yè)文化的形成; 9、協(xié)助制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃; 10、負(fù)責(zé)人事行政部門的日常事務(wù)管理工作...
約 6 個崗位
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忻城人力/行政/法務(wù)招聘最新投遞
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騰小姐投遞了 廣西同益國絲發(fā)展有限公司 的 人力行政主管 職位2025-04-08
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來賓忻城縣人力/行政/法務(wù)招聘工資
¥
5347
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:5K
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5.6%2K
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23.6%3K
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19.4%4K
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25%5K
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9.7%6K-8K
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6.9%8K-1W
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9.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
來賓忻城縣人力/行政/法務(wù)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
來賓忻城縣人力/行政/法務(wù)招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。