
忻城信息安全招聘
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體系主管
3000-6000元2025-08-31徐建華我們正在尋找一位經(jīng)驗(yàn)豐富的復(fù)合型人才,能夠?qū)⑸詈竦纳a(chǎn)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)與扎實(shí)的管理體系知識(shí)(如ISO 9001, IATF 16949, ISO 14001, ISO 45001, GMP, 精益生產(chǎn)等)相結(jié)合,持續(xù)優(yōu)化我們的生產(chǎn)流程,提升效率、質(zhì)量、安全與合規(guī)性水平,并推動(dòng)卓越運(yùn)營(yíng)文化的落地。
主要職責(zé):
1. 公司體系與生產(chǎn)的融合與優(yōu)化:負(fù)責(zé)公司核心管理體系(如質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全等)在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的**建立、實(shí)施、維護(hù)、持續(xù)改進(jìn)和內(nèi)外部審核協(xié)調(diào)。
深入生產(chǎn)一線,理解工藝流程、設(shè)備、人員配置,識(shí)別體系運(yùn)行與生產(chǎn)實(shí)際的結(jié)合點(diǎn)與痛點(diǎn)。
將體系要求(如過(guò)程控制、風(fēng)險(xiǎn)思維、變更管理、文件控制、糾正預(yù)防措施)有效融入并落實(shí)到日常生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)中,確保合規(guī)性并提升管理效能。
運(yùn)用體系管理思維和工具(如過(guò)程方法、PDCA、風(fēng)險(xiǎn)管理)優(yōu)化生產(chǎn)流程,減少浪費(fèi),提高效率,降低成本。
推動(dòng)精益生產(chǎn)、等理念在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)與體系管理中的實(shí)踐。
2. 生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)支持與問(wèn)題解決:
為生產(chǎn)部門(mén)提供體系相關(guān)的專(zhuān)業(yè)支持與指導(dǎo),解決生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的與質(zhì)量、安全、環(huán)境等體系相關(guān)的問(wèn)題。
主導(dǎo)或參與生產(chǎn)異常、客戶投訴、不合格品處理等問(wèn)題的根本原因分析,運(yùn)用8D, 5Why, 魚(yú)骨圖等工具,制定并跟蹤驗(yàn)證有效的糾正和預(yù)防措施(CAPA)。
審核生產(chǎn)相關(guān)文件(SOP、作業(yè)指導(dǎo)書(shū)、記錄表單等)的符合性、有效性和可操作性。
3. 績(jī)效監(jiān)控與持續(xù)改進(jìn):
建立、監(jiān)控和分析與生產(chǎn)及體系相關(guān)的關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)(KPI)(如一次合格率、設(shè)備綜合效率OEE、安全事故率、審核不符合項(xiàng)數(shù)量、改進(jìn)項(xiàng)目收益等)。
基于數(shù)據(jù)分析和現(xiàn)場(chǎng)觀察,識(shí)別改進(jìn)機(jī)會(huì),主導(dǎo)或參與跨部門(mén)改進(jìn)項(xiàng)目。
定期向管理層匯報(bào)體系運(yùn)行狀況、生產(chǎn)績(jī)效及改進(jìn)成果。
4. 培訓(xùn)與文化推動(dòng):
開(kāi)發(fā)和實(shí)施針對(duì)生產(chǎn)人員的體系意識(shí)、標(biāo)準(zhǔn)要求、操作規(guī)范及持續(xù)改進(jìn)工具方法的培訓(xùn)。
在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)倡導(dǎo)和推動(dòng)**質(zhì)量文化、安全文化、持續(xù)改進(jìn)文化和合規(guī)意識(shí)。
5. 內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào):
作為體系與生產(chǎn)部門(mén)之間的橋梁,確保信息暢通,要求一致。
代表公司接待和管理第二方(客戶)及第三方(認(rèn)證機(jī)構(gòu))審核。
與供應(yīng)鏈、工程、研發(fā)等部門(mén)協(xié)作,確保體系要求在相關(guān)環(huán)節(jié)的落實(shí)。
任職資格(硬性要求 - Must Have):
1. 教育背景:
本科及以上學(xué)歷,工程類(lèi)(機(jī)械、電子、化工、工業(yè)工程等)、質(zhì)量管理、生產(chǎn)管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
2. 工作經(jīng)驗(yàn):
必備:至少 5年以上在制造型企業(yè)的生產(chǎn)管理、工藝工程、車(chē)間管理或設(shè)備管理等直接相關(guān)崗位的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),熟悉生產(chǎn)流程、設(shè)備、工藝和現(xiàn)場(chǎng)管理。
必備:至少 3年以上專(zhuān)職或深度參與管理體系(必須包括質(zhì)量管理體系如ISO 9001或IATF 16949, 至少熟悉環(huán)境ISO 14001或安全I(xiàn)SO 45001中的一種)的建立、實(shí)施、維護(hù)、內(nèi)審或管理經(jīng)驗(yàn)。必須證明能將體系要求應(yīng)用于生產(chǎn)實(shí)踐。
復(fù)合經(jīng)驗(yàn):明確要求候選人需同時(shí)具備上述生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)和體系管理經(jīng)驗(yàn),并能闡述兩者如何結(jié)合運(yùn)用。
3. 體系知識(shí):
精通 ISO 9001標(biāo)準(zhǔn)要求,熟悉核心條款及其在生產(chǎn)中的應(yīng)用。
熟悉ISO 14001和/或 ISO 45001標(biāo)準(zhǔn)要求(根據(jù)公司需求)。
4. 核心技能:
強(qiáng)大的現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題解決能力:熟練運(yùn)用根本原因分析工具(5Why, 魚(yú)骨圖, 8D等)。
優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力:能在生產(chǎn)一線員工、班組長(zhǎng)、工程師、部門(mén)經(jīng)理及外部審核員等不同層級(jí)和背景的人員間有效溝通。
數(shù)據(jù)分析能力:能夠收集、整理、分析生產(chǎn)及體系數(shù)據(jù),并據(jù)此做出決策。
文件編寫(xiě)與審核能力:能編寫(xiě)、修訂和審核體系文件及生產(chǎn)文件。
內(nèi)審能力:具備管理體系內(nèi)部審核員資格及豐富的內(nèi)審經(jīng)驗(yàn)。
*項(xiàng)目管理能力:能主導(dǎo)或參與跨部門(mén)改進(jìn)項(xiàng)目。
優(yōu)先考慮條件(Nice to Have):
1. 認(rèn)證:持有相關(guān)管理體系(如ISO 9001, IATF 16949, ISO 14001, ISO 45001)的國(guó)家注冊(cè)審核員(外審員)資格。
2. 精益/持續(xù)改進(jìn):熟練掌握精益生產(chǎn)(Lean)、六西格瑪(Six Sigma - 綠帶或黑帶優(yōu)先)等工具方法,并有成功實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。
3. 行業(yè)經(jīng)驗(yàn):電子制造等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4. 軟件技能:熟練使用常用辦公軟件(Word, Excel, PPT),了解MES系統(tǒng)、ERP系統(tǒng)(如SAP, Oracle)或?qū)I(yè)質(zhì)量管理軟件者優(yōu)先。
5. 語(yǔ)言能力:良好的英語(yǔ)讀寫(xiě)能力,能閱讀英文標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)資料,口語(yǔ)溝通能力更佳。
個(gè)人特質(zhì):
嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致:對(duì)流程、數(shù)據(jù)和合規(guī)性有高度的嚴(yán)謹(jǐn)性和關(guān)注度。
積極主動(dòng):能主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,推動(dòng)改進(jìn)。
結(jié)果導(dǎo)向:以達(dá)成目標(biāo)、提升績(jī)效為驅(qū)動(dòng)。
影響力與領(lǐng)導(dǎo)力:能在無(wú)直接匯報(bào)關(guān)系的情況下,影響和推動(dòng)生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)接受并執(zhí)行體系要求及改進(jìn)措施。
學(xué)習(xí)能力:能快速學(xué)習(xí)新標(biāo)準(zhǔn)、新工藝、新技術(shù)。
抗壓能力:能在快節(jié)奏的生產(chǎn)環(huán)境中處理多項(xiàng)任務(wù)和壓力。
團(tuán)隊(duì)合作:具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 -
項(xiàng)目申報(bào)經(jīng)理
7000-9000元2025-08-31林金偉崗位職責(zé):
1、有政府項(xiàng)目申報(bào)工作經(jīng)驗(yàn)熟悉申報(bào)業(yè)務(wù)流程,辦公軟件操作熟練;
2、協(xié)調(diào)并整合公司資源,參與項(xiàng)目的立項(xiàng)、申報(bào)、審批驗(yàn)收等各環(huán)節(jié)工作,并負(fù)責(zé)申報(bào)項(xiàng)目的報(bào)送跟蹤、后期驗(yàn)收等,直至項(xiàng)目完成;
3、能獨(dú)立編寫(xiě)相關(guān)申報(bào)材料,工作積極性強(qiáng);
4、申報(bào)問(wèn)題反饋及總結(jié),申報(bào)檔案及相關(guān)資料信息的歸類(lèi)管理。
崗位要求:
1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷,1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、較強(qiáng)的文字功底和公文寫(xiě)作經(jīng)驗(yàn),知識(shí)面較廣,了解企業(yè)的內(nèi)部一般運(yùn)營(yíng)流程,熟悉政府相關(guān)辦事流程及對(duì)政府項(xiàng)目申報(bào)的實(shí)操經(jīng)驗(yàn);
3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心;
4、要求有駕駛證。
注意:該崗位要接受在廣西各個(gè)區(qū)域上班才投遞 -
文員
3000-4000元2025-08-29李吉洪職位詳情
招聘人數(shù):若干
年齡要求:22-30。
性別要求:不限
婚況要求:不限
1、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)組織公司日常辦公及有關(guān)活動(dòng)安排,向公司領(lǐng)導(dǎo)和各部門(mén)提供后勤保障,為公司的正常業(yè)務(wù)開(kāi)展做好服務(wù);
2、協(xié)助辦室協(xié)調(diào)公司各部門(mén)有關(guān)工作運(yùn)行;
3、負(fù)責(zé)公司前臺(tái)接待;
4、協(xié)助辦公室完成公司各類(lèi)會(huì)議、重要活動(dòng)的組織籌備,編寫(xiě)《會(huì)議紀(jì)要》;
5、負(fù)責(zé)公司人事信息、檔案管理,按規(guī)定上報(bào)各類(lèi)人事統(tǒng)計(jì)報(bào)表;負(fù)責(zé)公司考勤管理與制作上報(bào)總公司
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。
任職要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,形象端莊大方;
2、行政后勤工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
3、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng);
4、熟練掌握常用辦公軟件,工作態(tài)度認(rèn)真細(xì)心; 待遇:
月薪:3000-3500元
約 3 個(gè)崗位
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