職位描述

負(fù)責(zé)公司整體生產(chǎn)運(yùn)作;做好車間的生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)、報(bào)表、相關(guān)文件的編寫;負(fù)責(zé)生產(chǎn)安排及日常管理工作,達(dá)成本車間工作目標(biāo)。 

公司簡介

桂林白石潤東百香果開發(fā)有限公司成立于2009年2月,注冊資金1500萬元。位于桂林市興安縣興安鎮(zhèn)興安工業(yè)集中區(qū)C2區(qū),項(xiàng)目占地面積14041.7㎡,建筑總面積7016㎡。公司業(yè)務(wù)范圍有:百香果、葡萄種植、開發(fā)、購銷,農(nóng)業(yè)觀光游,生產(chǎn)、銷售飲料。2012年公司投資8000萬元建設(shè)百香果飲料加工車間、綜合辦公樓,購置百香果飲料、果醋、果酒等生產(chǎn)設(shè)備。擁有百香果易拉罐、PET生產(chǎn)線各一條,年生產(chǎn)量10000噸。 我公司生產(chǎn)的百香果飲料“百美香”口感純正、營養(yǎng)豐富。贏得各地經(jīng)銷商及海外客商的認(rèn)可。我公司的百香果飲料、百香果果醋、百香果果酒等系列產(chǎn)品已經(jīng)得到國家專利受理。2009年到2012年多次贏得“十佳創(chuàng)業(yè)明星企業(yè)”“十佳文明單位”等榮譽(yù),2012年榮膺興安縣專利示范企業(yè),并順利加入廣西食品工業(yè)協(xié)會(huì)。
公司理念:“誠信打造百美香,品質(zhì)成就未來”。桂林白石潤東百香果開發(fā)有限公司不僅要在競爭中謀求發(fā)展,還要肩負(fù)打造國內(nèi)知名百香果飲料這個(gè)任務(wù),憑借高度的社會(huì)責(zé)任感鑄就了 “百美香”的品牌榮譽(yù)。

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位

督導(dǎo)
4000-5000元
桂林-象山區(qū)-西城步行街
崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)門店的運(yùn)營監(jiān)督與指導(dǎo),確保銷售目標(biāo)達(dá)成。 協(xié)助店長提升團(tuán)隊(duì)銷售能力,優(yōu)化客戶服務(wù)質(zhì)量。 收集市場信息,反饋客戶需求,提出改進(jìn)建議。 完成公司下達(dá)的其他任務(wù)。 崗位要求: 年齡不限,高中以上學(xué)歷,有銷售或管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力。 團(tuán)隊(duì)合作強(qiáng),工作積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng)。
1小時(shí)內(nèi)
何文婷
人事經(jīng)理
桂林-秀峰區(qū)-正陽步行街
特步體育
批發(fā)/零售
崗位職責(zé): 1、根據(jù)直營部門下達(dá)的銷售任務(wù),制定所轄區(qū)域具體工作計(jì)劃,確保各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)如期完成; 2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域銷售額、利潤率、市場占有率等各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)的達(dá)成; 3、負(fù)責(zé)所轄終端貨品管理、陳列管理、及人員的管理,提高銷售; 4、定期巡視區(qū)域各店鋪的運(yùn)作,解決營運(yùn)存在的問題,及時(shí)向公司反饋和跟進(jìn)解決問題; 5、收集相關(guān)市場信息、競爭對手動(dòng)態(tài),定期制作經(jīng)營狀況分析報(bào)告,采取各項(xiàng)措施及時(shí)進(jìn)行調(diào)整與改善,為領(lǐng)導(dǎo)層決策提供支持; 6、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域團(tuán)隊(duì)和文化建設(shè),定期為各級別人員作工作評核和績效考核,為公司儲(chǔ)備和培養(yǎng)零售管理人才,配合公司發(fā)展。 任職要求: 1、。具備零售終端管理、市場調(diào)研、思維引導(dǎo)、談判技巧等相關(guān)知識; 2、1年及以上鞋服零售與管理工作經(jīng)驗(yàn); 3、相關(guān)技能:熟悉鞋服終端運(yùn)營管理技能,良好的口頭表達(dá)能力,突出的訓(xùn)練、示范能力; 4、其它要求:抗壓力強(qiáng),極強(qiáng)的執(zhí)行力,能有效的推動(dòng)門店氛圍,激勵(lì)員工,并規(guī)范各環(huán)節(jié)工作。
8小時(shí)前
黃小姐
桂林-臨桂區(qū)-彰泰·新城
喜多樂母嬰
批發(fā)/零售
1、管理分配的轄區(qū)按著公司市場規(guī)范經(jīng)營 2、解決門店經(jīng)營困惑,重點(diǎn)幫助門店提升銷售,達(dá)成公司下達(dá)的銷售指標(biāo) 3、完成區(qū)域招商加盟任務(wù) 4、凝聚區(qū)域團(tuán)隊(duì)勢氣 1、高中以上學(xué)歷,有從事門店管理、終端銷售或市場營銷相關(guān)工作優(yōu)先 2、溝通能力突出,有較強(qiáng)的統(tǒng)籌與計(jì)劃性,重執(zhí)行 3、抗壓能力突出,對市場變化敏感能快速作出調(diào)整 4、熟悉一般的辦公軟件 5、能接受每月15天的出差要求 福利:年薪12萬左右 底薪+提成+年終KPI獎(jiǎng)勵(lì)(7萬)+月休四天+節(jié)假日禮物+團(tuán)建旅游
2025-08-05
熊先生
經(jīng)理
桂林-七星區(qū)
中專以上
2年以上
30-45歲
桂林市桂幸福超市有限公司
快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
主要工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)監(jiān)督與指導(dǎo)超市的日常運(yùn)營,確保門店的運(yùn)營符合公司標(biāo)準(zhǔn)和要求。 2、數(shù)據(jù)管理與匯報(bào):收集門店銷售數(shù)據(jù),進(jìn)行分析和匯報(bào)。 3、門店運(yùn)營與管理:負(fù)責(zé)門店日常運(yùn)營,包括員工管理、庫存管理和銷售策略的制定。 4、員工培訓(xùn)與指導(dǎo):對員工工作進(jìn)行培訓(xùn)、提升員工的工作效率和服務(wù)質(zhì)量。 5、質(zhì)量控制與客戶服務(wù):監(jiān)督和評估員工的工作表現(xiàn),確保服務(wù)質(zhì)量。 6、跨部門溝通與協(xié)作:與公司其他部門溝通,確保門店運(yùn)營的一致性。 主要任職要求: 1、同行業(yè)相關(guān)崗位3年以上工作經(jīng)驗(yàn)(具備目標(biāo)管理能力、業(yè)績拉動(dòng)能力、現(xiàn)場教練能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力、陳列管理能力、業(yè)績診斷能力、多店運(yùn)營能力、營銷推廣能力等); 2、會(huì)開車、能制定培訓(xùn)制度、跟進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)等方案;
2025-08-05
朱女士
HR
桂林-疊彩區(qū)
高中以上
3年以上
22-36歲
1、維護(hù)品牌在終端直營門店的形象建設(shè),包括對陳列位、形象物料展示等方面的指導(dǎo) 2、對直營門店服務(wù)人員輸出產(chǎn)品知識,產(chǎn)品賣點(diǎn),銷售技巧等培訓(xùn),提升終端門店客戶體驗(yàn) 3、管理終端直營門店銷售情況,了解終端動(dòng)銷情況收集銷售數(shù)據(jù),統(tǒng)計(jì)門店庫存,針對問題跟業(yè)務(wù)端溝通制定相應(yīng)的解決方案 4、定期巡查店鋪、監(jiān)督公司各項(xiàng)政策在店鋪的執(zhí)行情況并完成上級交給的各項(xiàng)調(diào)查任務(wù)
2025-07-29
龍先生
人事經(jīng)理

興安相關(guān)熱門崗位

桂林白石潤東百香果開發(fā)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
桂林白石潤東百香果開發(fā)有限公司
所在行業(yè) 建筑/農(nóng)業(yè)
成立時(shí)間 14年(2011年2月22日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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