
陽(yáng)朔陳列招聘
桂聘提供2025年8月陽(yáng)朔陳列最新招聘,有節(jié)日禮物等,更多陳列陳列招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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樂(lè)園經(jīng)理
7000-10000元桂林-陽(yáng)朔縣 1人 5年以上 30歲以上 大專以上 投遞:3人 瀏覽:329- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
12小時(shí)前張先生辦公室主任1、負(fù)責(zé)樂(lè)園全面的策劃、發(fā)展戰(zhàn)略、運(yùn)營(yíng)管理、監(jiān)督、安全等工作。
2、制訂和執(zhí)行樂(lè)園各崗位操作規(guī)范,管理員工排班、考勤、儀容儀表、工作流程及服務(wù)規(guī)范,監(jiān)督商品或物資的訂貨、補(bǔ)貨、進(jìn)貨驗(yàn)收,管理季末商品退貨、調(diào)撥,嚴(yán)格控制商品損耗。
3、管理商品陳列,保持樂(lè)園整潔有序。
4、帶領(lǐng)樂(lè)園員工完成工作目標(biāo)。
5、妥善處理顧客投訴,不斷優(yōu)化樂(lè)園管理,提升顧客滿意度。 -
陽(yáng)朔金順昌門店店員
3000元- 加班補(bǔ)貼
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-07-29李女士人事工作內(nèi)容:
1、做好商品的陳列及補(bǔ)貨,了解商品信息、價(jià)格標(biāo)簽和各種活動(dòng)宣傳政策。
2、熟悉掌握商品信息,向顧客講解商品特點(diǎn),促成最終交易。
3、維護(hù)好門店環(huán)境衛(wèi)生,服從店長(zhǎng)日常工作安排。
福利待遇:
1、底薪+門店業(yè)績(jī)提成+單品提成+工齡+任務(wù)完成獎(jiǎng)勵(lì)+各類補(bǔ)貼,月平均工資3800-8000元,旺季會(huì)更可觀。
2、試用期內(nèi)保底工資3000元,綜合工資超過(guò)保底工資將按最高工資發(fā)放。
3、早晚班,每個(gè)班7.5小時(shí),月休3天,加班有加班費(fèi)。
4、優(yōu)先就近安排門店上班。
其他:
門店覆蓋區(qū)域:陽(yáng)朔縣城,根據(jù)需要可以靈活調(diào)整。
每月15日準(zhǔn)時(shí)發(fā)工資。 -
(急)酒水配送員(陽(yáng)朔)
3600-5000元2025-07-28黃女士人事主管崗位工作:
1、按照公司配送流程,進(jìn)行門店接單、酒水訂單配送,安全、及時(shí)、優(yōu)質(zhì)地將訂單送到客戶地址;
2、晚上制作財(cái)務(wù)報(bào)表的統(tǒng)計(jì)(簡(jiǎn)單的賬單計(jì)算與統(tǒng)計(jì))
3、門店衛(wèi)生、酒水陳列、出入庫(kù)、簡(jiǎn)單收銀等;
4、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
崗位要求:
1.初中及以上學(xué)歷,有過(guò)配送相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2.年齡20以上,35歲以下;
3.會(huì)騎電動(dòng)車(自帶電動(dòng)車);
4.熟悉陽(yáng)朔周邊地形;
5.精準(zhǔn)的時(shí)間觀念和把握能力,自律性強(qiáng);
試用期: 底薪+配送費(fèi)+門店銷售提成+新人推廣獎(jiǎng)勵(lì)=3600-4000
轉(zhuǎn)正: 底薪+績(jī)效+配送費(fèi)+門店銷售提成+新人推廣獎(jiǎng)勵(lì)=4300-5000
上班門店:酒伙計(jì)陽(yáng)朔店
約 3 個(gè)崗位
陽(yáng)朔相關(guān)熱門崗位
陽(yáng)朔陳列招聘最新投遞
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雷先生2025-08-01
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段先生投遞了 廣西酒伙計(jì)商貿(mào)有限公司 的 (急)酒水配送員(陽(yáng)朔) 職位2025-07-30
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李先生投遞了 廣西酒伙計(jì)商貿(mào)有限公司 的 (急)酒水配送員(陽(yáng)朔) 職位2025-07-27
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韋先生2025-07-25
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顧小姐投遞了 桂林桂花公社文化傳播有限公司 的 陽(yáng)朔金順昌門店店員 職位2025-07-21
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韋先生2025-07-12
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