
陽(yáng)朔銷售專員招聘(有培訓(xùn)提升)
桂聘提供2025年9月陽(yáng)朔銷售專員最新招聘,平均工資約為3841元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多銷售專員項(xiàng)目銷售專員銷售專員業(yè)務(wù)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售專員
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
6小時(shí)前秦弦行政人事經(jīng)理1、開展日常銷售工作,包括客戶開發(fā)、訂單跟進(jìn)、客房及配套產(chǎn)品推廣,確保銷售目標(biāo)達(dá)成,助力酒店整體業(yè)績(jī)完成;
2、嚴(yán)格按照集團(tuán)要求在執(zhí)行中的問題,協(xié)助經(jīng)理推進(jìn)集團(tuán)相關(guān)銷售任務(wù)落地。?
3、及時(shí)了解客戶的需求與痛點(diǎn),將客戶需求整理后上報(bào)經(jīng)理,協(xié)助經(jīng)理制定客戶服務(wù)優(yōu)化方案,提升客戶粘性。?
4、跟進(jìn)日常合作事宜,收集渠道合作中的問題(如訂單確認(rèn)延遲、價(jià)格異議等),及時(shí)反饋給經(jīng)理并配合處理;
5、全面掌握酒店銷售政策、價(jià)格體系及相關(guān)制度,每日關(guān)注酒店房態(tài)狀況,合理推薦房型、把控訂單量,避免房態(tài)浪費(fèi)或超售。?
7、不斷地收集新渠道信息并上報(bào);參與特有產(chǎn)品的推廣工作,通過(guò)線上分享、線下推介等方式向客戶介紹產(chǎn)品優(yōu)勢(shì),吸引客戶下單。?
8、具備酒店新媒體銷售經(jīng)驗(yàn),可協(xié)助運(yùn)營(yíng)酒店新媒體賬號(hào)(如微信公眾號(hào)、小紅書、抖音),參與內(nèi)容創(chuàng)作,通過(guò)新媒體渠道推廣酒店產(chǎn)品與活動(dòng),吸引線上客戶,提升酒店線上曝光度與銷售轉(zhuǎn)化。 -
銷售業(yè)務(wù)員
2200-8000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 月休4天
2025-09-01王經(jīng)理人事1.負(fù)責(zé)移動(dòng)個(gè)人/集團(tuán)客戶的存量維穩(wěn)及新增營(yíng)銷,配合進(jìn)行宣傳投放、業(yè)務(wù)拓展及各類營(yíng)銷活動(dòng)等。
2.工作積極性高,有責(zé)任心,上進(jìn)心。
3.具備良好溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
4.工作地點(diǎn):陽(yáng)朔縣城及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
約 2 個(gè)崗位
陽(yáng)朔相關(guān)熱門崗位
項(xiàng)目銷售專員銷售專員業(yè)務(wù)員銷售專員全職保險(xiǎn)銷售專員銷售專員銷售顧問業(yè)務(wù)員/銷售專員銷售顧問/銷售專員銷售專員客戶維護(hù)維護(hù)客戶銷售其他銷售業(yè)務(wù)銷售維護(hù)市場(chǎng)銷售銷售服務(wù)客戶拓展客戶關(guān)系維護(hù)業(yè)務(wù)銷售客戶開發(fā)開發(fā)客戶業(yè)務(wù)拓展軟件銷售客戶代表銷售代表/客戶代表客戶開發(fā)與維護(hù)銷售專業(yè)出房銷售銷售人員項(xiàng)目銷售財(cái)稅顧問銷售門店銷售銷售接待ota銷售客房銷售畢業(yè)生銷售餐飲銷售互聯(lián)網(wǎng)店面銷售農(nóng)資銷售業(yè)務(wù)員項(xiàng)目銷售顧問項(xiàng)目銷售人員銷售業(yè)務(wù)員
陽(yáng)朔銷售專員招聘(有培訓(xùn)提升)最新投遞
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陳小姐2025-07-08
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肖先生2025-06-09
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彭先生2025-05-12
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陸小姐2025-05-10
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桂林銷售專員招聘工資
¥
3841
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
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13.5%2K
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45.7%3K
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19%4K
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15.4%5K
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5.6%6K-8K
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1.6%8K-1W
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1.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷62%
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初中6.2%
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高中12.5%
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中專5.4%
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大專12%
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本科1.9%
桂林銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占62%,初中占6.2%,高中占12.5%,中專占5.4%,大專占12%,本科占1.9%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)71.6%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.3%
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1-3年26.5%
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3-5年0.5%
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5-10年0.1%
桂林銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占71.6%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.3%,1-3年占26.5%,3-5年占0.5%,5-10年占0.1%。